SKOLAN FÖR TEKNIKVETENSKAPLIG KOMMUNIKATION OCH LÄRANDE ECE-nytt Kalendern 4 december 2015 Högre seminarium Plats: lokal Hjärne Tid: kl 9:00-10:00 17 december 2015 Julbord för alla medarbetare Plats: Blå Porten Tid: kl 18:00 18 december 2015 Högre seminarium Plats: lokal Hjärne Tid: kl 9:00-10:00 Föredragshållare: Malin Ryttberg och Sara Karlsson 15 januari 2016 Högre seminarium Plats: lokal Hjärne Tid: kl 9:00-10:00 28 januari 2016 Sopplunch med Kristina Edström Plats: Tid: kl 11:30 29 januari 2016 Högre seminarium Plats: lokal Hjärne Tid: kl 9:00-10:00 DECEMBER 2015 Lena har ordet November. Mörkt och kallt. Riktig slit-månad. Men, det betyder också att man får en hel del gjort. På avdelningen lärande väntar en omorganisation som träder i kraft den första januari. Egentligen ingen jättestor förändring, men tillräcklig för att uppnå vad vi önskar. Här kommer en kort beskrivning av vad som är på gång. Omorganisationen innebär att HP, Lärarutbildning och Forskning försvinner som organisatoriska enheter. Enheterna “Språk och kommunikation” och “Vetenskapens Hus” är kvar som i dag. I stället får vi tre nya enheter som heter “Organisation och lärande”, “Teknik för lärande” och “Lärande inom teknikvetenskaperna”. Syftet med omorganisationen är följande: • Att integrera forskning och forskare i den övriga verksamheten. • Att ge all personal en organisatorisk ämnestillhörighet i stället för tillhörighet efter vilken utbildningsnivå man undervisar på. • Att tydliggöra all utbildning på skolnivå. Grundutbildning, personalutbildning och forskarutbildning finns nu. representerat i skolans ledningsgrupp. • Att organisera oss i lagom stora enheter. Det tillsätts några nya ansvariga för olika poster. Jag är fortfarande avdelningschef. Vid min sida kommer jag att ha Ann-Sofie Henriksson som vice avdelningschef. Hon har ett särskilt ansvar för de högskolepedagogiska uppdragen. Fia är också chef för enheten ”Organisation och lärande” där Lars Geschwind är vetenskaplig ledare. Stefan Hrastinski är bitr chef för enheten ”Teknik för lärande”. Chefsposten för enheten ”Lärande i teknikvetenskaperna” är fortfarande vakant, men Susanne Engström går in och är teamledare tills denna post tillsätts. Anna-Karin Högfeldt blir vår första PuA (ansvarig för personalkurser) och Lars G och Susanne E innehar posterna som FA respektive GA. Jag hoppas och tror att denna förändring tar oss ett steg framåt när det gäller samarbete och arbetsformer. I stort hoppas vi att organisationen också ska stimulera samverkan över enhetsgränserna och också över avdelningsgränserna. Men innan omorganisation träder i kraft ska vi ha julledigt. Hoppas att ni alla får en skön jul, och att vi ses på julmiddagen den 17 december! Lena Nyheter från ECE-skolan Informationsinsats kring Open Access HP på utbildning i Oxford PI-enheten fick i början av året ett uppdrag av KTH:s ledning att göra en informationskampanj om Open Access. Syftet är att sprida kunskap om hur man åstadkommer Open Access så att andelen OApublikationer av KTH-forskare kan öka. Enheten för Högskolepedagogik har under november genomfört två intensiva workshopsdagar med bland annat tidigare kollegan Jude Carroll, på Oxford Centre for Staff and Learning Development, Oxford Brookes University. Utbildningen ingår i förberedelserna för omorganisationen till nya enheten Organisation och ledarskap. Under året har Margareta Fathli och Karolina Karjalainen på PI gjort totalt 23 besök. Grupperna har varierat från ett par deltagare till ett 50-tal. Alla skolor har besökts utom CHE-skolan som inte har svarat på erbjudandet. Besöken har oftast inneburit goda tillfällen för diskussion och forskarna har varit mycket intresserade. De flesta forskare är positiva till OA men många känner inte till de verktyg som finns för att underlätta OA-publicering. Möjligheten att publicera OA inom olika ämnesområden varierar också mycket. Under informationsinsatsen har även idéer om hur man skulle kunna underlätta OA-publicering tagits emot. Efter avslutad kampanj är tanken att en ny OA-policy ska kunna formuleras för KTH”. En guidad tur i ett regnigt Oxford med besök på bland annat Magdalen College hanns också med. Ny företagshälsovård från 1 januari 2016 KTH har gjort en upphandling av nytt avtal gällande Student- och företagshälsovård. Från och med den 1 januari 2016 är Avonova vår nya leverantör. Pågående ärenden och projekt som Feelgood är inne i kommer att fasas över till Avonova. Margareta Fathli är ute och informerar om Open Access för att öka OA publikationer från KTH-forskare. Information från Lokalprojektet Nu är utställningen uppe i entrén på KTH Biblioteket med information kring renoveringen av biblioteket. Under ombyggnaden kommer entréhallen och Stories hålla öppet, och en tillfällig informationsdisk i entréhallen tillsammans med receptionen. Biblioteket håller öppet under tentaperioden i januari och stänger därefter. Senast i augusti kommer biblioteket öppna igen, och kan då erbjuda bland annat fördubblade studieplatser, fler grupprum och fler publika ytor. Du kan följa ombyggnaden på bibliotekets blogg här. Inför julledigheten Den 23 december och 5 januari är halvdagar för teknisk/administrativ personal. Väljer man att ta semester då dras en hel dag då det inte är möjligt att ta ut del av semesterdag. Personalnytt Avslutat anställning: Michael Hellström, Vetenskapens Hus. Förändring i anställning: Kia Gram, Admin, övergår till provanställning från 1 januari Pensionsavgångar: Sten Wesslen, Bibliotek och lärandestöd. Mikael Danielsson, (från 2015-12-31) Bibliotek och lärandestöd. Ambjörn Naeve, Publiceringens Infrastruktur. Gunnar Carlsson, (från 2015-12-31) Publiceringens Infrastruktur. Nästa nummer av ECE-nytt kommer vecka 2. Deadline för att lämna in material är 29 december. Innehållsansvarig: Jenni Hollbrink, hollbrink@kth.se