PLUSPUNKTE FÜR VER.DI-MITGLIEDER ■ MITENTSCHEIDEN Jede und jeder zählt und kann sich einbringen. Die Gewerkschaft ver.di lebt von der Vielfalt und dem Miteinander ihrer Mitglieder. ■WIRKSAME INTERESSENVERTRETUNG ■SERVICE Rat und Tat: individuelle Beratung und Unterstützung vor Ort. ■RECHTSSCHUTZ Wenn alle Stricke reißen: Rechtsberatung und Rechtsschutz in Arbeits- und Sozialgerichtsverfahren, im Beamtenrecht und im berufsbezogenen Vertrags- und Urheberrecht. ■STREIKGELD Wenn es hart auf hart kommt: Streikgeld bei Arbeitskämpfen ■DURCHBLICK Mehr wissen als andere: durch bessere Informationen und vielfältige Bildungsangebote. Online Mitglied werden: WWW.MITGLIEDWERDEN.VERDI.DE Mehr Information: www.verdi.de ver diDirekt: 0800 VERDI DE 0800 83 73 43 3 Montag bis Freitag 7.00 bis 20.00 Uhr Samstag 9.00 bis 16.00 Uhr Herausgeber: ver.di – Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft, Fachgruppe Versicherungen und ver.di b+b Paula-Thiede-Ufer 10, 10179 Berlin Gestaltung: Hansen Kommunikation, Köln · Druck: Druckerei Bunter Hund, Berlin · W-3360-1-1114 Jede und jeder Einzelne ist Teil des Ganzen. Über 2 Millionen Mitglieder garantieren eine wirksame Interessenvertretung. N E N N Ö K WIR RE SEMINA Versicherungen WISSEN IST DER ANFANG – WISSEN BEWEGT! Mitglieder von Betriebs- und Personalräten, Jugend- Die Teamer/-innen und Referentinnen und Referenten und Auszubildendenvertretungen oder Schwerbehin kommen aus der ehrenamtlichen gewerkschaftlichen dertenvertretungen wollen aktive Interessenvertre- Arbeit, sind Gewerkschaftssekretärinnen/-sekretäre, tungsarbeit leisten. Dazu brauchen sie Wissen und Arbeitsrechtler/-innen oder Wissenschaftler/-innen. Fachkenntnisse. Aber wir wollen mehr als nur das Sie sind oft selbst in der Interessenvertretung aktiv vermitteln. und sind anerkannte Expertinnen/Experten. Durch regelmäßige Weiterbildungen halten sie sich WIR BIETEN MEHR: Wir wollen eine Qualifizierung anbieten, die auch fachlich und methodisch-didaktisch auf dem Laufenden. Spaß macht, alltagstauglich ist und neue Perspektiven im Denken und Handeln eröffnet. PRAXIS ZÄHLT! Wir setzen auf abwechslungsreiche Lernmethoden, Wir setzen auf den aktiven Erfahrungsaustausch. hohes Faktenwissen und Freude beim Lernen. Durch beispielhafte Problem- und Konfliktlösungen Die erforderlichen Rechtsinhalte werden durch und Betriebs- bzw. Dienstvereinbarungen werden Fallbeispiele und Erfahrungen aus dem betrieblichen Seminare praxisnah. Lebhafte Diskussionen und Alltag anschaulich dargestellt. Aus trockener Theorie Meinungsstreit gehören dazu und spiegeln so die wird so eine praxisbezogene und gewerkschaftlich täglichen Herausforderungen eines aktiven Mitglieds orientierte Handlungshilfe. der Interessenvertretung wider. PLANUNG: SEMINARE FÜR BR- UND PR-MITGLIEDER AUS VERSICHERUNGEN – 2015 DATUM THEMA ORT REFERENTINNEN/REFERENTEN SEMINARNUMMER auch für Versicherungen 18.-20.03.2015 Wirtschaftliche Mitbestimmung in Banken, Sparkassen und Versicherungen Berlin Werner Walter, Dipl.-Betriebswirt F011-1503181 22.-24.04.2015 Mehr Druck durch mehr Freiheit? Neue Managementmethoden und ihre Folgen für die Interessenvertretung Lage-Hörste Dr. Klaus Peters, Jürgen Laimer, cogito-Institut für Autonomieforschung F01-1504221 01.-03.06.2015 Gefährdungsbeurteilungen: Handlungs- und Gestaltungsmöglichkeiten der gesetzlichen Interessenvertretung Bremen Anne Tenbruck, Rat.geber GmbH/Michael Gümbel, sujet GbR F01-1506011 28.-30.10.2015 Kampfhahn, Taktikerin, Pokerface … Verhandlungen professionell führen Saalfeld Cornelia Dobertin, lernArt.net/ Claudia Eggert-Lehmann, ver.di-Bundesfachgruppenvorstand Banken F01-1510282 Klare Rede, starke Wirkung - Redesituationen vor großen Gruppen meistern Hamburg Cornelia Dobertin, lernArt.net F01-1511111 Walsrode Matthias Glaser, Karl-Heinz Mau F016-1503041 11.-13.11.2015 speziell für Versicherungen 04.-06.03.2015 Arbeitnehmer/-innen im Versicherungsaußendienst. Aufgaben und Handlungsoptionen für Betriebs- und Personalräte 16.-17.04.2015 Aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen für gesetzliche Interessen- Berlin vertretung der Versicherungsbranche (Lebensversicherungsvertragsgesetz) Stefan Kirst, Fachanwalt für Arbeitsrecht F016-1504161 11.-13.05.2015 Versicherungswirtschaft 4.0 (Digitalisierung und Direktvertrieb als wesentliche Treiber von Veränderungen in der Versicherungswirtschaft; Strategien für eine zukunftsfeste Beschäftigungssicherung) Berlin Marek Wiesner, Björn Peters, CAIDAO F016-1505111 24.-25.06.2015 Achtung, ich kann nicht mehr! Überlastungsanzeigen im Bereich der Versicherungswirtschaft Frankfurt/M. Doreen Lindner, Rat.geber GmbH F016-1506241 15.-16.07.2015 Beteiligung und Mitbestimmung in Servicetöchtern der Versicherungswirtschaft Berlin Doreen Lindner, Rat.geber GmbH F016-1507151 27.08.2015 Haftung und Strafrecht für Aufsichtsratsmitglieder in Versicherungen Berlin Bernhard Winkler, Institut für Weiterbildung der Universität Hamburg F016-1508281 22.-24.09.2015 Der Manteltarifvertrag im privaten Versicherungsgewerbe und seine Umsetzung im Betrieb Göttingen Klaus Carlin, Sozialwirt/ Hans-Peter Lenssen, ehem. ver.di-Gewerkschaftssekretär F016-1509221 30.09.-02.10.2015 Aktuelle Entwicklungen von Arbeitszeitmodellen in der Versicherungswirtschaft Gladenbach Doreen Lindner, Rat.geber GmbH F016-1509301 19.-21.10.2015 Betriebliche Altersversorgung Freudenstadt Rudi Hausmann, Prisma-Network GmbH F016-1510191 02.-04.12.2015 Wirtschaftliche Mitbestimmung in Versicherungen: Bilanzanalyse Berlin Werner Walter, Dipl.-Betriebswirt F016-1512021 Nach Absprache „Betriebsänderung und Stellenabbau in Versicherungsunternehmen – Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats zur Beschäftigungssicherung und -förderung“. wir a entwickeln Dieses Them eit rz de je ium gern für Ihr Grem “ es rt de ei hn als „maßgesc ebot Inhouse-Ang Informationen und Anmeldung unter www.verdi-bub.de/seminare/seminarfinder. 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