CSR og årsrapporten CSR 2010 – NGO meets business September 2010 Indhold • Årsregnskabslovens § 99 a • Det første års resultat • Forretningsdrevet samfundsansvar • Hvilken vej bevæger vi os? ”Virksomhedens sociale ansvar betyder i al væsentlighed, at virksomhederne frivilligt beslutter sig for at bidrage til et bedre samfund og et bedre miljø.” (EU 2001) CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 2 Årsregnskabslovens § 99 a Det nye krav – ”Talk the walk” Årsregnskabslovens § 99 a Hvad siger loven…………….. En redegørelse i årsrapporten om: ”virksomhedens frivillige integration af CSR-emner som menneskerettigheder, sociale forhold, miljø- og klimamæssige forhold samt bekæmpelse af korruption i dens forretningsstrategi og forretningsaktiviteter.” Med følgende tre dele: Hvordan Det vi får ud af det virksomheden Hvad der er omsætter sine opnået i året politikker for samt eventuelle samfundsansvar forventninger til til handling arbejdet fremover Det vi gør Det vi vil Virksomhedens politikker for samfundsansvar CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 4 Årsregnskabslovens § 99 a Hvor skal rapporteringen offentliggøres……. Fire kommunikationsmedier 1 I årsrapportens ledelsesberetning 2 I en supplerende beretning til årsrapporten (CSR-rapport) med en klar henvisning i ledelsesberetningen til, hvor denne findes 3 På virksomhedens hjemmeside med en klar henvisning i ledelsesberetningen til, hvordan redegørelsen findes på hjemmesiden 4 En fjerde mulighed – for virksomheder, som er tilsluttet FN’s Global Compact – er en klar henvisning i ledelsesberetningen til deres fremdriftsrapporter til FN Det er afgørende, at oplysningerne (koncernniveau) skal være offentligt tilgængelige på samme tid, som årsrapporten offentliggøres, og omfatte samme regnskabsperiode CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 5 Årsregnskabslovens § 99 a Hvad er ånden i loven? ”Globaliseringen har givet danske virksomheder bedre muligheder for at drive global forretning. Men globaliseringen rejser – og synliggør – også en række udfordringer. Det er en fælles udfordring at sikre, at de fattige lande får del i den globale udvikling, og at der opnås forbedrede sociale vilkår og arbejdsforhold i disse lande. Det er en fælles udfordring at løse de grænseoverskridende miljø- og klimaproblemer og at få bekæmpet den internationale kriminalitet og terrorisme. Og det er en fælles udfordring yderligere at fremme overholdelsen af menneskerettigheder overalt i verden. Udfordringerne kan imidlertid ikke imødekommes af regeringer alene, men kræver et samarbejde mellem forskellige aktører i samfundet. Ikke mindst virksomhederne spiller en central rolle med hensyn til at bidrage til løsninger på samfundsmæssige udfordringer.” Kilde: Redegørelse for samfundsansvar – praktisk vejledning & Inspiration (www.samfundsansvar.dk) CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 6 Årsregnskabslovens § 99 a Samfundsansvar – en overskrift med mange undertemaer Socialt ansvarlige investeringer Korruption Dyrevelfærd Diversitet, køn, etnicitet etc. Miljø Giftige materialer Transparens Vand Ansvarlig leverandørstyring Antikorruption Adgang til fagforeninger Diskrimination Økologi Biodiversitet Ansvarlig restrukturering CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers Medarbejderforhold Affald Gennemsigtighed Ansvarlig lobbyisme God ledelsesskik Markedsføringsetik Mulighed for genbrug af produkt Trivsel og sundhed Børnearbejde Arbejdstagerrettigheder Menneskerettigheder Klima Arbejdsmiljø Jobtræning Skat Medarbejderudvikling September 2010 Slide 7 Årsregnskabslovens § 99 a Samfundsansvar – en overskrift med variabel indflydelsessfære Råmaterialer Markedsadfærd • Produktforhold • Handelsrelationer • Markedsføringsetik Leverandører Transport og distribution Forskning • Smugleri • Misbrug af markedsposition • Indkøb fra lande i konflikt Miljø • Substitution • Dyrevelfærd • GMO, bioetik • Cradle2Cradle • Ikke-fornyelige ressourcer og GMO • Biodiversitet Medarbejdere • Arbejdsmiljø • Menneskerettigheder • Arbejdstagerforhold • Arbejdsforhold, inkl. børne-/tvangsarbejde • Diskrimination • Illegale immigranter Samfundsansvar • Involvering i/ respekt for lokal/globalsamfundet Governance • Ejerforhold • Bonussystemer • Ledelsesstruktur CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers Produktion • Gennemsigtighed • Forfalskning • Dyreforsøg • Gensplejsning Salg og markedsføring Slutbruger og affald • Markedsføringsetik • Bestikkelse • Karteldannelse • Affaldshåndtering • Ressourceforbrug • Bortskaffelse • Genbrug • Emissioner og klimainitiativer • Støtte af terrorister • Respekt for lokal kultur og landområder • Ophavsrettigheder • Sikkerhed og sundhed/ernæring • Rummelighed og integration • Balance mellem privat-/og arbejdsliv • Patenter • Skattetænkning • Kredittider • Påvirkning af lokalsamfund • Resultat-/aktie-/optionsaflønning • Gennemsigtig/retvisende rapportering September 2010 Slide 8 Det første års resultat Det første års resultat Det første års resultat Hvordan reagerede virksomhederne…… 97 % lever op til lovkravet i § 99 a – i al sin rummelighed 91 % arbejder med samfundsansvar, men 9 % siger nej dertil Flertallet har politikker og skriver om, hvorledes de omsættes til handling Men kun 37 % redegør for, hvad der er opnået i regnskabsåret Endnu færre oplyser om forventninger til det fremtidige arbejde med CSR CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 10 Det første års resultat De hyppigste CSR-emner Klima Miljø Sociale danske forhold De hyppigste CSR-emner i de danske redegørelser (2009) CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 11 Det første års resultat Internationale principper og standarder……… • 28 % af virksomhederne anvender internationale principper for samfundsansvar (især FN’s Global Compact/UNGC). • 85 % af C20-selskaberne har tilsluttet sig UNGC. • 9 % rapporterer i overensstemmelse med eller inspireret af Global Reporting Initiative/GRI G3). • 33 % af C20-selskaberne anvender GRI G3. • Men kun en ud af seks C20-selskaber har taget standarden for interessentdialog (AA1000APS) i anvendelse. CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 12 Det første års resultat Udfordringerne………….. Håndtering af datamængde Sikring af dataenes validitet Valg af rette niveau for og vinkel på kommunikationen Organisering Ikke tilstrækkelige ressourcer og engagement CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 13 Det første års resultat C20-selskaberne og validitet • 30 % af C20-selskaberne har ladet deres CSR- redegørelse/rapportering underkaste kvalitetstjek af en uafhængig tredjepart. • To ud af tre har valgt en revisor, som afgiver erklæringer efter ISAE 3000. • 60 % vælger en revisionsydelse med begrænset grad af sikkerhed, mens 40 % vælger at købe en ydelse med høj grad af sikkerhed. • 50 % af de GRI G3-rapporterende selskaber tilkøber en tredjepartserklæring. • 100 % af de selskaber, der arbejder efter AA1000APS, tilkøber en tredjepartserklæring. CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 14 Forretningsdrevet samfundsansvar Forretningsdrevet samfundsansvar Forretningsdrevet samfundsansvar Gennembrydningen Krav i årsregnskabsloven Den økonomiske krise Krav i anbefalingerne til god selskabsledelse Erkendelsen Compliance-drevet Forretningsdrevet CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 16 Forretningsdrevet samfundsansvar Fra trekant til stjerne Økonomi Toplinje Risiko Sociale forhold Miljø Bundlinje CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 17 Forretningsdrevet samfundsansvar Ambitionsniveauer for samfundsansvar Det er ikke os CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers Effektivitet og risiko Konkurrenceparameter Drivkraften September 2010 Slide 18 Forretningsdrevet samfundsansvar Effektivitet og risiko Effektivitet og risiko • Forretningsstrategien er med et driftsøkonomisk samfundsansvar. • Samfundsansvaret indlejres i virksomhedens risk management. • Fokus er på effektivitet og ressourceminimering. • Afkobling af afsmittende effekt på virksomhedens omdømme af leverandørog samhandelspartneres etik og miljø samt sociale performance. CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 19 Forretningsdrevet samfundsansvar Konkurrenceparameter Konkurrenceparameter • Forretningsstrategien er med samfundsansvar som en konkurrencemæssig differentiering. • Samfundsansvaret indlejres i virksomhedens forretningsmæssige udvikling. • Fokus er på inddragelse af CSR-hensyn. • I produktudvikling i værdikæden, fra anvendelse af råvarer mv., over transport, til produktion og brug samt til bortskaffelse efter produktets levetid. • I markedsudvikling ved synliggørelse af virksomhedens medansvar for CSRforhold som konkurrencemæssig parameter og positionering. CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 20 Forretningsdrevet samfundsansvar Drivkraften Drivkraften • Forretningsstrategien er at være en socialøkonomisk virksomhed. • Samfundsansvaret sættes lig økonomisk performance. • Fokus er hensyn til samfundsansvar > virksomhedens økonomiske udvikling. • Aktionærafkast < social, bæredygtig samfundsudvikling. CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers September 2010 Slide 21 Hvilken vej bevæger vi os Hvilken vej bevæger vi os…. Hvilken vej bevæger vi os De fire indfaldsveje • CSR forankret i governance-strukturer • CSR afspejlet i incitamentsprogrammer. • Risikokortlægning (muligheder/tab) • Finansielle følsomheds-/ konsekvensscenarier • CSR integreret i forretningsstrategien • CSR integreret i strategiudviklingen. • Systematisk interessentdialog • CSR integreret i finansiel rapportering • Relevante CSR hoved- og nøgletal. CSR og årsrapporten PricewaterhouseCoopers Strategisk integration Organisering og drivkræfter Kommunikation og rapportering Forretningsprocesser og it • CSR ind i politikker og strømlinede processer • ERP CSR-systemer og it-platforme • Interne kontroller på CSR-data. September 2010 Slide 23 Tak fordi I lyttede Birgitte Mogensen Telefon: 3945 9276 Mobil: 2141 6028 E-mail: bmo@pwc.dk © 2010 PricewaterhouseCoopers. “PricewaterhouseCoopers” refers to the network of member firms of PricewaterhouseCoopers International Limited, each of which is a separate and independent legal entity.
© Copyright 2024