1. No category

T
E
L
E
G
R
A
F
E
N
Udgivet af GSE/Telegrafregimentet
19. årgang
Nr. 1 Januar
2011
Fordeles til alle ved Telegrafregimentet samt til ansatte i Fredericia- og Haderslev garnisoner.
Støt annoncørerne i bladet
- og fortæl dem, at du gør det
Udgives af
Garnisonsstøtteelementet/
Telegrafregimentet
Bülows Kaserne, Øster Voldgade 18
7000 Fredericia, telefon: 7622 7622
E-mail: telegrafen@mil.dk
Den 10. fødselsdagskoncert i Fredericia
3
Telegraftropperne står overfor de største
udfordringer i 20 år
5
19 år med lange rødder
7
Uddannet ambasadører for
føringsstøtten
11
Et nyt år - et ændret regiment
13
Til lands, til vands i luften og under
jorden
14
Tryk
En forårsdag i godt selskab
16
Adresseændring
Personellet først så kaffen
17
Mit år med sport
19
Gullashbaron med humor
21
Den vilde natur i Fredericia
22
Chefen tager til Congo
25
Personelnyt
26
Redaktionen
Ansvarshavende redaktør:
Major Kim H. Kjærgaard
Redaktør:
Overkonstabel af 1. grad
Leon Lindholm 7622 7444
telegrafen@mil.dk
Korrektur:
Konsulent, overkonstabel
af 1. grad C.E. Jensen
PR-Offset, Nordre. Ringvej 3
Fredericia - 7620 3142
Meddeles på tlf. 7622 7442
Udgivelse/abonnement
TELEGRAFEN udkommer seks gange årligt.
Et årsabonnement koster kun 120,- kr.
Regning tilsendes fra Forsvarets Regnskabstjeneste.
Oplag
2.200 Eksemplarer
ISSN 0909-8267
Deadline
Sidste frist for indlevering af indlæg
til næste nummer er 26. januar.
eller efter aftale med redaktionen.
TELEGRAFEN fordeles til alle Telegrafregimentets militære- og civile ansatte i
ind- og udland, samt til relevante myndigheder, organisationer, abonnenter og
annoncører.
Meninger og holdninger der kommer til
udtryk i artiklerne er ikke nødvendigvis
sammenfaldende med redaktionens eller
regimentets meninger og holdninger.
Eftertryk kun tilladt med kildeangivelse.
Forsidefoto
"Electronic Warfarekompagni har igen
været på øvelse med jægerkorpset.
Læs "TIl lands, til vands i luften og under
jorden" på side 14.
GOTHERSGADE 10 · FREDERICIA · TLF. 75 92 37 00 · WWW.SPORTMASTER.DK
Ønskes fotokredit på indsendte billeder, bedes det anført - evt. ved at navngive billederne som fotokreditten skal være.
Slesvigske Musikkorps er Telegrafregimentets kronjuvel. I år var det den tiende gang de i samarbejde med Telegrafregimentets
Fødselsdags Venner kunne afvikle en fødselsdagskoncert for Telegrafregimentet.
Den 10. fødselsdagskoncert i Fredericia
Telegrafregimentets Fødselsdags Venner kunne for 10. gang invitere
ansatte, værnepligtige, familie, pårørende og alle interesserede af
byens borgere til en stor oplevelse på Fredericia Teater, hvor Slesvigske Musikkorps (SMUK) lægger grundlaget for hele aftenen.
Af Leon Lindholm, Telegrafregimentets
Fødselsdags Venner.
Telegrafregimentets Fødselsdags Venner
(TFV) er en forening dannet "udenfor"
Telegrafregimentet, men alle medlemmerne i bestyrelsen har en stor forkærlighed for Telegrafregimentet. Det er i år
10 år siden, at vi i TFV kunne afvikle den
første koncert.
Det begyndte dengang, hvor mulighederne for regimenterne blev færre og
sparerunderne kom rullende ind, så
der ikke længere var plads til at holde
kontaktaftener m.m.
Hele konceptet og idéen blev forelagt
daværende regimentschef oberst S.E.
Plum, da alt var klart.
Den første koncert var tænkt som en
hjælp til obersten, så TFV på den måde
kunne promovere regimentet, men også
få en god tilknytning til kommunen og
nogle af byens borgere. Første koncert
blev holdt i Tøjhuset i Gothersgade i
Fredericia med 200 deltagere.
Ved at sælge sponsorbilletter til byens
firmaer og med pengene herfra betale
Slesvigske Musikkorps Venner, kunstnerne og andre udgifter lykkedes det, at
få første koncert til at løbe rundt med et
overskud på nogle hundrede kroner.
Det blev en succes og vi var klar til mere.
Derfor måtte vi allerede året efter flytte
til Fredericia Teater og her er koncerterne blevet afholdt siden.
Målet med koncerterne er at promovere
Telegrafregimentet og den til enhver
tid værende regimentschef. Sidenhen
er det også blevet en måde, at vise de
værnepligtige en anden side af regimentet. De har nogle år været inddraget som
kor og mange af dem har fået musiske
oplevelser de ikke troede kunne fåes
med et militærorkester.
10 års jubilæum
I år var det den 10. koncert TFV kunne
afvikle sammen med SMUK og SMUK´s
Venner. Med oberst Svend Erik Plum
som første og oberst Ib Johannes Bager
som den næste var det for anden gang
nuværende garnisonskommandant, re-
TELEGRAFEN
giments- og skolechef oberst Susanne
Bach Bager, der kunne gå på scenen og
byde velkommen til den 10. koncert.
En stolt og ydmyg oberst takkede de
fremmødte og ikke mindst de firmaer
der ved køb af billetter er med til at gøre
dette arrangement muligt, til glæde for
alle tilstedeværende.
Lidt mere af det hele
Dette år skulle være lidt anderledes og
i TFV var vi enige om, at vi ville have lidt
mere af det hele, så derfor var der hele
tre solister med. Da de værnepligtige
havde meldt fra, var der sat flere billetter til salg, hvilket bekom byens borgere
rigtig godt.
De tre solister var Kurt Ravn, kendt
som "Røde" i Matador. Kurt er uddannet fra Statens Teaterskole i 1973 og
sideløbende med de mange roller på
teater, film og TV har han dyrket sin
musikalske karriere med koncerter i hele
landet og talrige CD-indspilninger. Kurt
Ravn mestrer som få både skuespillets
og sangens kunst, hvilket har bragt ham
stor succes i musicalroller som bl.a. Jean
Valjean i Les Miserables, hvorfra vi også
fik en smagsprøve denne aften.
Personligt er jeg ikke musikanmelder,
men dette års solister fik meget ros fra
publikum. Især blev "Som en bro over
mørke vande" fremhævet som Kurt´s
bedste.
Den anden solist var Signe Asmussen, der er uddannet på Det Kongelige
Musikkonservatorium. Signe synger i
2010 på Den Jyske Opera i Damante i
Idomeneo - Kongen af Kreta. Signes virkefelt er meget stort og i år var der ikke
så meget "sjov" på scenen, men Signe
3
satte gang i den som rengøringsdame
midt i det hele og det endte ud i sangen
"I´m gonna wash that man right out of
my hair" i bedste musicalstil. Så det er
ikke kun opera hendes smukke stemme
og talent bliver brugt til.
Den trejde solist i år var Christina
Elisabeth Mørkøre. Hun kommer fra
Færøerne og er uddannet fra Det Danske Musicalakademi i Fredericia 2006. I
London tog hun en MA i Performance.
Hun har medvirket i Sweeney Todd på
Odense Teater, Jukebox, en musicalhyldest til Bent Fabricius-Bjerres 85 års
fødselsdag på det Kongelige Teater,
Chess in Concert i Royal Albert Hall, The
Wild Party på Gladsaxe Ny Teater, Spillemand på en tagryg, Annie og meget
andet. I år sang hun duetten "You And
I " med Kurt Ravn, men havde også et
mix af tre Natalie Cole sange som fik
publikum helt frem i sæderne.
En overraskelse var den første opførelse
af "Den 6. juli march" som var arrangeret
af Lars Birkelund Olsen.
Det var en god aften efter publikums
feedback at dømme. Der er også lidt vi
skal ændre til næste år, men hvis man
ikke fornyer sig, står man stille.
Tak til alle de firmaer der har gjort denne
og tidligere koncerter mulige. TAK.
Sopran Signe Asmussen kom også ind
på scenen som rengøringskone.
Kurt Ravn var dette års kendeste navn.
Telegrafregimentets Fødselsdags Venner takker for opbakningen til fødselsdagskoncerten
Fredericia
IFAD TS A/S
Myhre Transpport
V/ Michael
Rak
I RI S
Blomster
FREDERICIA SHIPPING A/S
ICOPAL Tagentreprise
Syd og Fyn a/s
Installatør
L.H. Olesen
Egeskovvej 72
MALERFIRMAET
RAND ANDERSEN A/S
- En stærk samarbejdspartner
Den færøske Christina Elisabeth
Mørkøre er uddannet på Det Danske
Musical Akademi i Fredericia.
4
TELEGRAFEN
Den teknologiske udvikling vil fortsat
være en udfordring for Telegrafregimentet i kraft af de operative brugeres stadig større krav og forventninger til kommunikations- og informationssystemer
og den fortsatte kamp om de knappe
ressourcer i Hæren. Så udviklingen og
udrulningen af nye systemer i Hæren vil
fortsætte med uformindsket hastighed
I 2011 vil udrulningen af Taktisk Radio
(TAKRDO) og Battle Management System (BMS) til Hærens enheder have
højeste prioritet. Indførelsen af de to
systemer vil betyde et helt nyt fundament for kommunikation og for føring
på taktisk og operativt niveau.
Telegrafregimentets fremtidige organisation
organisation. Føringsstøtte- og EW-kapaciteterne
samles i logisk sammenhængende enheder under én fælles ledelse. Kapaciteterne
sammensættes, deployeres og indsættes alt efter opgaven
Telegraftropperne står
overfor de største udfordringer i 20 år
Telegrafregimentet står netop
nu over for de største forandringer i sin organisation
siden 1991, hvor Sjællandske
og Jyske Telegrafregiment blev
sammenlagt.
Af oberstløjtnant Erik Schwemsen, Hærens Føringsstøtteskole.
Konsekvenserne af forsvarsforliget
2010-2014 er nu ved at udkrystallisere
sig. Der er lavet en ny organisation.
Telegrafregimentet, Hærens Center
for Føringsstøtte- og EW kommer
til at bestå af en regimentsstab, to
telegrafbataljoner (Communication
and Informationsystemcenterbataljon
(CISBTN) samt Hovedkvartersbataljonen
(HQBTN)), et selvstændigt kompagni
Electronic Warfarekompagni (EWKMP)
og Slesvigske Musikkorps (SMUK) se
skitsen ovenfor.
Telegrafregimentet skal fortsat være
garnisoneret i Fredericia og Haderslev
og med mindre elementer i Karup,
Vordingborg og Rytterknægten på Bornholm. I Fredericia skal regimentsstaben
være på Bülows Kaserne. CISBTN og
EWKMP skal være på Ryes Kaserne. I
Haderslev skal være HQBTN og SMUK,
se kortet på næste side.
De fremtidige kapaciteter
Der er især to strategiske beslutninger
i Hæren, der har store konsekvenser
for Telegrafregimentets fremtidige organisering.
For det første har Hæren besluttet at
fokusere på Battlegroupniveauet og
dermed en endnu større fokusering
på aktuelle Internationale Operationer
(INTOPS). Det medfører en styrkelse af
EW-kapaciteten og en nedlæggelse af
en lang række føringsstøttekapaciteter,
som vi hidtil har anvendt for eksempel
i NATO-Responce Forces (NRF)-regi til
støtte for blandt andet Danske Division.
For det andet har man besluttet, at gå
bort fra den organisatoriske tilknytning
af støtteenheder til den operative
struktur (Hærens Operative Kommando,
1.- og 2. Brigade samt Danske Division).
Det medfører, at alle føringsstøtte- og
EW-kapaciteter (se foto nederst på side
6) bliver underlagt Telegrafregimentet,
som skal stille skræddersyede føringsstøtte- og EW-kapaciteter til rådighed for
Hærens operative stabe og enheder.
Dimensioneringen af kapaciteterne ud
fra INTOPS indebærer imidlertid groft
sagt, at de operative stabe alene kan
trække på føringsstøtten på skift.
TELEGRAFEN
Den største udfordring for os
Reduktionen i antallet af medarbejdere
er den største udfordring i forbindelse
med transformationen over i Telegrafregimentets nye struktur. Regimentet
går fra ca. 900 til ca. 650 faste årsværk.
I skrivende stund er den såkaldte ”rulleproces” iværksat i samarbejde med
Forsvarets Personeltjeneste og berørte
myndigheder. Vigtigheden af denne
proces kan ikke understreges nok. Tilpasning af personel og materiel bør gå
hånd i hånd, men der er imidlertid et
påtrængende behov i resten af Hæren
for at få en hurtig tilgang af det personel, der skal omplaceres, for dermed
at kunne komme i gang med at uddanne
til kommende missioner. Cheferne på
alle niveauer ved Telegrafregimentet
lægger derfor også vægt på, at samtlige
medarbejdere, både de der er plads
Undervognsbehandling
med levetidsgaranti
læs mere på: www.pava.dk
Treldevej 150
7000 Fredericia
Ring og få et soldatertilbud
75 91 15 55
Motorcykler
SALG, REPARATION,
VEDLIGEHOLDELSE
Vi klarer alle
gængse mærker.
5
Figur 2: Telegrafregimentets enheders fremtidige placering.
til i den nye struktur og de der skal
omplaceres til andre tjenestesteder,
behandles bedst muligt.
Samtidig med transformationsprocessen i 2011 skal vi kunne levere varen i
INTOPS med p.t. ca. 40 permanent udsendte i forskellige missioner – primært
Afghanistan, udsendelse af diverse
arbejdshold til missionsområderne og i
1. halvår 2011 tillige udsendelse af ca.
150 soldater til UNIFIL 4-missionen.
Nu som tjenestegrenscenter
Oprettelsen af Telegrafregimentet som
tjenestegrenscenter og samlingen af
alle føringsstøtte- og EW-kapaciteter
under en fælles kommando giver regimentet mulighed for at genskabe en
fælles identitet og sammenhængskraft
baseret på erfaringer fra den nuværende
struktur. Vi har benyttet strukturændringen til at se kritisk på, om vi løser de
rigtige opgaver og om vi løser dem rigtigt. Telegraftroppernes chefskreds har
således i løbet af 2010 udviklet et nyt
ledelsesgrundlag, som bl.a. omhandler
fælles værdier, hvorledes vi ønsker at
udøve ledelse og hvad det kræver af
den enkelte leder og medarbejder. Ledelsesgrundlaget suppleret med et antal
strategier og en kritisk gennemgang
af vores arbejdsprocesser kommer til
at danne grundlag for enhedernes og
stabens ”bottom up” proces i 2. halvår
2011.
Transformationsplanen forventer vi
færdig inden jul. Det er således planen,
at vi medio januar 2011 kan gå i dialog
med de operative stabe om nødvendige
aktivitetsændringer i 2011.
Vi vil altid gøre vores bedste for at kunne
levere de føringsstøtte- og EW-kapaciteter, som Hæren efterspørger, men
i 2011 skal det samtidigt være muligt
at gennemføre de nødvendige personel- og materieljusteringer. I takt med
etableringen af enhederne i ny struktur
iværksættes arbejdet med enhedens
ledelsesgrundlag. Alt sammen med
henblik på, at vi senest den 1. januar
2012 kan starte det nye samarbejde op
på et fælles ledelsesgrundlag, herunder
afstemte strategier og arbejdsprocesser
inden for det nye Telegrafregiment.
Status i den interne tilkendegivelses-
Status primo december 2010
Status i forligsprocessen er, at vi har
fået et implementeringsdirektiv fra
Hærens Operative Kommando (HOK)
i starten af december, hvorefter vi
straks gik i gang med at udarbejde en
transformationsplan under inddragelse
af alle nuværende telegrafenheder.
6
TELEGRAFEN
proces er, at vi den 17. november gennemførte rullemøde med Forsvarets
Personeltjeneste (FPT) og HOK vedr.
de civile medarbejdere. Vi forventer at
kunne udmelde resultatet primo januar
2011. Vi gennemførte interne møder
vedr. militære medarbejdere i uge 48.
Hensigten var at skabe det bedst mulige
udgangspunkt for vores forhandlinger
med FPT og HOK den 8. december. De
militære medarbejdere, der kommer på
genplaceringslisten, kan først forvente
at få besked om eventuelt nyt tjenestested ultimo marts 2011, når HOK
har rullet samtlige stabe, regimenter
og skoler.
Alle er enige om, at forliget bør indføres så skånsomt som muligt, herunder
især at det personel, der bliver ramt af
forflyttelse og omskoling, får et rimeligt varsel. Men det er, som alle ved,
Hærens missioner og de begrænsede
økonomiske rammer, der kommer til at
bestemme farten i transformationen.
Det kan komme til at medføre ændringer hurtigere, end vi gerne så det.
Loyalitet overfor opgaven
Der er ingen tvivl om, at det er den
største udfordring vi står overfor igennem de seneste 20 år og det betyder,
at vi må samle alle gode kræfter og stå
sammen om løsningen af den opgave.
Der er heller ingen tvivl om, at det er
nu, vi skal støtte hinanden uanset grad,
uanset om vi bliver forflyttet eller bliver
en del af det nye Telegrafregiment,
uanset om vi er enige i det, der er sket.
Det er nu, vi skal vise vores loyalitet over
for den pålagte opgave. Det skylder vi
vore kammerater i INTOPS, det skylder
vi de af vore kammerater, der er under
uddannelse til INTOPS og de der netop
er vendt hjem.
Omkring 600 soldater kunne samles til fødselsdagsparaden. De fleste på tre, nogle på fire geledder og så måtte vi alligevel
have soldater opstillet bag obersten.
19 år - med lange rødder
Sidste år som teenager er det 19. år. Så bliver man voksen og
skal i ét og alt kunne klare sig selv. På samme måde rammes
Telegrafregimentet i det kommende år af reducering på op til
300 mand. Det er hårdt og det kan mærkes.
Af Leon Lindholm, redaktionen.
Ingen må være i tvivl om, at de forestående valg og fravalg i mandskabet påfører kompagnichefer og bataljonschefer
store spekulationer og problemer. Det
giver også dem utroligt ubehagelige
udfordringer.
Presset på chefgruppen kommer i massiv styrke nedefra og posen presses som
et kræmmerhus op efter mod det lille
hul, hvor alle gerne vil igennem.
På samme vis skal alle problemer presses igennem og i sidste ende lander de
ved obersten, hvor også opgaven i sin
tid kom ind og blev sendt ned igennem
systemet.
Mange familier vil opleve store problemer, når en ansat er nødt til at sige nej
tak til et job flere timer i afstand fra det
nuværende. Heldigvis er der nogle som
det passer godt og som gerne vil prøve
noget nyt. Der er flere der har udtalt at
de gerne vil skifte, men ingen er i tvivl
om, at det reducerede Telegrafregiment
ikke taber sig, uden at det vil give mange personer og deres familier store pro-
den første enhed med telegrafopgave
– 4. Ingeniørkompagni – blev oprettet
ved hærloven af 6. juli 1867.
I den seneste udgave af vores tjenesteblad TELEGRAFEN kan I se museumsinspektør P.C. Rochler føre bevis for, at
vores rødder kan føres 150 år tilbage,
hvor Krigstelegrafen beordres oprettet
under Ingeniørcorpset.
Ingeniørcorpset påtog sig imidlertid
ikke opgaven, hvorfor krigstelegrafen
den 3. april 1861 i stedet blev besluttet
blemer. I år var vi så mange soldater til
den 19. fødselsdagsparade, at vi næsten
ikke kunne være på Axeltorv i Fredericia
- omkring 600 kunne deltage.
Næste år vil der være plads nok - desværre.
Regimentschefens tale
Alle soldater var på plads. Kompagniog bataljonschefer havde fået styr på
placeringen og så kunne regimentschef
oberst Susanne Bach Bager ankomme.
I år var der rigtig mange voksne og børn
samlet. Det er nu så småt ved at være
en kendt dato i hele byen.
Efter at chefen med sin adjudant havde
inspiceret tropperne, gik hun til talerstolen, hvor hun blandt andet sagde
følgende:
"Telegrafregimentet fejrer i dag sin 19
års fødselsdag. Hvilket er en glædelig
begivenhed, omend den i år også er
lidt vemodig. Det er forventeligt den
sidste fødselsdag, vi kan fejre med de
nuværende telegrafenheder.
Telegrafregimentet kan som sagt fejre
sin 19 års fødselsdag, selv om vores
rødder går endnu længere tilbage, idet
TELEGRAFEN
Det første fanesøm blev slået i af Hans
Excellence grev Ingolf.
7
Søndermarksvej 212. Fredericia. Tlf. 75 94 00 00
www.linnemann.dk
Nørreport Cykelforretning
Vi er eksperter i racercykler og specielt udstyr.
Nye cykler og alt i tilbehør.
Reparation af alle mærker.
Vi fører kun gode mærker
såsom: "X-treme, Everton,
MBK, Tårnby, Ideal Avenue
og Grisley".
Egumvej 60, 7000 Fredericia
Tlf.: 75 927 442 Mobil: 21 631 690
e-mail: athomsen@12move.dk, www.abthomsen.dk
Per Olsen
Nørreport Tlf. 75921456, 7000 Fredericia
KURSER
UDSTYR GUIDEDE DYKKERTURE REJSER UV- JAGT
...............................................................................................................
Brug din C.U. på en
internationalt anerkendt
dykkeruddannelse
- fra begynder til instruktør
FLAMMEGRILLET
HOS
BURGER KING®
Telegrafens læsere
-Får 15 % rabat på alt hos
Burger King®.
Der gives kun rabat til
Indehaveren af id-kortet
Skibhusvej 76, Odense C Mail: Info@fyns-dykkercenter.dk
Tlf.: 66128238
Åbent hverdage 12 - 18, lørdage 9 - 13
SNAREMOSEVEJ 180, FREDERICIA, TLF. 7594 0211
GÆLDER RESTEN AF 2009
KAN IKKE KOMBINERES MED ANDRE TILBUD.
Vi leverer skærmbriller til
ansatte i hele Forsvaret
Fredericia
Løve Apotek
Vi leverer alt i
briller, linser og tilbehør.
Gratis synstest
Medlem af Dansk Optikkerforening
Gothersgade 35, 7000 Fredericia. Tlf.: 7591 3133
8
TELEGRAFEN
® Burger King and Whopper are registred trademarks of the Burger King corporation.
Støt annoncørerne og fortæl dem at du gør det - de støtter os
Linnemann
Man følger regimentschefen med øjnene indtil hun er forbi, så ser man lige ud.
3. Telegrafbataljon gjorde det flot i år.
oprettet direkte under Generalstabens
taktiske Afdeling.
Jeg vil lade den nye viden indgå i vores
historie i forbindelse med overgangen
til det "nye" Telegrafregiment.
Men fakta er uændret, at vi alene kan
føre vores rødder som selvstændige
telegrafregimenter tilbage til 1951, hvor
Sjællandske hhv. Jyske Telegrafregiment
blev oprettet. Vi kan som sammenlagt
Telegrafregiment alene fejre 19 års
fødselsdag.
Telegrafregimentet har haft et godt år.
Vi har nemlig først og fremmest haft et
år uden tab i de internationale missioner. Vores føringsstøtte- og EW-bidrag
til internationale operationer er fortsat
værdsatte, både i den nationale ramme
og i NATO-rammen.
Jeg har med egne øjne under mit nylige
besøg i Afghanistan kunnet konstatere,
at alle gør en professionel, stor og helhjertet indsats for at levere den føringsstøtte og EW-støtte Battle Group’en og
NATO har behov for.
Vi kan ikke hvile på laurbærrene, men
må hele tiden udvikle de teknologiske
løsninger.
Vi har således en lang række vigtige
materielprojekter i støbeskeen.
Mere moderne udstyr til Electronic Warfarekompagni (EWKMP), herunder de
længe ventede nye EW-Piranhaer.
En ny taktisk radio – HARRIS 152 – er
3. Telegrafbataljon var mødt talstærkt op til fødselsdagen. Her er de på vej tilbage
til Bülows Kaserne, hvorfra paraden udgik.
TELEGRAFEN
under udrulning – først og fremmest
til hærens enheder i ISAF, men også til
de enheder, der er under uddannelse i
den hjemlige struktur og en lille pulje til
garnisonerne.
Et Battle Management System er på
vej til udrulning i hæren. Systemet skal
anvendes fra gruppe til batajonsniveau
og bliver et regulært paradigmeskift for
hærens enheder – større end paradigmeskifte i forbindelse med indførelse af
moderne radiosystemer.
Vi uddanner også fortsat værnepligtige
soldater, der hjemsendes som gode
ambassadører for Forsvaret. Vi kan
fortsat rekruttere det nødvendige antal
reaktionsstyrkesoldater.
Årets gode resultater er opnået på
trods af vanskelige vilkår. I skaber 100%
løsninger inden for de givne rammer. I
løser opgaverne, næsten uanset hvor
vanskelige vilkårene er. Ikke altid helt,
som I gerne ville, men som det er muligt
og som I kan forsvare rent fagligt.
Det kommende år bliver for os alle en
smertelig, men desværre en nødvendig
proces, hvor Telegrafregimentet vil blive
reduceret fra 10 til 5 underafdelinger og
fra tre til to bataljoner.
Hæren må holde sig inden for de rammer, der er givet fra Forsvarskommandoen og Forsvarsministeriet.
Hæren har i den proces måttet finde en
ny balance imellem våbenarterne. Vi har
i processen kæmpet for at bevare en
større del af vores kapaciteter, men nu
må vi sætte alt ind på at få det bedste ud
af de kapaciteter, vi har kunnet bevare.
Jeg håber, at I alle vil bidrage til, at vi kan
opretholde et godt samarbejde på tværs
af enhederne, for ved fælles hjælp at få
det bedst mulige ud af de forestående
strukturændringer og for at kunne minimere ulemperne for det personel, der
bliver ramt af forflyttelser.
Opbakningen fra og det gode samarbejde med Fredericia og Haderslev
by er uformindsket. Det er jeg meget
taknemlig for. Det er der hårdt brug for
i en turbulent tid.
Jeg er stadigvæk ligeså stolt af at være
regimentschef i dag, som jeg var sidste
år. Jeg er både stolt af vores soldater,
som for tiden løser vanskelige opgaver
i Afghanistan og Kosovo og nu snart
Libanon. Jeg er stolt af jer i den hjemlige
struktur, der løser jeres opgaver, så vi
fortsat kan udsende veluddannede
soldater og samarbejde med enheder
i verdens brændpunkter og hele tiden
holde fokus på, at vores udsendte kollegaer skal have den støtte, de har behov
for fra os herhjemme.
Jeg er stolt af, at Telegrafregimentet er
med til at gøre en forskel.
På trods af mange historier i medierne
om det modsatte, så har I både forsvarsminister Gitte Lillelund Bechs, chefen
for Hærens Operative Kommando, chef
9
for Danske Division og mit ord for, at I
har god grund til at være stolte af den
faglige dygtighed og engagement, der
kendetegner danske soldater.
Det er vigtigt, at vi – på en dag som i
dag – sender vore kammerater i missionsområderne en hilsen. Må de få held
til at løse deres vanskelige opgaver og
komme sikkert hjem".
Sådan afsluttede oberst Susanne Bach
Bager sin tale. Man kunne fornemme
stilheden - alle stod og tænkte på
egen situation og på kammeraternes i
kompagniet.
Værn om fanen så længe du lever
Så fulgte et glædeligt indslag, nemlig
indvielsen af en ny fane til TelegrafRegimenternes Soldaterforening.
I den anledning var Hans Excellence
grev Ingolf af Rosenborg mødt op for
at slå første søm i. Det gjorde greven
uden tøven med ordene: "For Hendes
Majestæt dronningen". Det blev fulgt
op af garnisonskommandant, regiments- og skolechef oberst Susanne
Bach Bager, der slog det andet af de
tre søm i med ordene: "For fædrelandet". Til slut var det formanden for
Telegrafregimenternes Soldaterforening
Erik Jensen med ordene: "For soldaterforeningerne".
Så kunne han som formand overrække
fanen, der nu var indviet. Efter overdragelsen skal fanen ledsages af en
faneformaning, der er alvorligt ment
Årets idrætspris gik til premierløjtnant
Kasper Hansen
10
men nu om dage kan den virke lidt
humoristisk.
Formaning til fanebæreren.
"Jeg betror dig denne fane, fordi jeg ved,
at du er en ærlig og modig mand. Du
skal føre den, som det sømmer sig en
trofast kriger. Du skal værne den, som
en "dannemand" værner sin hustru.
Du skal svinge den over ærlige folk, og
ikke lade den vaje over forrædere.
Under march og på vagt, under storm
og strid skal du stå som et mønster for
tapre soldater; ingensinde må du vige,
aldrig må du give anledning til, at hæren
bliver modløs og flygter.
Skulle det ske at fjenden afhugger din
højre hånd, skal du gribe fanen med den
venstre. Mister du begge hænder, skal
du slå tænderne i fanen.Du skal værne
den, så længe du lever og ånder.
Og må du opgive kampen, det Gud forbyde, skal du vikle dig i fanen og dø".
Med denne formaning var fanen så
officielt indviet og må bruges som
foreskrevet.
Årets Soldat
Titlen som "Årets Soldat" er den højeste
anerkendelse man kan få fra sine kollegaer og der skal meget til, førend man
kan tilegne sig denne titel.
I år kunne sergent Henrik Breum ikke
komme frem for at modtage pokalen og
hæderen, fordi han på denne dag sad i
Afghanistan. Derimod kunne hans chef
modtage pokalen og de medfølgende
ord der var i den motivation som gjorde,
at det netop var Breum der blev valgt
i år.
Motivationen lød således:
"Sergent Henrik Breum har flere udsendelser i international tjeneste bag sig
og er en yderst kompetent instruktør.
Sergenten evner på forbilledlig vis at
differentiere sin undervisning i forhold
til elevernes forudsætninger. Henriks
brede faglige viden og store tekniske
indsigt gør, at han opnår et højt fagligt
niveau i uddannelsen. Han har ofte med
kort varsel været udsendt til Afghanistan
for at medvirke i afhjælpning af tekniske
problemer. Hans indsigt og fleksibilitet i
den forbindelse er højt værdsat.
Henrik er en stabil, vellidt og respekteret
befalingsmand i sin enhed og dermed et
stort aktiv for Telegrafregimentet.
Sergent Henrik Breum tildeles på den
baggrund hæderen som Årets Soldat.
Med disse ord kunne Henrik Breums
chef, kaptajn Dennis Hildesheim Rasmussen, modtage pokalen og diplomet
til videre udlevering i Afghanistan.
Årets idrætpris
Det er Fredericia Garnisons Idrætsforening, der har indstiftet prisen og
den kan tildeles en ansat ved regimentet som har vist gode resultater i
det forgangne år. Der var flere mulige
TELEGRAFEN
emner, men der var et stort flertal for,
at modtageren i år skulle være premierløjtnant Kasper Hansen, Deployable
and Communication Modulekompagni
(DCMKMP).
En pris der virkelig kræver en indsats og
i år var det Kasper, som vi alle har lært
at kende ved at læse om hans mange
præstationer indenfor Marine 5-kamp.
Ikke en almindelig dyrket disciplin i hæren - men mere almindelig i søværnet.
Motivationen var således:
"Kasper Hansen er eliteidrætsudøver
i Marine 5-kamp og har i 2010 blandt
andet udmærket sig som bedste danske
soldat i denne disciplin.
Kaspers resultater i 2010 omfatter et
forsvarsmesterskab for tredje gang
og en samlet vinder af den nystartede
turnering Nordic Cup, der består af fire
afdelinger med deltagelse af flere udøvere fra verdenseliten.
På vejen til den samlede sejr opnåede
Kasper udover personlige rekorder også
at blive den første dansker nogensinde,
der har lavet flest point samlet i Marine
5-kamp i Norden. Denne milepæl blev
nået, da han vandt tredje afdeling af
Nordic Cup.
For at opnå disse resultater har Kasper
året igennem trænet meget fokuseret
på at nå sine mål. Vel at mærke således,
at fraværet til træningslejre og lignende
ikke i nævneværdig grad har haft indflydelse på hans funktion som næstkommanderende i CISCENKMP.
Kasper har ved siden af sin egen indsats
haft overskud til at støtte andre med råd
og vejledning. Kasper er tillige uddannet instruktør i Cross Fit og er også i
den egenskab et stort aktiv for såvel
kompagni som garnison.
Kasper har med sit engagement og
smittende humør bidraget til en positiv
indstilling til idræt i garnisonen som
helhed. Kasper er et eksempel til efterfølgelse for andre telegrafsoldater,
både hvad angår egen evne til at sætte
og nå idrætsmæssige mål, samt til at
støtte andre med en positiv tilgang til
idrætsudøvelse. Kasper hædres på den
baggrund med Årets Idrætspris 2010".
Stort til lykke til Henrik Breum og Kasper
Hansen fra alle kollegaer, der var samlet
til fødselsdagen.
Flere spurgte mig bagefter, hvornår der
var kage og varm chokolade, som de
er værter med i Haderslev, når der er
fødselsdag. Jeg ved det ikke og kan ikke
mindes det har været brugt i Fredericia,
men mon ikke 2011 og en 20 års fødselsdag vil byde på lidt mundgodt på
dagen, hvor man skal fejre det tyvende
år og et "nyt" mindre regiment.
tjeneste ved FØTR? Hvilken viden er det
vi skal have? Hvor gode og omfattende
skal vores færdigheder være? Handler
det for officerer i højere grad om holdninger og i så fald hvilke holdninger?
I forhold til viden og færdigheder er det
mest et spørgsmål om at tilegne sig en
tilstrækkelig indsigt, at vi er i stand til
at føre og indsætte vores midler, frem
for at havde en dybere teknisk forståelse. Et grundlæggende kendskab til
hele føringsstøtten, danner et naturligt
grundlag for at opbygge den nødvendige viden og færdigheder til at forrette
tjeneste ved FØTR.
De nye ambassadører er: Kursusleder M.Jensen, B.T. Iversen, M. Jensen, J. Gottschalck,
M.Aa. Holstebro, M. Frederiksen, A.P. Tetzlaff, H.M. Ørbech og A. Hakala.
Uddannet ambassadør
- for føringsstøtten
Siden starten af september har Hærens Føringsstøtteskole
(HFS) haft otte unge premierløjtnanter rendende rundt på
de lange gange på Bülows Kaserne. Her har de travet og trasket igennem enhver afkrog af føringsstøtte samt de vilkår
de møder i deres kommende tjeneste som delingsførere ved
føringsstøttetropperne (FØTR).
En mangesidet uddannelse
At have de rette holdninger til føringsstøtte er reelt forudsætningsskabende
for vores virke. Det er vigtigt at forstå
indsættelsen og anvendelsen af føringsstøtte. Men den grundlæggende
holdning, der er nødvendig for at opnå
det fulde udbytte i sit virke, er anerkendelsen af det specialiserede regiment
vi er. I vores regiment er en stor del af
fagligheden, fundamenteret i de laveste
funktionsniveauer. Derfor handler det
også om at danne de rette forhold for
at fagligheden kan blomstre her.
En kombination af denne viden, færdigheder og holdninger til faget ”føringsstøtte” har unægtelig gjort, at kurset
derfor også har haft et vidtstrakt indhold: Teleteknik - for at have forståelse
for indsættelse af føringsstøtte helt
HZchdgh
Umiddelbart fremstår Bülows Kaserne
ikke som en af nutidens teknologiske
højborge. De gamle bygninger fra
1930’erne, sammen med de fleste af
billederne, af gammelt teknisk udstyr,
der præger de lange gange, efterlader
et indtryk af en kaserne, der sidder fast
i en tidslomme. – Dog er den daglige virkelighed, heldigvis, ikke helt tilsvarende
dette indtryk.
Føringsstøtte er andet end feltkabel
og VHF-radioer
Vi havde fra starten sat høje forventninger til vores uddannelse som kommende
føringsstøtteofficerer. Vi krævede et højt
udbytte. Vi havde hver især en ambition
om at blive bedst muligt klædt på, som
unge officerer ved nutidens og fremtidens føringsstøttetropper.
Det, at vi har været krævende elever,
har også givet instruktørstaben og
kursusafdelingen en del udfordringer.
Når eleven ønsker maksimalt udbytte,
sætter det også store krav til undervisningsmetoder og underviseren.
Nemlig fordi et højt fagligt niveau og en
stor teknisk indsigt nemt kan komme til
at overskygge evnen til at formidle sin
viden og kundskab.
Ud over egne forventninger til kurset er
der også et formål formuleret af Hærens
Føringsstøtteskole (HFS); ”Formålet med
våbenkursus-1 er at give eleven viden,
færdigheder og holdninger, som sætter
eleven i stand til at forrette tjeneste ved
føringsstøttetropperne (FØTR). Herunder
at bibringe eleven et grundlæggende
kendskab til FØTR kommunikations- og
informationssystemer”.
Sammenholdt med egne ambitioner og
formålsbeskrivelsen betød det reelt, at
det ville være tre meget travle måneder. For én ting lærte vi med sikkerhed,
nemlig at føringsstøtte er meget mere
end feltkabler og VHF radioer.
Hvordan svarer et grundlæggende
kendskab til FØTR kommunikations- og
informationssystemer overens med at
have viden og færdigheder til at forrette
TELEGRAFEN
^^Yldg`h#Y`Õ(-%.Õ%.#%^Y
^Yld
^Yldg
Yldg
YYld
ld
ldg
ldg
dg`h
`h#
`h#Y
``h#Y`
hh#Y
h#Y`
#Y`
#YYY``Õ(ÕÕ(Õ ((-%.
%.ÕÕÕ%
%.#%%%...#%%.#%
.#%
#%--
Af premierløjtnant Hans Morten Ørbech,
Elektronic Warfarekompagni.
:[[ZXidgh
8dccZXi^c\HZchdgh
VcY:[[ZXidgh^cgZVai^bZ
IZgbVYZa^kZghB^hh^dc8g^i^XVa8dbbVcY
8dcigdahnhiZbhi]gdj\]d[[Zg^c\adl"
g^h`^ciZ\gVi^dcd[egdkZcXdbedcZcih
^cXajY^c\gZ"jhZd[XdbedcZcih[gdb
bjai^eaZegdkZchnhiZbh#
lll#iZgbV#Xdb
11
rtikel
a
ne
n
de
Læs
er kommet igennem det
mest væsentlige.
Dette indhold er resultatet af, at der i lang tid
har været et grundigt
arbejde i at konsolidere
våbenkurset. Uagtet
hvor vidtstrakt og omfattende disse tanker
har været, blev kurset
kort før det skulle starte
overdraget til en ny kursusleder. Derfor har den
nye kursusleder kæmpet bravt for at skabe
sammenhæng imellem
elevernes forventninger
og de mange tanker, der
er blevet gjort omkring
våbenkursus.
Anskuelighedsundervisning i faget "Ledelse".
Vi har modtaget rig læring og føler os alle godt
rustet. Efter endt kursus var alle elever
ned til mindste kabel. Virket som sigenige om, at den gode omgangstone,
nalofficer - for at forstå muligheder og
sunde atmosfære og de høje ambiføringen når man indsætter signalmidler.
tioner på kurset, sammenholdt med
IT uddannelse -, herunder IT-sikkerhed
nogle justeringer undervejs, vil danne
og BMS. Generel kommunikationssiket rigtig godt grundlag for kommende
kerhed -, blandt andet kryptobefalingskurser. Det, at HFS har haft otte unge
mandskursus. Styrede diskussioner
innovative, til tider kværulerende,
- om føringsstøtte generelt. Ledelse og
premierløjtnanter rendende, har måske
pædagogik. Daglig administration og
også været meget sundt, da det kan
virket som delingsfører i en enhed hos
havde bidraget med et friskt pust og
FØTR samt mange andre indslag. Dette
fornyet inspiration.
har derfor medført at kurset grundigt
Efter endt våbenkursus er vi ikke blot
EMBALLERING, PAKNING
OG FLYTNING
ER VORT
SPECIALE ...
Vort erfarne personale, speciel udviklet
emballage og moderne yttebiler er din
garanti for en betryggende og vel udført
ytning til dit nye tjenestested.
Hvis du skulle få brug for opbevaring af
overskudsbohave under betryggende forhold
har vi tempererede termostatstyrede, varmluftsopvarmede møbelmagasiner.
GF
Uanset hvor du bor nu, og skal ytte hen,
kan vi tilbyde dig vor service, som vi udfører
overalt nationalt og internationalt.
TILBUD og BOOKING
Tlf.: +45 70204255 Mail: kontakt@dueholm-vf.dk
www.dueholm-vf.dk
12
TELEGRAFEN
KURSUSINDHOLD
Våbenkursus ved Hærens Føringsstøtteskole/ Telegrafregimentet.
Kryptokursus herunder besøg ved
KFC DNK
HQ-tjeneste
SGO-kursus og virke.
Teleteknik
Teambuilding
Håndtering af hverdagens konflikter
DEOSuddannelse og føring af denne
IT uddannelse
Føringsstøttemodul
DF virke, ADM- og LOG-tjeneste
Ledelse
EW kursus
Besøg ved FØTR ENH.
HF
Uddannelsesplanlægning, SKYPER.
Samt mange andre mindre indslag.
indviede, men nu også ambassadører
for føringsstøtte.
Føringsstøtten skal være fleksibel
Fremover er det alles opgave at gøre
føringsstøtte synlig, ved at lægge vægt
på den understøttelse og de løsninger,
vi er i stand til at byde på. Føringsstøtte
har mange muligheder i sig og er en
våbenart, der nemt kan tilpasses de behov, som en eventuel modtager måtte
have. Herudover er det nødvendigt at
fokusere på, at føringsstøtte ikke bliver
skræddersyet til et bestemt scenarie,
men til at være fleksibelt. Herved sikrer
vi, at vi gør os gældende i fremtiden.
Bag de gamle mure og et indtryk af en
teknisk tidslomme gemmer sig faktisk
enorme kompetencer og erfaringer inden for både signaltjeneste og føringsstøtte. Den største opgave er derfor ikke
altid at udvikle sig på den front, men
derimod at formidle den viden, man
har. At gøre Forsvaret opmærksom på
de muligheder føringsstøtte rummer er
essentielt. Her er det, at vi som nyuddannede føringsstøtteofficerer kommer
ind. Vi skal nemlig viderebringe det budskab til vores egne funktionsniveauer i
andre tjenestegrene. Således opnås den
famøse ”bottom-up” effekt, som så fint
kan supplere den klassiske ”top-down”,
hvad angår udbredelse af føringsstøttens mange facetter.
Set tilbage på dette efterår har vi nået
en væsentlig epoke i vores officerskarriere. Muligvis er vi ikke blevet radioamatører men næsten. Vi har tilegnet os en
viden, færdigheder og holdninger, der
sætter os i stand til at give den kommende føringsstøttestruktur status som
et af Hærens teknologiske omdrejningspunkter. Vi er mere end kun motiverede
premierløjtnanter og ambassadører, vi
er nu også dygtige specialister på alle
funktionsniveauer.
i januar 2011. Jeg er helt enig i HOK's
beslutning og håber, at chefernes og
personelrepræsentanternes orientering
inden jul har medført, at i trods dette
har kunnet holde bekymringerne i ro i
juleferien.
Det nye Telegrafregiment bliver kraftigt reduceret.
Et nyt år
- et ændret regiment
Af regiments- og skolechef oberst Susanne Bach Bager.
Året er nu 2011, og jeg vil benytte
lejligheden til at takke for indsatsen i
2010 og samtidig ønske alle godt nytår
– både jer herhjemme og jer i missionsområderne.
Dialog og støtte til de "flytteramte"
Jeg lovede jer for et år siden, at I ville
blive inddraget i forligsprocessen, så
snart som muligt og at alle ville få lejlighed til at tilkendegive ”ønsker om
fremtidig tjeneste”, før regimentet i
samarbejde med Forsvarets Personeltjeneste (FPT) og cheferne ville bemande
den nye struktur.
Det løfte har jeg holdt, men til gengæld
har jeg ikke levet op til, at vi forventede
at udmelde status i den civile såvel som
den militære bemandingsproces inden
jul 2010. FPT arbejdede videre på bemandingsgrundlaget hele uge 50. Hærens Operative Kommando (HOK) ønsker, at personel på genplaceringslisten
skal gives mulighed for dialog og støtte
i umiddelbar forlængelse af, at budskabet bliver overbragt. Da HOK samtidig
ønskede at respektere enhedernes
planlagte juleferie, blev det besluttet at
vente med at udmelde status til efter jul.
Dato for orientering af personellet tilgår
En transformation begynder
Det er en smertelig proces, at skulle
tage afsked med de kollegaer, der skal
forflyttes til andre tjenestesteder og
endnu mere smerteligt at skulle tage
afsked med de kollegaer, der ikke kan
findes stillinger til i Forsvarets nye
struktur. Jeg håber, at I falder godt til
i jeres nye job og at forandringen vil
føre noget godt med sig for jer selv og
jeres familier.
Vi har i samarbejde med alle enheder
fået udarbejdet et udkast til Telegrafregimentets implementeringsdirektiv, der
indeholder takten i transformationen
af enhederne over i den nye struktur
i løbet af 2011. Direktivet forventes
iværksat, når det er koordineret med
Danske Division og de to brigader i
slutningen af januar måned.
2011 bliver på alle måder et udfordrende år, men staben og enhederne er
enige om implementeringsdirektivet og
takten i kampen og dermed er vi godt
rustet til at gennemføre den koordination og justering af direktiver, der helt
sikkert bliver brug for.
Endnu engang tak til alle enheder for
det gode samarbejde i forligskonsolideringsprocessen og i forbindelse med
udarbejdelse af Telegrafregimentets
Implementeringsdirektiv.
Udfordringerne i 2011 bliver store –
både i den hjemlige struktur og i missionsområderne og kræver, at vi samarbejder om opgaveløsningen, drager
omsorg for hinanden og i endnu højere
grad fokuserer på helheden.
Jeres RC
Hvert tredje barn er ikke ulykkesforsikret
- er dit barn?
Når dit barn leger eller dyrker sport, er der risiko for
at komme til skade. Mange forældre glemmer at forsikre
deres børn, og når ulykken er sket, er det for sent.
Er dit barn sikkert forsikret?
Ring på 75 92 36 55, så finder vi ud af det sammen.
G F T r e k a n t O m r å d e t ∙ T l f. 7 5 9 2 3 6 5 5
Butikstorvet 14 B ∙ 7 1 9 0 Billund og Treldevej 3 ∙ 70 0 0 Fredericia
TELEGRAFEN
13
sen blev EW trænet med ikke kun JGK,
men også med andre nationaliteter og
andre typer enheder, end dem vi normalt arbejder med. Noget der gav stort
udbytte for EW i form af nye måder at
anskue løsning og tilgang til opgaverne
på. Samtidig tror vi også, at EW gav en
god oplevelse til enheder, der ikke før
havde arbejdet med EW. Herved fik disse
nogle oplevelser og erkendelser af,
hvad det betyder, at kunne høre, hvad
fjenden har af hensigter, inden man
støder på ham og dermed kan reagere
i tide herpå og (forhåbentlig) komme ud
som vinderen!
Til lands,
til vands
i luften
og under jorden
En fællesøvelse med jægerne byder ofte på store oplevelse og hård
træning. Noget der gør ens job som soldat spændende. Det er ikke
alle, der får sådanne opgaver på deres arbejde, men som soldat ved
EW-kompagniet sker der mange spændende ting.
Af kaptajn Bo Peter Krog Hansen,
Electronic Warfarekompagni (EWKMP).
Uge 40 og 41 deltog en lille og tapper
flok fra EWKMP i øvelse Night Hawk
2010 ved Jægerkorpset (JGK). En international Special Operation Force (SOF)
øvelse, planlagt og gennemført af JGK,
men med deltagelse fra mange lande,
både fra NATO og lande uden for alliancen samt specielle politienheder.
Øvelsen er samtidig ”kulminationen” på
det seneste års uddannelse og træning
mellem personellet fra EWKMP og JGK.
Fra EWKMP deltager PSN på alle niveauer. De fleste funktionsområder bliver
involveret bl.a. inden for ”forbindelsesvirket”, efterretnings- og analyseområderne, administration, logistik og ikke
mindst Light Electronic Warfare Team
(LEWT), som er de soldater, der leverer
EW og følger JGK patruljerne – til lands,
til vands og i luften.
At kunne gøre dette, følge patruljerne,
kræver en del ekstra træning - og sætter lidt flere krav til den enkelte soldat
både fysisk og mentalt. Belønningen i
den anden ende er så nogle oplevelser
14
ud over det sædvanlige samt nogle
erfaringer og en viden, man ellers ikke
opnår i det ”normale” uddannelsesmiljø i Hæren.
Alt sammen noget der kan bruges og
gavner ved mere ”normale” EW-indsættelser i missionerne og ved det nationale
samarbejde i andre sammenhænge!
LEWT-soldater følges med jægere
For lige at slå en ting fast – og undgå
rygtedannelser; så er JGK utroligt åbne
og lydhøre i forhold til hvilke arbejdsvilkår EW har brug for, hvis den ønskede
EW effekt i den enkelte situation skal
kunne opnås. Ej heller forventer JGK,
at LEWT er ”mini-jæger-soldater”: EW
soldaterne skal bare kunne leve op til de
standardkrav, der er til soldatens fysiske
habitus og feltmæssige færdigheder. Så
planlægger JGK for, at der skal ”transporteres” LEWT personel med. Det virker
fortrinligt.
Derudover leverer JGK også varen i form
af al den nødvendige UDD, der skal til
for at en god EW soldat kan indsættes
og operere sammen med patruljerne
under de forskellige og udfordrende
forhold opgaverne løses under. På øvel-
TELEGRAFEN
Landsat i faldskærm
Oplevelserne og erfaringerne er mange
efter en sådan øvelse. Bl.a. vil det
brede smil hos en af LEWT folkene, som
blev landsat i tandemspring en tidlig,
vindstille og solbeskinnet morgen over
Læsø, stå printet i hukommelsen længe.
Dels på grund af den store oplevelse
soldaten havde haft, dels fordi det var
første gang nogensinde LEWT er blevet
landsat med skærm.
Ligeledes er træningen flere dage i træk
med skydning fra helikopter (HELI) og
rapelling fra samme, noget der giver
gode flash backs.
EWKMP skydelejr bliver nok aldrig helt
det samme mere, når man har fløjet
rundt i timevis og skudt fra en helikopter, siddende på ydersiden, på bænke
Spid
s
der g blyante
til b od vin f n!
Nu e
r
Lyag
ers V
in
ve
o
edst
e art r 200 kr
ikel.
d Ka
rina & Spec
Prins og Mor ialitete
ten
esse
r
7000
Ly
g
Give Frederic ade 32 ager
r et v
b
inga ia, 75 9
veko
2 75
rt på
12
for
2
den
beds 00,- kr.
te ar
tikel.
der er fastgjort på
mederne.
Telegrafsoldater går
under jorden
En operation ved en
kalkmine, hvor der
skulle trænges ind
i selve minen, blev
også en ny oplevelse,
da vi ellers kun har
trænet til vands, til lands og i luften.
Under jorden har vi aldrig prøvet før – men det har
vi nu. Specielt i mørke kræves der en erfaren EW
operatør – der kan betjene udstyret uden at skulle
bruge lys og som ikke lader sig forstyrre, af den
cirka en million flagermus, (som ellers skulle være
vores venner – da Flagermus jo er en del af vores
våbenskjold), der pludselig flyver rundt i mørket og
vil sætte sig på alle mulige, og ikke mindst umulige
steder. Herunder er antenner og soldater yndede
siddepladser for flagermus – lærte vi.
Vi ser frem til samarbejdet i 2011
Så øvelserne med JGK er noget vi alle ser frem til i
2011. God træning, meget realistiske scenarier – og
ikke mindst den imødekommende attitude ved JGK
gør, at der ikke bliver problemer med at skaffe frivillige soldater til deltagelse i aktiviteterne næste år.
TELEGRAFEN
15
Fra venstre: Sergent Rikke Kjeldgaard, overkonstabel af 1. grad Henning Storck,
sergent Mie Schack Nielsen, menig René Kristiansen og oversergent af reserven
Martin Høholdt.
En forårsdag i godt selskab
Det var ikke en kold og stormfuld aften, selvom mange gode
historier starter på denne måde.
I den virkelige verden var det en
halvkedelig dag på kontoret i
teknologiafdelingen ved VELUX i
Skjern, hvor jeg arbejder i dag.
Af oversergent af reserven Martin
Høholt.
Telefonen ringer og en stemme fra
fortiden spørger: ”Skal du ikke med til
forsvarsmesterskaberne i skydning”?
Det krævede ikke mange sekunders
overvejelser at sige "jo - tak" men da
det i hvert fald var tre år siden, jeg sidst
havde haft et militært våben i hånden,
så håbede jeg da, at der var en lille
smule træning med i tilbuddet. Det var
der. Efter to træningsdage med indskydning af M/95, fjernelse af de værste
spindelvæv fra ens gamle Neuhausen og
tilladelse til et par fridage, skal man så
klemmes i uniform og stille i Oksbøl.
Nu har vi alle været på skydebanen og
skyde mærkeskydninger, så den del
kan vi springe let hen over. Bare lige
nævne, at der skydes i kategorierne
pistol, gevær, samlet resultat for begge
våben - og gevær for de værnepligtige.
Det var til gengæld en fornøjelse at få
hilst på gamle venner og ”fjender”.
En lige så stor fornøjelse var det at
møde nye venner. Der var samlet en
16
stor flok soldater fra alle hjørner af det
danske forsvar og selvom der var flere
regimenter i ”de gode gamle dage”, så
varmer det nu alligevel en gammel cirkushest om hjertet at se soldater, der
kan finde ud af at stå på række og gøre
ting samtidig.
Telegrafregimentet tager for sig
Men nu til det vigtige. Telegrafregimentet havde flere rigtig flotte individuelle
resultater, det blev endda også til et
par præmier men vigtigst af alt Telegrafregimentet tog en holdpræmie i alle
kategorier.
Efter denne gode oplevelse, var det
hjem til trædemøllen igen, men så vemodigt var det nu alligevel ikke, for der
var truffet aftale om, at træningen skulle
fortsætte og der var allerede aftalt at
ses igen til DMI’s landsskyttestævne.
Vi ses igen - lige straks
Den måned gik hurtigt og denne gang
skal vejret nævnes, for det var højt flot
solskin og varmt.
Dagen startede med geværskydning.
Fem knælende- og ti liggende i præcisionsskydning. Derefter 12 skuds
hurtigtskydning. Resultatet tager vi lige
senere. Herefter pistolskydning 20 skud
præcision og 20 skud duel.
Nu er skydning jo altid sjovt, men skydebaner er jo ikke sindsoprivende, så
derfor hurtigt videre til dagen efter. Der
gjaldt det feltskydning og det er nu, at
det bliver rigtig sjovt.
TELEGRAFEN
Feltskydning er mere action
Forestil jer, at man skal gå rundt i terrænet omkring Flyvestation Karup.
Undervejs møder man flere forskellige
stationer, på hver station skal man
skyde med pistol eller gevær. Man får et
par minutter til at se banen, bedømme
afstandene, afprøve skydestillinger, lade
op i magasiner og forstå, hvor kort tid
man i grunden har til at skyde på de
her skiver.
Så bliver der kommanderet: "Klar…
skyd", og 30 sek. efter har man skudt
16 skud på fire forskellige skiver. Når så
skiverne samtidig varierer i størrelse fra
en underkop til en ½-figur og afstanden
varierer fra 10-110 meter for pistol og
10-400 meter for gevær, så er det altså
svært - også selv om man har øvet sig.
Til gengæld er det set fra soldatens
side klart den vigtigste skydning. For
du skal bruge alt, hvad du har lært.
Afstandsbedømmelse, vindens indflydelse, ordinater alt - og der er kontant
afregning på skiverne. Hul i skiven eller
ikke hul i skiven - og vejret? Det var med
os denne dag.
Selvom skydningen var det vigtigste,
vil jeg igen slå lidt på tromme for det
hyggelige samvær efter skydningerne
både med kollegerne fra de andre
idrætsforeninger og ikke mindst med
dem fra min egen.
Om aftenen var der gallamiddag og efter
de gule ærter og oksesteg var der præmieoverrækkelse. Jeg kan ligeså godt
sige det med det samme, FAGI udmærkede sig igen. Flere gode individuelle
resultater og præmier, en 3. plads for
hold på pistol, og sidst men ikke mindst
FAGI blev nr. 1 for hold på gevær.
For en komplet resultatliste henvises til
DMI’s hjemmeside under resultater og
landsskyttestævne 2010.
Herefter en kammeratskabsaften i messen. Jeg skulle på arbejde dagen efter
og måtte forlade selskabet alt for tidligt.
Denne gang var det med vemod, for
der er længe til forsvarsmesterskaberne
2011. Heldigvis fik vi lavet en aftale om
fortsat træning, så vi kan vende tilbage
næste år, endnu bedre.
Til DMI’s landsskytte stævne hører også
en civil del, men den deltog jeg ikke i
og kan derfor ikke udtale mig om den.
Desuden kan Rene ikke tåle, hvis alt for
mange ved, at han blev landsskytte og
vandt en pokal, der var større end den
de vinder i champions league.
Til sidst vil jeg gerne takke mine holdkammerater for deres behagelige selskab og udtrykke mit håb om mange
gentagelser og ikke mindst Telegrafregimentet for, at det overhovedet var
muligt for mig, at få denne fantastiske
oplevelse. Skulle du nu sidde der og
tænke: "Det kunne jeg godt tænke mig
at prøve". Kontakt kaptajn B.I. Jørgensen, så skal du være velkommen.
De tre udstikkere for konstabler og befalingsmænd må vente med at drikke kaffe til alle er på plads i den nye struktur ved
Telegrafregimentet. December og månederne efter bliver nogle af de travleste. Fra venstre chefsergent Torben Pedersen
(udstikker for alle befalingsmændene). I midten seniorsergent Kjeld Rosendahl (udstikker for konstabelgruppen i Fredericia)
og til højre seniorsergent Allan Rubæk (udstikker for konstabelgruppen i Haderslev samt EW-konstablerne.
Personellet først - så kaffen
Det skal stå helt klart. De tre udstikkere er klar til at hjælpe de ansatte,
som bliver sat i genplaceringspuljen
- altså bliver "flytteramt", når det
nye Telegrafregiment skal til at virke
og mange derfor får "tilbud" om at
flytte til, Ingeniørregimentet i Skive,
Trænregimentet i Ålborg eller til Dragonregimentet i Holstebro.
De tre er klar til at hjælpe og alt
andet bliver lagt til side.
Kaffen må vente, til der igen bliver
luft i udstikkernes kalendere - de
flytteramte får højeste prioritet.
Regiments- og bataljonschefer med
flere kan indstille, hvem de mener
skal være i stillingerne, men det er
FPT, der bestemmer og befaler.
EWKMP i Fredericia og Torben Pedersen
US for alle befalingsmænd ved Telegrafregimentet.
Det er de tre, konstabler og befalingsmænd ved Telegrafregimentet skal gøre
brug af, når det er afgjort, hvem der
bliver flytteramt og skal skifte regiment
og evt. by.
Ansatte ved Forsvarets Personeltjeneste, herunder de tre udstikkere her,
kender godt til det at flytte eller være i
fare for at blive flyttet. Indtil november
stod de for at skulle flyttes fra Hjørring
til Ballerup, men det er nu ændret til, at
alle udstikkere omkring stampersonel
skal samles i Hjørring
Her skal jeg nævne, at alle tre selv har
været flytteramt. Kjeld er flyttet hertil fra
Grindsted. Torben og Allan fra Oksbøl.
Så de kan godt sætte sig ind i, hvad der
sker, når en ansat bliver "flytteramt".
Af Leon Lindholm, redaktionen.
I Hjørring blev jeg modtaget af de tre
udstikkere (US): Kjeld Rosendahl - konstabelgruppen i Fredericia, Allan Rubæk
- konstabelgruppen i Haderslev samt 3
Hvordan bruger du din udstikker
Det hele startede med dette forsvarsforlig. Alle skal spare og især Telegrafregimentet bliver hårdt ramt. De andre
nævnte regimenter mangler ansatte og
vi har for mange. På sigt er det op til 240
TELEGRAFEN
fastansatte vi bliver færre, set i forhold
til de ca. 1.000 vi er nu.
Hertil kommer en reduktion blandt de
civile. De endelige tal kan/vil jeg ikke
sætte på her, for alene i sidste uge
havde US fundet otte fra Telegrafregimentet som kunne (og gerne ville til
Slagelse), så tallene er jævnt faldende.
De ansatte som sidder med ansvaret for
processen er hele tiden i kontakt med
US i Hjørring, så man ikke risikerer, at
beordre flere end nødvendigt til andre
regimenter.
Mange brikker skal falde på plads
Kjeld kunne fortælle: "Det hele bliver
et stort puslespil, hvor vi ikke kender
antallet af brikker. Eksempelvis kan man
ikke sige endnu, hvor mange personer
der præcist mangler ved de andre regimenter, for de skal først have deres nye
struktur på plads. Der er lavet stillingsbeskrivelser på de fleste job, men nogle
steder mangler et par stykker.
De stillinger der er, skal regimenterne så
placere deres ansatte i. Først når det er
på plads, kan man se, hvilke ledige stillinger der er. Forventeligt skal alle være
17
Din udstikker
Chefsergent Torben Pedersen
Tlf.: 3266 5693
Udstikker for 255 befalingsmænd herunder alle ved Telegrafregimentet.
Seniorsergent Kjeld Rosendahl.
Tlf.: 3266 5695
Udstikker for konstablerne i Fredericia
- EWKMP. I alt 280 personer.
Seniorsergent Allan Rubæk
Tlf.: 3266 5694
Udstikker for alle konstabler ved
følgende enheder: 5 TGBTN/HOK
(CISCENKMP og DCMKMP i Haderslev,
Karup, Vordingborg og på Bornholm),
STKMP/1 BDE, 3 EWKMP/DDIV samt
alt det ”løse” ved: ST/DDIV, ST/1 BDE,
FBE (UMAK), COMMCEN Holmen, DATS
(Riga/Letland), HJV (Søgård) og flere
enkeltpersoner rundt i systemet.
I alt pt.: 283 personer.
genplaceret til marts". Allan kunne her
tilføje: "Man går efter, at det skal være
"bedste mand på jobbet" og det skal tages meget seriøst. Det er bare sådan, at
det ikke kun er hos Telegrafregimentet,
at dette princip skal følges. De andre
regimenter vil også have bedste mand
i jobbet.
Det betyder også, at fordi man er flytteramt, er det ikke nødvendigvis et
udtryk for, at man ikke er god nok ved
Telegrafregimentet. Hvis man har fire
gode operatører og kun to stillinger,
så vil der blive to gode operatører for
meget. Det her er ikke eksport af dem,
regimenterne ikke selv kan bruge. Det
er ligeså meget en headhunting af gode
soldater, som er mulige at omskole til
eksempelvis meget af den teknik, man
bruger ved Ingeniørregimentet. Ingen
må være i tvivl om, at telegrafsoldater
er i høj kurs ved både ingeniørerne i
Skive og logistikerne i Ålborg. De vil
ikke have hvem som helst, de vil have
det bedste.
Derfor skal US også ind over, for at se
hvem der matcher de ledige funktioner/job bedst. Ved ingeniørerne er stor
behov for håndværkere og netop telegrafsoldater kommer ofte med mange af
den slags kompetencer. Telegrafsoldater
er eftertragtede og kendte for at arbejde
meget professionelt.
Din udstikker kommer på banen
I dag var der tid til kaffe, men alle US
18
havde kalenderen booket og var klar
h
til, efter vores møde, at gå til andre
ti
opgaver. De er i gang med at samle tal
o
og oplysninger sammen, så den dag de
o
flytteramte får besked, kan de tre US
begynde at hjælpe.
b
Torben siger: "Du kan først gøre noget,
To
n du har fået besked om, at du er
når
flytteramt. Først der kan din udstikker
h
hjælpe
dig. US får automatisk besked
m alle relevante oplysninger, om de
med
p
personer der bliver berørt, efter at de
p
pågældende selv har fået beskeden.
P
På det tidspunkt kan vi så gennemgå
p
pågældendes kompetancer og ønsker
o
om fremtidig anvendelse".
U
Udstikkerne
er enige om, at det var
g
godt,
at Telegrafregimentet meget tidli i processen sendte spørgeskema ud
ligt
ti alle ansatte. Det har fået folk til at
til
tæ
tænke
over egen fremtid og har medv
virket
til, at flere har henvendt sig til US.
F
Flere
er derfor allerede flyttet til noget
a
andet,
de gerne ville. Den seneste mån er det ca. 20 fra Telegrafregimentet.
ned
N
Nogle
har sagt op, andre har fået job
v andet værn eller regiment og en fik
ved
jo på Grønland. På den måde bliver det
job
h
hele
tiden færre, der skal flyttes.
Je spurgte US: "Når man så har fået
Jeg
e prik og kontakter sin US, hvad sker
et
d så"?
der
Kjeld Rosendahl svarer: "Når vi kender
antallet af flytteramte og deres navne,
så sætter vi os sammen og finder ud
af hvilke job, de kan vælge mellem og
hvilke kompetencer de andre regimenter efterspørger. Det forudsætter selvfølgelig, at de regimenter, der mangler
personel, har rullet deres egne planer
ud, så vi kan se, hvilke stillinger der er
blevet ledige og hvilke kompetencer, der
efterspørges.
Når vi finder et match og den flytteramte
fra eksempelvis Telegrafregimentet eller
Dronningens Artilleriregiment har sagt
"Ja tak", så kan vi gå ind og hjælpe.
En udstikker kan hjælpe de ansatte med
alle spørgsmål, som medarbejderne kan
have, efter at de er blevet beordret i
en anden stilling, udstikkerne får først
retningslinjerne for flytningen, når Forsvaret har afgjort hvilke procedure, krav
og kriterier, der skal følges ved denne
flytning.
Ikke alle flytninger er ens og der er altid
forskellige prioriteringer, alt efter hvordan Forsvaret ser fremtidens opgaver,
og hvem der skal løse disse.
Når alle detaljer er ude, så kender vi
dem og derefter er vi klar til at hjælpe,
men der er altid mange forskellige faktorer der spiller ind og helt indtil sidste
øjeblik kan disse ændres.
Allan supplerer: "Vi ved endnu ikke
præcist, hvordan Forsvaret vil beordre
de ansatte flyttet og fra hvilke datoer
disse beordringer skal gælde".
Hertil vil jeg så tilføje, at man oftest har
TELEGRAFEN
seks måneders varsel. I denne situation
skal man dog være opmærksom på, at
de andre regimenter mangler folk til
udsendelse fra 2011-2012. Derfor vil de
have, at nye skal tilgå i så god tid, at de
kan blive oplært i enhedens opgaver og
få den fornødne uddannelse i de missionsorienterede opgaver, så de kan være
klar til udsendelse med de hold, som de
er tiltænkt anvendt på i fremtiden.
Forsvarets vil selvfølgelig gøre det her,
så det passer ind i forliget og dermed
regimenternes opgaver, men man tager
også hensyn til de ansatte.
Alligevel vil det kunne forekomme, at
en ansat kan blive beordret flyttet med
seks måneder varsel, men rent faktisk
bliver flyttet straks efter. I et sådant
tilfælde bliver man kompenceret økonomisk i tiden frem til beordringsdatoen.
Sådan har det altid været.
Tillæg er ikke ens for alle
Når nu de flytteramte ansatte kommer
så langt, at de er klar til at flytte, så skal
man være opmærksom på, at man ikke
kan sammenligne de ydelser, der gives
i alle tilfælde. Der er nemlig stor forskel
på, hvilken udgangsposition hver ansat
har haft. Ved nogle godtgørelser for en
der er ansat i Fredericia, kan ydelserne
være større eller mindre end en anden
ansat samme sted. Nogle godtgørelser
tager udgangspunkt i, hvor man har
bopæl.
Skal to ansatte fra samme enhed i
Haderslev flyttes til Skive og den ene
bor i Åbenrå, den anden i Horsens, så
vil personen fra Åbenrå få mest selvfølgelig, men der kan også forekomme
tilfælde, hvor man flytter en til Skive, der
har boet så langt nordpå, at personen
får kortere på arbejde og der vil nogle
godtgørelser så ikke kunne udbetales.
Altså skal man hver især undersøge ved
sin udstikker, hvilke job der kan vælges
og matche - derefter kan man så afklare
de økonomiske aspekter.
Telegrafregimentet bliver reduceret
kraftigt og er det af alle regimenter,
der bliver ramt hårdest. I tal er vi med
værnepligtige på en reduktion omkring
300 soldater, der forlader Fredericia.
Der har selvfølgelig gennem processen
været en naturlig afgang og flere har
selv fundet andet job. Andre planlægger sin civiluddannelse og efter denne
en anden karriere uden for hegnet. En
ting er sikkert, de der bliver tilbage får
meget at se til og givetvis vil der forsvinde opgaver, når der også forsvinder
30 % af styrken.
Telegrafregimentet tager ansvar
Det har været en lang og hård proces,
hvor bataljons- og kompagnichefer m. fl.
har haft meget at se til. De har valgt til
og fra og haft US med på sidelinjen.
Når puslespillet så er lagt, vil Telegraf-
regimentet selvfølgelig være medspiller
for alle, der bliver ramt af en flytning.
Oberst Susanne Bach Bager har sagt:
"Vi hjælper alt det vi kan, så længe vi
kan". Ingen må være i tvivl om, at alle der
bliver tilbage i regimentet også bliver
berørt af denne udtynding.
Regimentet mister rigtig mange gode
telegrafsoldater og rigtig mange erfaringsår går tabt. Vi ved også, at siger
folk "nej tak", til et genplaceringstilbud
mod nord, er det i vores ansættelse,
det samme som selv at sige op, med
alt hvad det indebærer. Ingen skal
heller være i tvivl om, at det ikke kan
bruges som en "trussel", for der står
rigtig mange udsendte og venter på at
få en kontrakt ved de regimenter, der
mangler soldater.
Telegrafregimentet vil holde nogle informationsformiddage, hvor repræsentanter fra de byer, der søger nye soldater,
vil være til stede. Her kan vi måske også
få tidligere telegrafsoldater ved disse
regimenter, her ned for at fortælle om
de "nye" regimenter set med tidligere
telegraføjne. Telegrafregimentet vil tilstræbe, at der kommer repræsentanter
fra pågældende byer, der kan fortælle
om job-, skole- og uddannelsesmuligheder, samt give en orientering om klubber, fritidsvirke, kulturelle tilbud med
mere, for flytteramte og deres familie.
Ikke før alle er kommet over i den nye
struktur eller er kommet i andet job,
bliver der igen tid til at drikke kaffe hos
udstikkerne i Hjørring. I skal vide, at de
sidder klar til at hjælpe alle, som får brug
for det - fra dag et.
Du kan også hente hjælp her
Sammen med de tre udstikkere sidder
der flere andre ansatte ved FPT, som der
kan blive brug for at trække på.
Ved spørgsmål om tillæg - kan du ringe
til lønsagsbehandler Tina Pedersen på
tlf.: 3266 5704. Eller til kontorassistent
Karin Nielsen på 3266 5707.
De har med alt at gøre vedrørende lønforvaltningen og arbejder tæt sammen
med Kjeld og Allan. I en flyttesituation
vil man kunne hente hjælp her, omkring
hvilke tillæg man mister og nye tillæg,
man kan få i en kommende stilling.
Ved spørgsmål omkring ydelser
Kan du maile eller ringe til Niels Erik
Jensen. Via Fiin på "FPT-FA2AF40 Jensen,
Niels Erik" eller tlf.: 3266 5640. Han er
leder af flyttekontoret. Her kan du, når
du kender dato og sted for ny placering
få hjælp af Niels Erik og fem andre, med
hvilke ydelser du kan få til dobbelt husførelse og flyttegodtgørelse.
Det sker ved, at man får et skema tilsendt på mail. Det udfyldes og returneres. Herefter bliver man igen kontaktet
af FPT, når alt er udregnet og klart.
Mit år med sport
Flere henvendelser til redaktionen om Kasper Hansens år
set i sportens lys, har gjort, at
jeg bad Kasper om at skrive til
TELEGRAFEN, hvordan 2010
forløb for ham. Kasper fik
Årets Idrætspris 2010.
Af premierløjtnant Kasper Hansen,
næstkommanderende i CISCENKMP/5.
Telegrafbataljon.
Når man bliver bedt om at skrive en artikel om sig selv og sine idrætspræstationer i året der gik, så er det med en smule
frygt for at lyde selvpromoverende, at
man sætter sig til tastaturet.
Jeg kan dog ikke skjule, at 2010 har
været et rigtigt godt og udbytterigt år
for mig, både hvad Marine 5-kamp,
men også hvad nye inspirationskilder
angår.
Som nævnt i tidligere udgaver af TELEGRAFEN, så satte jeg i sommers dansk
rekord og kan nu kalde mig den højest
scorende danske Marine 5-kæmper, nogensinde. I samme ombæring vandt jeg
3. afdeling af den nyoprettede nordiske
cup, afholdt i Finland. Cuppen er blevet
oprettet i samarbejde med de tre andre
nordiske lande, bl.a. for at komme en
relativ lav konkurrence-aktivitet til livs
og herved tilbyde atleterne muligheden for at samle noget mere erfaring
og ikke kun at have 1-2 store stævner
at træne hen imod i løbet af sæsonen.
Konceptet har helt afgjort båret frugt
og bidraget til en større rutine og en
større motivation i den daglige træning,
da der nu er stævner spredt ud over det
meste af året.
Jeg skal gøre et forsøg på at summere en
sæson op, der både har budt på op og
nedture. Tidligt på året blev der afholdt
et forsvarsmesterskab i Frederikshavn,
som jeg vandt relativt suverænt. 14
dage senere bød på årets første store
stævne, nemlig nordiske mesterskaber,
TELEGRAFEN
der ligeledes blev afholdt i Frederikshavn. Det blev lidt et blandet bekendtskab, da jeg sluttede på en skuffende
4. plads. Det skuffende resultat skyldtes
dels dumme fejl og dels uheldige vejrforhold. Opløftende var det dog for mig
at jeg ikke lod mig slå ud og trods sorte
udsigter undervejs, alligevel kun var få
sekunder fra en medalje til sidst.
Næste stævne var det før nævnte
stævne i Finland. Sidste afdeling af
cuppen blev afholdt hos svenskerne i
Landskrona. Stævnets første dag gik
over al forventning med tre disciplinsejre ud af tre mulige. Anden dagen
gik dog helt anderledes skidt. Efter et
middelmådigt sømandskabsløb havde
jeg stadig alle muligheder for at løbe
med om sejren på amfibieløbet. To
funktioneringsfejl på våbenet under
skydningen, slukkede dog hurtigt det
håb og jeg måtte tage til takke med en
samlet tredjeplads. Jeg kunne dog stadig
lade mig hylde som den samlede vinder
af den nordiske cup, hvilket dog for en
med konkurrence-mentalitet i lige netop
det øjeblik ikke helt slettede skuffelsen
fra den netop overståede konkurrence.
Når jeg så nogle måneder senere ser
tilbage på det hele, så er jeg dog ganske
godt tilfreds.
Sidste stævne på sæsonen, var et invitationsstævne i Cadiz i Spanien i oktober
måned. Stævnet havde deltagelse fra
verdens stærkeste nationer. Dog var der
primært fokus på at få lidt konkurrence
i kroppen og mulighed for at få testet
nogle nye ting af. Stævnet forløb ikke
helt tilfredsstillende, dog med nogle
lyspunkter undervejs. Det skal dog
nok primært tilskrives en periode med
skader og reduceret træningsmængde
som følge heraf.
Næste år tegner til at blive et spændende år, da der i juli afholdes Military
World Games i Rio de Janeiro, Brasilien.
World Games afholdes ligesom OL,
hvert fjerde år og er uden sidestykke
det største, man kan vinde. Stævnet
indeholder ikke kun Marine 5-kamp,
men en lang række andre sportsgrene,
som bl.a. Militær 5-kamp, skydning,
biathlon orientering, sejlads og mere
konventionelle sportsgrene som svømning, atletik og boksning. Hvordan mine
chancer for at gøre mig gældende bliver,
kommer til at afhænge af de næste 7
måneders træning. Jeg skal udsendes på
ISAF 12 til august og der vil unægtelig
være perioder, hvor træningen ikke får
den fokus der er nødvendig for at gøre
sig gældende. Med et optimalt træningsforløb ville jeg afgjort mene, at en top
5 placering var realistisk og ligger man
dér, så kan alt lade sig gøre.
19
•
•
•
•
•
Gulvbelægning
Gardiner
Tæpper
Trægulve
Gulvafslibning
Søndermarksvej 210, 7000 Fredericia tlf.: 75 92 92 55
www.btgulve.dk info@btgulve.dk
Besøg også BT-Gulves afdelinger i
Fredericia, Kolding, Horsens, Skive, Middelfart, Ishøj, Køge og København
MALERFIRMAET
RAND & ANDERSEN A/S
7000 FREDERICIA, Tlf. 75 94 16 99
Støt anoncørerne - og fortæl dem, at du gør det - de støtter os.
mail: post@rand-andersen.dk
www.rand-andersen.dk
Nordre Ringvej 3 ∙ 7000 Fredericia ∙ Telefon 75 93 05 31 ∙ www.proffset.dk
Bøger ∙ Visitkort ∙ Reklamer ∙ Etiketter/labels ∙ Kuverter ∙ Hæfter ∙ Brevpapir ∙ Indbetalingskort ∙ Formularsæt
Endeløse baner ∙ Tidsskrifter ∙ Foldere ∙ Kuvertfyld ∙ Løbesedler ∙ Postkort ∙ Streamers ∙ Posters ∙ Bannere
20
TELEGRAFEN
Bagerst nissekokken Dan der truer med den store ske. Til venstre i billedet Jesper
der rører i den sprængte svineragout og til højre Michael med det blide blik.
Gullaschbaron med humor
Mad der smager godt og ser godt ud er vigtigt for alle soldater.
Måden den serveres og anrettes på har også betydning, men
for kokken bag det hele er det også af betydning, at kunderne
ser godt ud og sætter stor pris på deres kok.
I forbindelse med major Leif DalbyFrandsens rutinemæssige "kontrolbesøg" ved enheder under Forsvarets
Materieltjeneste (FMT), Forsvarets Bygnings- og Etablissementstjeneste (FBE)
samt ved det Lokale Støtteelements
(LSE) kontorer og depoter, var turen
denne gang kommet til cafeteriet på
Ryes kaserne.
Majoren kom i køkkenet
Major Leif Dalby-Frandsen fangede kokkene Michael, Jesper og Dan i køkkenet,
så de kunne høre hvad 2. Uddannelsesbataljon mente om deres arbejde og
mad. De værnepligtige havde udtrykt
stor tilfredshed med både cafeteriets
mad og de nye åbningstider. Da den
gamle major er kendt for at være på
nakken af køkkenet, så var paraderne
klar, men denne gang fik de i stedet en
tiltrængt, men også velfortjent ros for
deres arbejde.
"Altid lækker á la Carte, men også rigtig
god mad i cafeteriet, god kontakt til
kompagnierne og fleksibilitet er blevet
et godt kendetegn for cafeteriet" var
ordene. Under tilbagemeldingen gav
kokkene udtryk for, at de på et tids-
punkt meget gerne ville prøve en tur i
en Piranha og at de gerne ville prøve at
skyde med Forsvarets gevær M/95.
Majoren bad kokken Michael om at
sende ham en mail, så han kunne huske
det. Her er den mail, major Leif DalbyFrandsen modtog allerede dagen efter.
Gullaschbaronens hurtige svar
Kokken Michael skriver: "I forlængelse
af samtale tilgår hermed tiltag i forbindelse med implementering af Forsvarets
slogan: Mission, vision og værdier.
Vi i køkkenet ønsker at leve op til ovenstående og foreslår simple men effektive
tiltag. Vi opfordrer til øget samarbejde
på tværs af faggrænser, hvilket kan
udmøntes både i brug af humanitære
samt materielle ressourcer.
Vi forventer derfor snarest, at et ikke
specificeret antal HBU’er stiller i køkkenet til varetagelse af diverse fæsesarbejde, såsom kartoffelskrælning,
løgpilning med videre.
Da vi har forståelse for det nødvendige i styrkelse af respekt, foreslår vi
samtidig gradsbetegnelse for kokke
indført omgående. Da det efter vores
TELEGRAFEN
overbevisning ikke lyder godt at være
sergent-kok, ser vi det naturligt, at kun
grader fra kaptajn og opefter bliver
brugt i køkkenet. Dette vil medvirke til
en naturlig respekt samt ydmyghed fra
diverse afdelinger.
Da det ved selvsyn gentagne gange
er konstateret, at eksempelvis Lene
(UMAK) samt Ellen er i besiddelse af balkjoler, hvilket fremhæver deres unikke
statur væsentligt i forhold til en kedelig
militæruniform foreslås, at ovennævnte
udnævnelse foretages ved en snarlig
militær parade med efterfølgende fest,
subsidiært at lottekorpset øjeblikkeligt
genindføres på Ryes. Dette vil yderligere give den fordel, at arbejdstilsynet
tilgodeses ved indførsel af stiletter som
en implementeret del af obligatorisk
uniform. Dette er underbygget af, at
skridsikkerheden af ovennævnte er
væsentligt øget – j.fr. atletikbanen, hvor
pigsko ofte bliver anvendt.
Med hensyn til materielle ressourcer
på tværs af faggrænser foreslås, at der
stilles en fuld optanket PMV til rådighed
for køkkenpersonalet. Dette vil give kokkene et naturligt indblik i den daglige
brug af Forsvarets ressourcer. Endvidere
foreslås at det unødvendige spild af
ressourcer på skydebanen øjeblikkeligt
ophører! Vi ser ingen grund til, hvorfor
live-ammo ikke kan substitueres af et
”pang-pang” og at de frigjorte ressourcer stilles til rådighed for køkkenet.
I overgangsfasen stiller køkkenet sig
til rådighed ved udfasning af allerede
indkøbte ressourcer. Dette foreslås
ved tilgang af ubegrænsede mængder
blålyn til rådighed for køkkenet, hvorved en øget selvforsyn af frisk fisk vil
forekomme betydelig lettere. Dette er
veldokumenteret gentagne gange –
senest i ”Crocodile Dundee”.
Dette ganske vist med brug af dynamit,
men køkkenets velvillige forståelse
for Forsvarets begrænsede ressourcer
betyder, at vi har fuld forståelse for, at
dynamit ikke er tilgængelig.
Endvidere vil strandvagten overflødeliggøres og kokkene slider derved ikke forgæves på deres fodtøj, når de ønsker at
udføre rekreative sysler som lystfiskeri.
I disse tider, med bedre udnyttelse af
de tilstedeværende ressourcer, ønsker
køkkenet at vise deres fleksibilitet ved
eksempelvis at være beredt til kamp.
Dette fordrer naturligvis, at kokkene
snarest muligt får grundig instruktion i
våbenbrug. Skulle der være hindring for
øjeblikkelig implementering af enkelte
dele af ovenstående, bistår køkkenpersonalet gerne med konsulentbistand
– naturligvis formedelst passende honorar, evt. i form af naturalier.
Med venlig hilsen:
Kok, Michael Vigtoft Skotte.
LAL/RED
21
Langs kysten op til fælleden kan man finde snydeguld og mange forsteninger af
søliljer, svampe, sandorme og meget andet.
Den vilde natur i Fredericia
Fælleden er et eldorado for dyre- og planteliv, fordi det kan
være i fred. Kontakten med vildfarne soldater er så begrænset, at den ikke har nævneværdig betydning. Stor vandsalamander og spidssnudet frø skal nu tilbage til området.
Af Leon Lindholm, redaktionen.
Tidligere var der flere og større vandhuller og vådområder på fælleden.
Telegrafregimentet og miljøministeriet
er nu enige om at skabe nye og istandsætte de gamle, for at få et rigere dyreliv, skrev Fredericia Dagblad for nylig.
Planerne er, at der i fremtiden skal
anlægges to store søer af 1000 kvadratmeter og yderligere to på ca. halv størrelse. De seks eksisterende registrerede
søer er fra 200 til 1500 kvadratmeter.
De skal renses for pil, dunhamre og
andet hurtigt og bredtvoksende plantemateriale.
Tilladelserne er i orden
For at man kan gå i gang med sådanne
omfattende projekter skal tilladelserne
være i orden og Fredericia Kommune har
givet den fornødne landzonetilladelse til
det næsten 240 hektar store område.
Søerne bliver kun en meter dybe og
det er fordi formålet er at lave miljøforbedringer for salamandere, tudser,
padder m.fl. Ikke fisk, andefugle eller
andre større dyr.
22
Naturvandring - åben natur
Hvert år afholder Telegrafregimentet
en naturvandring, hvor byen og især
områdets beboere kan komme med på
besøg i naturen. Her viser generalmajor
Ib Bager rundt og fortæller gerne om sin
store viden på området.
Som regel er der også mange andre
naturinteresserede med og hvert år
kommer der nye historier frem, som
samlet gør, at der aldrig er to ture der er
ens. Samtidig med naturvandringerne er
der historiske ture omkring skanserne,
ført af pensioneret oberst Henning
Høngsmark, der fortæller historien om
det store slag, der stod her i 1849. Så
historie og natur følges ganske godt ad
her på fælleden.
Rigt dyreliv - mange fodtusser
Af dyr kan nævnes: "Ræv, grævling, råvildt (i år også nogle kronhjorte),hare,
egern, skovmår, husmår, rotter, mus,
mosegrise, muldvarpe, pindsvin, flagermus, almindelig salamander, firben,
lidt fisk, haletudser, snoge, hugorme,
et væld af sangfugle, rovfugle, sommerfugle, insekter, snegle og som Fredericia
Dagblad skrev, mange "fodtusser".
TELEGRAFEN
Fredet og smuk
Foruden dyrelivet er der tidspunkter
af året, hvor der på små skjulte steder
sker fantastiske ting. Det er orkidéerne,
som lever i området, der blomstrer. På
fælleden og over hele terrænnet, helt ud
til Trelde Næs, er der pletter med idéelle
forhold for disse fantastiske, sjældne
og meget anderledes planter - der alle
er fredede.
Orkidéerne bliver ikke vist frem. Det
gjorde man engang på Møn med det
resultat, at alle de fredede orkidéer i
området var stjålet ugen efter. Planterne går til. Skal de kunne overleve,
kræver det, at der er de rigtige insekter,
skovbund og fugtighed og en lettere
saltholdig havgus menes også at have
betydning for noget af det insektliv, der
er påkrævet for nogle af orkidéarterne.
Alt dette følger ikke med i posen, når
folk stjæler en plante, som det var tilfældet på Møn.
I år har vi fotograferet flere af de orkidéarter der forefindes. Mest fantastisk
var den mest almindelig Stor Gøgeurt,
som på 20 kvadratmeter talte over 200
af arten - i blomst. Et fantastisk syn.
Der er også Langsporet Gøgeurt, Tyndakset Gøgeurt og de lidt mere sjældne
som Ægbladet Fligæble.
Stor Gøgeurt er almindeligvis i lillarødlige
nuancer, men findes også tre steder i
terrænet i hvide og lyserøde hybrider,
men kun repræsenteret med henholdsvis fem og tre eksemplarer.
Der er talt op til 12 arter. Når jeg skriver
sådan, er det fordi, der i flere år godt
kan være arter, der ikke viser sig, men
der er eller har været 12 arter. Hvis
ikke alle betingelser er der, kan der gå
flere år imellem, at enkelte af de mere
vanskelige arter, viser sig. Ofte har man
været i tvivl om de var der, eller om de
var uddøde på arealerne. En helt speciel
hvid orkidéart findes kun her og er kun
talt i tre-fire eksemplarer, dets danske
og latinske navn har jeg ikke. Der er
også en græsart, som også kun findes
lige her - af alle steder i hele verden.
Disse ting gør, at vi skal værne om området og alle lodsejere, som deler terræn
og natur med os mod nord, er ligeså
påpasselige med, at ingen kommer og
ødelægger vores fantastiske sted.
Livsfarligt ler på fælleden - uhyggeligt
og alligevel imponerende
Fælleden med skrænterne ned til
stranden er kendt og berygtet for Lillebæltsleret, som normalt er stenhårdt
og knoldet, som ler nu er. Men i bare
letfugtigt vejr ændre leret sig. Det bliver
blødt og med samme egenskaber som
kviksand - bare med voldsommere greb
og kraft. Lillebæltsler er en art af plastisk
ler, der findes mange steder og i store
mængder. Denne levende lertype kommer op fra jordens nedre lag i et bælte
på kun 50 m og kun et sted ved kysten.
Det ses ikke, at leret er aktivt, men tro
mig, jeg har haft en meget uhyggelig
oplevelse med det ler i sin værste udgave. For fem år siden var jeg med til at
redde min demente far på 82 år, efter
han var faret vild fra et nærliggende
plejehjem. Han var trådt ved siden af
kanten af det almindelige jord og ud på
det levende ler - kun 20 cm ud fra fast
jord. Her fandt jeg ham efter ni timer.
Han var suget i til navlen. Der kom otte
mand fra politi, falck og brandvæsen.
Alle sammen kæmpede vi i yderligere
fire timer, for at redde ham ud af leret.
Han overlevede, men det var held og
med en vis hjælp "fra oven".
En fra politiet og jeg kravlede "frivilligt"
ud for at få ham op - ved første bevægelse var den ene støvle væk, så den
næste - og bukserne fulgte. En meget
uhyggelig oplevelse. Vi fik grene, kvas og
tykke gummimåtter fra hundepatruljernes bil ind under ham og os selv - lidt
ad gangen og det gik meget, meget
langsomt. Vi havde selv brede orange
løftebånd omkring livet, for at sikre, vi
ikke blev suget for hurtigt ned. Man kan
bare ikke trække et menneske op på den
måde - man vil i så fald trække personen
i stykker - så kraftigt suger leret. Der er
kun én måde at få personen op, nemlig
ved at få ham til at "flyde" på noget.
I dette tilfælde, grene, brædder og to en
cm tykke gummimåtter.
Intet af vores tøj eller uniformer kunne
gøres rent. Det tøj der ikke var suget af
os, blev destrueret. En politihund trådte
også ved siden af og ud i leret for straks
at sidde fast. Leret er uhyggeligt og
farligt - men imponerende.
Lillebæltsler er farligt og der findes kun
ét sted mere, hvor plastiskler opfører
sig, som det vi har på fælleden og
det er efter sigende i Norditalien ved
østkysten.
For tyve år siden havde vi en erhvervspraktikant, der faldt ud over skrænten
og blev suget ned i leret lige så langsomt
og uhyggeligt, som det kan gøres. Hun
var rædselsslagen og chokeret, men
hjælpen blev tilkaldt og trods flere
falck- og brandfolk tog det hele natten
at få hende fri.
Guld og smukke blomster
Lillebæltsler kommer op fra jordens indre og det fører "guld" og fossiler med
sig i rimelige mængder.
På sidste års naturvandring var en af
Fredericias kendte fotografer, Peter
Honoré, med. Peter kunne fortælle om
fossilfund og snydeguld, der kommer
op af jorden i leret. Jeg tog kontakt til
een Peter kendte. Han hedder Knud
Hermann og bor overfor Ryes Kaserne.
Knud besøgte redaktionen, og han
medbragte de genstande, der ses på
det store foto.
Her er snydeguld (pyrit med kobberkis),
så er der forsteninger af stilke fra Søliljer
(over 25 mil. år), sandormen fanget i sit
spiralhul samt nogle søanemoner.
Alt sammen bragt op til vores tid af det
ler, som er så farligt og imponerende.
Hele Fredericia og meget af østkysten
har plastisk ler i undergrunden og Knud
kunne fortælle, at forskellen på almindeligt og den farlige type er let at finde
ud af. Almindelig ler smager ulækkert og
den farlige type smager "godt".
Godt er relativt, men det er en smag,
der ikke er jordagtig, men mere blød
og med bind for øjnene kan man ikke
gætte, at det er en lerart.
Hvad gør så, at vi ikke fjerner sådant
noget farligt ler? Det kan man ikke.
Der er uanede mængder og det eneste
man kan gøre er, at passe på, afspærre
og kende sin førstehjælp.
Der er også fordele ved det ler, der er
i undergrunden. Det er, at det er med
til, sammen med vand og jordbundsforhold, at give liv til specielle insekter
- og alt det sammenholdt med skov-og
kystklimaet giver grundlaget for et godt
orkidéliv.
I 2005 var der optælling på kendte lokaliteter med orkidéer og seks af arterne
blev der fundet under 10 stk af, nogle
var der ikke og de efterfølgende år gik
bestanden lidt tilbage, for i 2009 og
2010 at stige igen.
Orkidéer kan købes
I Bilka kan man faktisk købe vilde haveorkidéer. I år har der været seks slags
til salg. Hver plante, som kun er en lille
stilk, koster 129,- kr. Det skal nævnes,
at det ikke er fredede arter men udenlandske typer, som er lidt mindre krævende. Blomsterne ligner dog dem, der
vokser på fælleden. Selv disse dyrkede
udgaver er umådeligt svære at holde i
TELEGRAFEN
Den mest almindelige danske orkidé er
Stor Gøgeurt med en højde på 30-40 cm
og en blomsterstand på 10-20 cm. I år
havde vi over 150 stk. på en lokalitet.
live. Cirka 10 % overlever et år og kun
et par procent klarer andet år, så er
planternes pottejord udvandet og der
er ikke tilført de nødvendige naturmaterialer og insekter. Derfor går orkidéerne
til. I år fulgte jeg orkidéerne, der var til
salg ved Bilka i Kolding og Vejle. Halvdelen af disse visnede væk på hylderne
inden de blev solgt. Det er lovligt at eje
og købe almindelige asiatiske orkidéer,
som er nede på 50 kr. pr. plante i alle
store butikker og storcentre.
Pas på naturen og giv den videre til
næste generation.
Stor Gøgeurt i lyserød og hvid.
23
Støt anoncørerne - og fortæl dem, at du gør det - de støtter os.
Her er en ledig
annonceplads.
Kender du en,
som vil annoncerer
her i bladet?
IRIS blomster
Gothersgade 35,
7000 Fredericia
75 92 12 17
Blomster gennem 100 år
1901 til 2001
Dette er ikke en traditionel tandlægeklinik.
Det er et levende laboratorium
med opvakte dygtige mennesker.
TANDLÆGE
Klaus Kristensen, Danmarksgade 21, 7000 Fredericia,
Tlf.: 75 92 01 27, www.smilecentret.dk
JORD UNDER NEGLENE
IKKE I HOVEDET!
V
I
G
Ø
R
www.davidsenpartnere.dk
L
I
V
E
T
Installationsfirmaet
L. H. Olesen
LIDT GRØNNERE
24
TELEGRAFEN
Egeskovvej 72, 7000 Fredericia.
Tlf. 76 20 00 77
A/S
oberst Susanne Bach Bager ordet og
holdt sin tale for Kristian Gram, der tydeligt afspejlede, at hun har været glad
for hans indsats i de fire år, han har haft
bataljonen i Haderslev. Obersten sluttede med disse ord: "Kristian jeg ved,
at du vil gå foran med et godt eksempel
i Congo, herunder at du vil give dine
kollegaer og medarbejdere din fulde
opmærksomhed – dvs. uden en telefon
i det ene øre som her. Det har været en
fornøjelse at arbejde sammen med dig.
Tak for din indsats som chef for 5 TGBTN
og din loyalitet. Held og lykke med din
udsendelse til MONUC. Pas på dig selv
og kom beriget hjem. Regimentet har
brug for en god ven som dig i Forsvarets Materieltjeneste. Jeg fratager dig
hermed kommandoen over 5 TGBTN".
Det gjorde obersten så, for straks efter
at give kommandoen videre.
Oberst Susanne Bach Bager takkede den afgående bataljonschef Kristian Gram
med en personlig og meget humoristisk god tale.
Chefen tager til Congo
1. december var kalenderdagen hvor Kristian William Lunn
Gram skulle afgå som bataljonschef for 5. telegrafbataljon.
Det blev markeret ceremonielt på Haderslev Kaserne dagen
før.
Af Leon Lindholm, redaktionen.
Så var dagen kommet, hvor sjællænderen skulle væk fra det sønderjyske. Ikke
tilbage til Sjælland og sine heste, som
altid har været en af hans store interesser, når der har været tid til det.
Nej oberstløjtnant (OL) Kristian Gram
skal sydpå - langt sydpå. Helt derned
hvor det begynder at gå den anden vej
igen - til Congo.
Et job der vil kræve sin mand i en anden
verden i en anden kultur og et helt andet miljø. Ikke et job man kan hente så
mange oplysninger ind på forlods, for
det er ikke mange danske soldater, der
har haft mulighed for at gøre tjeneste
der før.
Kristian skal nok klare sig, selvom
beskeden om jobbet så langt væk fra
Sjælland lige skulle synkes efter at være
blevet modtaget og efter at have tænkt
og planlagt kommer hans smil altid
rimelig hurtigt frem.
Soldaterne i Haderslev har været glade
for tiden med Kristian ved tøjlerne, uden
dermed på nogen måde at antyde, hvor
han kommer fra.
Mona Lene Rasmussen overtager
Det var næstkommanderende i bataljonen major Mona Rasmussen som herefter fik overdraget kommandoen indtil en
ny bataljonschef kan indsættes.
Mona er en "gammel" telegrafsoldat og
hun kender alle kroge af systemet.
Det er en stor opgave, men ingen er i
tvivl om, at det her skal nok fortsætte i
rette kurs med Mona ved roret. Hun har
haft travlt, som alle andre på det høje
plan, med at føre bataljon og regiment
over i en ny struktur, men hun er kendt
med opgaverne og utrolig dygtig til at
levere resultaterne, som de skal være.
Held og lykke Mona i det nye job - fra
alle jeres soldater!
Han er "født" med sort baret og det er
der aldrig nogen, der har været i tvivl
om. Mange af de ting man sætter pris på
ved garderhusarerne, passer godt med
Kristians idealer, men han havde let ved
at blive telegrafsoldat og arbejde som
chef, for sådan nogle som os.
Denne dag skulle så være den sidste
som bataljonschef og mon ikke vi ser
ham tilbage om et par år som oberst.
Planen er, at når han vender tilbage skal
han til Forsvarets Materieltjeneste og så
håber vi på det bedste for ham der.
Stort held og lykke fra alle dine soldater
i Haderslev.
Paraden markerede skiftet.
Som det sig bør mødte regiments- og
skolechef oberst Susanne Bach Bager
op præcist denne frostkolde morgen.
Kristian havde trænet eksercits for sidste gang i små tre kvarter inden, så de
var godt nedkølet alle sammen og farverne i kinderne var på vej fra den røde
til en mere blå nuance, men alle stod
de klar til at blive inspiceret og Kristian
Gram var klar til at afgive kommandoen
som bataljonschef.
Efter sin inspektion af soldaterne tog
TELEGRAFEN
Major Mona Lene Rasmussen blev
indsat som fungerende bataljonschef
30. november da oberstløjtnant K.W.
L. Gram gik af til et job i Congo for de
næste seks måneder.
25
Personelnyt
HÆDERSTEGN
HÆDER
Følgende har modtaget Hærens medalje for 25 års tro tjeneste fra den
26. september at regne:
Seniorsergent Claus Jørgensen, 5.
Telegrafbataljon.
Overkonstabel af 1. grad Susanne
Birgit Holm Pedersen.
UDNÆVNELSER
Følgende er udnævnt sergent efter
endt grundlæggende sergentuddannelse, 23. oktober.
Martin Kjærulf Rasmussen, Nicolai
Benjamin Simmons, Morten Rosenlund Nielsen og Astrid Hadberg. Alle
er tilgået Telegrafregimentet fra
nævnte dato.
Følgende er udnævnt overkonstabel
af 1. grad:
Jonas Flinker Nielsen, 5. Telegrafbataljon, 9. december 2010.
Thomas Borring, 3. Telegrafbataljon,
1. februar.
Følgende er udnævnt overkonstabel:
Michael Thiim Sørensen, Stabskompagniet/1. Brigade, 25. marts 2010.
Fra 2. HBU-kompagni kom følgende menige - fra venstre: "Jesper Englund Hansen, Anders Madsen, Mads Rune Nielsen, Emil Dalgård Rasmussen og Jacob Birk
Jensen". Kasper Winther er fra 1. HBU-kompagni.
De vandt igen
Af idrætsleder Karsten Frandsen.
Vores menige gjorde rent bord, - igen.
Ved Dansk Militært Idrætsforbunds
(DMI) mesterskaber i indefodbold var
det vores menige der fik guldmedaljerne. Det var andet år i træk, at FAGI
stod øverst på sejrsskamlen, en bedrift
som kun er sket én gang før i
de sidste 15 år.
Holdet blev sammensat efter to træningssamlinger, som det blev muligt
at arrangere i tjenestetiden. På dagen
hvor stævnet blev afholdt, var der
øvelse, men holdet blev fritaget, for
at kunne deltage i stævnet. "TAK til 2
UDDBTN" for denne velvillighed.
Holdet består af spillere, der spiller på
højt niveau hjemme i deres klubber.
Mesterskabet blev sikkert vundet med
ni sejre og en uafgjort. Alle regimenter
var repræsenteret ved stævnet, så det
var fantastisk at kunne slå de andre.
Ud over det flotte fodboldresultat, skal
det nævnes, at fire af dem også var med
ved Dansk Mesterskab i militær 5-kamp.
Her var det Mads som blev individuel
vinder og sammen med Anders vandt
de holdkonkurrencen. Jesper vandt
terrænløbet og Jacob slog alle i længdekast, med et kast på over 60 meter.
Alt i alt en flok unge mennesker, der i de
fire måneder de har været i Forsvaret,
har repræsenteret Telegrafregimentet
og FAGI på fornemste vis.
Farvel og tak Peter
Sådan et smil kan man kun præstere
med en time tilbage til pensionering.
26
Så blev det tid for Peter Jensen (PJR) at
træde af til civile gøremål.
Det sidste år har han talt ned på kalender, fingre og endelig blev det tid til
farvel til arbejdet og til os på TELEGRAFEN blev det også den sidste dag med
Peters regneark. Hvad den mand har
kunnet styre og producere i regneark
er helt utroligt.
Vores kundekartotek, Annoncørkartotek,
bladlabels og regninger - alt kan laves i
et regneark, hvis bare Peter får lov.
Peter - når du så engang har fået nok
af den nye frihed og begynder at savne
os, så kan du altid komme ind og få din
kaffe - men det er os, der brygger den.
I mange år var Peter første mand på
gangen om morgenen. Det gjorde, at
når andre mødte, kunne de bare gå i
gang - kaffen stod klar på kanden.
Der var dog lige det, at Peter elsker
stærk kaffe og det har faktisk dopet
de ansatte til et tempo, der ligger 30%
det der er normalt efter, at Peter nu
er rejst.
Peter, du skal have tak for din hjælp
med TELEGRAFEN og tak fra alle på
gangen: Fra obersten, Ledelsessekretariatet, Garnissonsstøtteelementet
og de andre på Hærens Føringsstøtteskole. Vi ønsker dig og Mina mange
gode år sammen.
TELEGRAFEN
Oplysningerne er fra TGR-, HFS- og FPT-befalinger i perioden 1. oktober - 1. december og begivenheder hvor redaktionen har deltaget. Har du personeloplysninger, så send dem til os - gerne med foto. Ønsker du fotokredit, bedes det anført - evt. ved at navngive indsendte foto som fotokreditten skal være.
LESS IS
GENIUS
* 20.000 kr i førstegangsydelse, 36 mdr. løbetid, 45.000 km i perioden. Priser inkl. moms, serviceaftale, vejhjælp, etablerings- og leveringsomkostninger, men uden ejerafgift, forsikring og evt. ekstraudstyr.
Ring og få et præcist tilbud på en Fiat, som du ønsker den.
Qubo 1.3 diesel MJT Dynamic
Fiat 500 1.2 Pop
Panda 1.2 Dynamic
Bravo 1.4 T-JET Dyn Evo 1
PRIVATLEASING
PRIVATLEASING
PRIVATLEASING
PRIVATLEASING
2.395,- kr./md.*
1.495,- kr./md.*
1.495,- kr./md.*
2.895,- kr./md.*
gade 28
t til Danmarks
te
yt
fl
er
n
ke
Butik
Køb på udførsel!
Skal du til Afghanistan, Kosovo, Libanon eller Sirius,
så husk, at vi leverer til alle ansatte i Forsvaret. Varen
sendes til missionsområdet til laveste mulige pris,
med DK-garanti uden moms.
Er I flere der skal udsendes, kommer vi gerne på kasernen og holder en DEMO-aften, hvor I kan afprøve
foto, video, bærbar m.m. inden I rejser ud.
Hør mere på TELEGRAFEN.
Canon Eos 550D
Med fuld HD-video og 18 megapixel
18-55 Zoom med billedstabilisering.
Ny type 3" skærm, Digic4 proc., SD-kort.
Tilbud til vores læsere:
Kun 6.300,- kr.
(På udførsel - 5.010-)
Tilbud til alle ansatte, der er med i
fotoklubben "ZOOM" .
(Bliv medlem gratis på 7622 7444).
1.
Digitale foto 10 x 15 cm 1,- kr./stk.
Ingen startgebyr hvis du afleverer
billederne på cd eller lignende
i en fotopose fra fotoklubben.
2.
Fotoarbejde "udefra" - 20%.
3.
Få en DEMO-aften, hvor I prøver
foto- og videoudstyr inden I skal
udsendes. Vi kommer til kasernen.
Per Adsbøl og Thomas Obbekjær Photocare i Fredericia og Kolding
Tlf.: 7592 2454. Mail: "gothersgade@photocare.dk"
Ordensbånd og medaljer fra Jydsk Emblem Fabrik A/S
Vi kan levere alt i emblemer, medaljer, uniformstilbehør, pins, sportspræmier,
firmaemblemer og gaveartikler.
Mere end 120 års erfaring - og vi er ISO 9001 certificeret.
Vores søsterfirma, OH Reklame Produktion aps, kan levere alt i ordensbånd og
marchmedaljer, ligesom der kan leveres rentegning og design.
Jydsk Emblem Fabrik A/S, Sofienlystvej 9, Malling, Århus S. Telefon 7027 4111. Se mere på:
www.jydskemblem.dk - www.reitz-medaljer.dk -
www.oh-reklame.dk
Managing ‘mission-critical’ information
Systematic provides the Danish armed forces with state-of-the-art
systems for command and control, military messaging and other key
functions. Our integrated solutions mean you can use the
same interoperable technologies, systems and
interfaces throughout the chain of command.
www.systematic.com
Photo: HOK
Adresselabel