VAAO_Toimintakertomus _2011.pdf - Valkeakosken ammatti
2010-2011 Sisällysluettelo Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto....................................................................................................1 Kuntayhtymän johtajan / rehtorin katsaus............................................................................................... 2 VAAOn laajennus valmis.........................................................................................................................3 Koulutusjohtajan katsaus........................................................................................................................4 Aikuiskoulutusjohtajan katsaus...............................................................................................................5 Toimintaa tunnusluvuin............................................................................................................................6 Aikuskoulutus ................................................................................................................................................................7 Liiketalouden ja kaupan ala.....................................................................................................................8 Kone- ja metalliala.................................................................................................................................10 Rakennusala......................................................................................................................................... 11 Pintakäsittelyala....................................................................................................................................12 Autoala..................................................................................................................................................13 LVI-ala...................................................................................................................................................14 Ensimmäinen vuosi putkiasentajalinjalla...............................................................................................15 Sähköala...............................................................................................................................................16 Kauneudenhoitoala...............................................................................................................................17 Hiusala..................................................................................................................................................18 Lähihoitajat............................................................................................................................................19 Hotelli-, ravintola- ja cateringala............................................................................................................20 Prosessi-, kemian- ja materiaalitekniikka.............................................................................................. 21 Ammattistartti – Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus............................. 22 Valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus, AKVA.............................................................................. 22 Opiskelijapalvelut tarjoavat entistä enemmän tukea opiskeluun........................................................... 23 Kilpailutoiminta......................................................................................................................................24 VAAOssa tapahtuu................................................................................................................................26 Kansainvälisyystoiminta........................................................................................................................28 Lasten ja nuorten erityisohjaajan ammattitutkinto................................................................................. 30 Ensimmäiset terveydenhuollon sihteerit valmistuivat Valkeakoskella................................................... 31 Yritysjohtajat opin tielle..........................................................................................................................32 Laitoshuoltajakoulutukselle on jatkuvasti kysyntää............................................................................... 33 Muovialan koulutus kehittyy..................................................................................................................34 Kehityshankkeet ja projektit...................................................................................................................35 UUSTEKNO 2008–2011 ja UUSTEKNO II-hanke (2010-2012 (EAKR)-hankkeet:—........................... 35 Joustavasti työelämään—.....................................................................................................................36 Kasvu yrittäjyyteen!—............................................................................................................................36 Opin Ovi ja PYÖRRE............................................................................................................................37 Vaateri- nuorten työpaja........................................................................................................................37 LYHTY – Lähihoitajaksi yhteistyössä hoitoalan töihin yrittäjähenkisesti................................................ 38 Aikuisten ammatillisen koulutuksen maailmaa...................................................................................... 39 Foorumi-hanke tutustuttaa sosiaaliseen mediaan................................................................................. 40 Toiminnan periaatteet............................................................................................................................41 Koulutuksen järjestäjä...........................................................................................................................42 VAAOn henkilökunta..............................................................................................................................43 Kehittämispalvelut 2010........................................................................................................................46 INFORMAATIOKESKUS - 2010-LUVUN OPPIMISYMPÄRISTÖ......................................................... 47 Nuorten koulutuksen koulutustarjonta 2011.......................................................................................... 48 Aikuiskoulutuksen koulutustarjonta.......................................................................................................49 Päättävät opiskelijat 2011......................................................................................................................50 Jatkavat opiskelijat 2011........................................................................................................................55 Stipendit................................................................................................................................................59 Toteutus ja suunnittelu: Markkinointiryhmä Sisältö: Osastonjohtajat, muu henkilökunta, opiskelijat Kuvat: Oppilaitoksen arkisto Ulkoasu ja sivunvalmistus: Marika Renfors Paino: Hämeen Kirjapaino Oy, Tampere 2 Valkeakosken ammattija aikuisopisto Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto (VAAO) on tuloksellisesti toimiva monialainen ammatillinen oppilaitos, joka toimii asiakkaiden ja työelämän tarpeiden ohjaamana. VAAO:lla on tärkeä rooli ammatillisen koulutuksen tarjoajana ja yritysten työvoimatarpeen tyydyttäjänä. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa opiskelee vuosittain nuorten ammatillisissa perustutkinnoissa noin 950 opiskelijaa. Aikuisten perus-, ammatti- ja erikoisammattitutkintojen koulutuksista syntyy vuosittain noin 60 000 opiskelijatyöpäivää. Monipuolinen ja laaja-alainen koulutus toteutetaan ajanmukaisissa ja nykyaikaisissa oppimisympäristöissä kiinteässä yhteistyössä alueen yrityksien ja elinkeinoelämän kanssa. Toimimme hyvässä yhteistyössä mm. alueen lukioiden kanssa. Ammatillisten opintojen ja lukio-opintojen yhdistäminen on mahdollista, jolloin voi suorittaa mm. ammatillisen perustutkinnon ja ylioppilastutkinnon kolmessa ja puolessa vuodessa. 1 Kuntayhtymän johtajan / rehtorin katsaus Toimintavuosi 2010-2011 oli oppilaitoksen 61. toimintavuosi. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston tarjoama koulutus oli vetovoimaista myös kuluneena vuonna. Perustutkintoopiskelijoiden määrä ylitti ensimmäisen kerran 1000 opiskelijan rajan, ollen 1002, mikä on 12 yli järjestämisluvan. Uusien tutkintojen lähihoitajan ja LVI-asentajan koulutuksissa aloitti vat syksyllä toiset ryhmät. Tavoitteena on ottaa yksi ryhmä vuodessa nuorten koulutuksessa ja lisäystä tulee myös aikuiskoulutukseen, eli opiskelijamäärä kasvaa vielä nykyisestä. VAAOn koko toiminnan keskittäminen Vanhaankylään vahvistaa entisestään mahdollisuuksia hyödyntää Valkeakoski Campuksen tarjoamat mahdollisuudet ja kehittää yhä asiakaslähtöisempiä koulutuksia. Valkeakoski Campus tarjoaa opiskelijoille valtakunnallisesti ainutlaatuisen mahdollisuuden kehittää osaamistaan ja ammattitaitoaan yli oppilaitosrajojen. Opintoja voi suorittaa samanaikaisesti ammattiopistossa, lukioissa ja ammattikorkeakoulussa. Lisäksi nuoria ohjataan yrittäjämäiseen toimintatapaan ja omien yritysten perustamiseen. Yritysten kehittämishankkeet liitetään tiiviisti osaksi opetusta. Mallin pedagogisena viitekehyksenä toimii työelämälähtöinen projektioppiminen. VAAO:n toiminnan kannalta tärkein, sen tuloksellisuutta kuvaava mittari on opetus- ja kulttuuriministeriön julkaisema tuloksellisuusindeksi. Valkeakosken ammtti- ja aikuisopiston tuloksellisuutta kuvaava valtakunnallinen tulosindeksi oli 1041, mikä oli Pirkanmaan monialaisten koulutuksen järjestäjien toiseksi korkein. Tuloksellisuusrahoituksen tulosindeksin mittarit ovat uusiutuneet perusteellisesti. Perusjoukko on muuttunut tiettynä ajanjaksona valmistuneista, tiettynä laskentapäivänä opiskeleviin. Aikaisemmin työllistymis-, läpäisy- ja keskeyttämismittari on yhdistynyt vaikuttavuusmittariksi, jonka painoarvo on 90 % tuloksellisuusindeksistä. VAAO:lla vaikuttavuusmittarin standardoitu indeksiluku oli 0,4532, mikä on reilusti päälle valtakunnan keksiarvon eli nollatason. Vaikuttavuudessa pääpaino on opiskelijoiden valmistumisessa eli läpäisyssä. Oppilaitoksen toimintojen ja oppimisympäristöjen kehittäminen jatkui voimakkaasti myös kuluneena vuonna. Oppimisympäristöjä kehitettiin ja ajanmukaistettiin EAKR - rahoitteisessa UUSTEKNO -projektissa, joka jatkuu edelleen. Oppimisympäristöjä ajanmukaistettiin erityisesti kone- ja metalli-, LVI- ja sähköaloilla. Informaatiokeskuksen laajennuksen yhteydessä informaatiokeskuksen varustetasoa kehitettiin AVOKI–projektin puitteissa hankkimalla mm. uudet tietokoneet, kalusteet ja AVlaitteet. VAAO:n kirjasto toimi eri yhteyksissä esimerkkinä 2 muille AVOKI–projektissa mukana olleille pirkanmaalaisille toisen asteen oppilaitoksille. Kokonaisvaltainen laadunhallintatyö eteni koulutuksen tulosalueilla mm. itsearviointien avulla. Koulutuskuntayhtymä ja VAAO solmivat myös syksyllä kumppanuus- ja yhteistyösopimukset Väli-Suomen ammatillisten oppilaitosten eli Välkky– oppilaitosverkoston ja Sastamalan koulutuskuntayhtymän kanssa. Välkky–oppilaitosverkoston muodostavat Faktia koulutus Oy, Forssan ammatti-instituutti, Hyria koulutus Oy, Hämeen ammatti-instituutti, Kiipulan ammattiopisto, Koulutuskeskus Tavastia ja VAAO. Kaikille ammattiin valmistuville opiskelijoille esitän Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston puolesta parhaimmat onnittelut. Samalla toivotan teille kaikille menestystä työelämässä ja jatko-opinnoissa sekä oman elämänne rakentamisessa. Kiitos kaikille yhteistyökumppaneillemme siitä yhteistyöstä ja toiminnasta jota olette kanssamme tehneet, jotta olemme voineet toteuttaa ammatillista koulutusta näin laadukkaasti ja tuloksellisesti. Esitän koko henkilökunnalle suuret kiitokset erinomaisesti suoritetusta työstä opiskelijoiden ohjaamisessa ammattiin ja oman elämän hallintaan. Lisäksi esitän kiitokset myös kuntayhtymälle ja sen luottamushenkilöille heidän työstään ja tuestaan suorittaessamme työtämme. Hyvää kesää kaikille! Raimo Alarova kuntayhtymän johtaja /rehtori VAAOn laajennus valmis Valkeakoski Campuksella sijaitsevat ammatti- ja aikuisopiston lisäksi lukio ja ammattikorkeakoulu. Opiskelijoita kannustetaan yrittäjyyteen ja se on huomioitu myös laajennusosan uusissa tiloissa. Opintojensa yhteydessä opiskelijat voivat perustaa vaikka omia yrityksiä. Esimerkiksi opiskelijoiden erilaiset VAAO WorkShop –yritykset; parturi-kampaamo- ja kauneushoitolatoiminnot. Tiloihin on suunniteltu myös koko oppilaitoksen yhteinen VAAOshop. Erilaisten WorkShopopintojen kautta opiskelu tulee entistä työelämälähtöisemmäksi. Yrittäjämäinen tapa toimia on tämän päivän työelämässä tärkeää. Opiskelijat ovat ottaneet omakseen viihtyisän ja valoisan aulatilan kahvioineen ja tietokoneineen. Kauneudenhoitoalan koulutuksessa käytettävä terapiasukkula, jossa on infrapuna- ja höyrysauna, aroma- ja valoterapia sekä Vichy-suihku ja poreallas - musiikkia unohtamatta. Studio Soolo on yrittäjämäinen oppimisympäristö hiusja kauneuden hoitoalan opiskelijoille. Asiakas pääsee salonkiin suoraan ulkoa. 3 Koulutusjohtajan katsaus Lukuvuosi 2010 - 2011 oli Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistolle muutoksen aikaa. Yksi yhteinen Campus Vuoden merkittävimpiä tapahtumia oli ehdottomasti kaikkien liiketalouden ja kaupan sekä aikuiskoulutuksen toimintojen siirtyminen keskustan Eskolasta Vanhakylän Campukselle. Nyt kaikki alat, nuorten koulutus ja aikuiskoulutus, ovat samalla alueella. Muuton mahdollisti Väinölän rakennuksen laajennusosan valmistuminen, joka sai arvoisensa juhlan helmikuussa, kun sen vihkiäisiä vietettiin ammatillisen koulutuksen 60-vuotisjuhlan yhteydessä. Tietotien lukion ja HAMK:n läsnäolo naapurissamme täydentää Campuksen alueeksi, jossa on monipuolisuutta, vetovoimaa ja ennen kaikkea mahdollisuuksia. Tässä ympäristössä kaikki mahdolliset ideat voidaan toteuttaa, ja ideoiden syntymiseksi on tehty hyvää yhteistyötä. Yhteistä toimintaa kehitetään jatkossa ESR:n ja EAKR:n rahoittamien hankkeidenkin kautta. Näin ollen meneillään olevat oppimisympäristöjen uudistamishankkeet saavat jatkoa tulevaisuudessakin. Tuloksellisuutta ja vetovoimaisuutta Rakennuslaajennusten ja muuton keskellä VAAO:n toiminta jatkui laadukkaana ja tuloksellisena aikaisempien vuosien tapaan. Opetusministeriön asettamien tuloksellisuustavoitteiden mukaan VAAO oli vertailualueensa kärkipäätä. Toiminnan laadukkuus näkyi myös VAAO:n vetovoimaisuuden kasvuna. Keskimäärin ensisijaisia hakijoita aloillemme oli lähes 1,3-kertainen 4 määrä aloituspaikkoihin nähden. Opetus- ja kulttuuriministeriön kesällä myöntämät 40 lisäpaikkaa tulivatkin todelliseen tarpeeseen. Tapahtumat Oppilaskunta järjesti jälleen taksvärkkikeräyksen, joulujuhlan, valokuvauksen ja opiskelijoiden liikuntailtapäivän. Koulutusmessuilla vieraili satoja lähialueiden yhdeksäsluokkalaisia, ja samassa yhteydessä järjestettiin myös T9-aluekilpailut. Aiemmin syksyllä järjestettiin T9-paikalliskarsinnat. Taitaja-toiminnassa nähtiin erinomainen pyrähdys, sillä kaikilla aloilla aloitettiin Taitaja-valmentajakoulutus. Taitaja-semifinaaleissa lähes kaikki alat olivat edustettuina. Taitaja semifinaaleiden lisäksi opiskelijoita nähtiin myös Taitaja SM-finaaleissa, joissa asiakaspalvelu- ja myynti –lajissa VAAO:lle tuli hienosti pronssia. Hiusalan SM-kilpailuissa hiusalalle tuli kultaa. Saku ry:n urheilukisoissa opiskelijat voittivat yhden kultamitalin ja kaksi himmeämpää mitalia. Kulttuurikisoissa ei tällä kertaa saavutettu mitaleja hienoista suorituksista huolimatta. Henkilökunta oli aktiivinen ja menestyksekäs urheilukoitoksissa, näin toimien hyvänä esimerkkinä opiskelijoille. Etenkin juoksulajeissa VAAO oli ylivoimainen. Lämpimät onnittelut kaikille valmistuville nuorille. Jatkaville opiskelijoille toivotan hyvää ja ansaittua kesälomaa. Henkilökunnalle esitän suuren kiitoksen hienosta panoksesta lukuvuoden aikana. Hyvää kesää! Janne Hietanummi koulutusjohtaja Aikuiskoulutusjohtajan katsaus Mennyt vuosi loi aikuiskoulutukselle monenlaisia haasteita. Koulutuksiin hakeuduttiin ahkerasti, mikä näkyi tutkintojen suoritusten määrässä. Viime vuonna suoritettiin aikuisten näyttötutkintoina 308 koko tutkintoa ja 92 osatutkintoa. Viime vuonna myös tutkintojen perusteet muuttuivat, joten jatkossa opiskelija voi ottaa opintoihinsa myös tutkinnon osia toisista perus- ammattitai erikoisammattitutkinnoista. Tämä tutkintojen rakenteen muutos helpottaa myös yrityksiin räätälöityjen koulutusten myyntiä ja markkinointia. 1.1.2010 työvoimahallinto mahdollisti työttömyysetuudella aikuisopiskelun. Tämä tarkoittaa sitä, että työtön aikuinen pystyy hakeutumaan aikuiskoulutukseen ja saamaan samalla työttömyysetuutta. Vuonna 2010 omaehtoisen opiskelun työttömyysetuudella aloitti VAAO:ssa noin 70 opiskelijaa. Aikaisemmin tämän tyyppinen koulutus ei ollut mahdollista. Myös uusia tutkintoja otettiin koulutustarjontaan: Sihteerin ammattitutkinto, josta lähes kaikki tänä keväänä valmistuneet työllistyivät, Sisustusalan ammattitutkinto, jota käynnistyi kaksi ryhmää ja Prosessiteollisuuden perustutkinto (kolme aikuiskoulutuspaikkaa). Yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto järjestettiin yhteistyössä Pirkon, Tutor Academyn ja Vaske Oy:n kanssa. Myös henkilöstön kouluttaminen ja uudet ohjelmistoratkaisut nähtiin keskeiseksi toiminnan kehittämisen kannalta. Viime vuonna aikuiskoulutuksen henkilöstöstä kolme henkilöä aloitti Tuotekehittäjän erikoisammattitutkinnon koulutuksen, jossa tarkoituksena on tuotteistaa yrityksille myytävät koulutukset. Aikuiskoulutuksessa panostettiin myös opettajien pedagogisiin opintoihin. Tämän lisäksi kouluttajat sekä muihin henkilöstöryhmiin kuuluvat osallistuivat erilaisiin täydennyskoulutuksiin. Vuonna 2010 uudistettiin opiskelijahallintoohjelma, jonka tarkoituksena on helpottaa myös toteutumien seurantaa. Aikuiskoulutusta kehitetään yhteistyössä Välkky (Väli-Suomen kumppanuushanke) -verkoston kanssa. Yhteistyössä on selvitetty mm. voimassa olevat tutkintojenjärjestämissopimukset ja arviointikäytänteitä yhtenäistetään sekä mahdollistetaan opettaja-arvioijien vaihto. Hanketoiminnan kannalta kulunut vuosi oli vireä. Myös uusia hankkeita aloitettiin. Oppilaitosyhteistyössä toteutettavassa Foorumi-hankkeessa kehitettiin palautejärjestelmää yhdessä työelämän kanssa hyödyntäen sosiaalista mediaa. Konkari – hanke aloitettiin myös viime vuonna. Konkari -hankkeessa rakennetaan erilaisiin toimintaympäristöihin ja tilanteisiin soveltuva hiljaisen näkyväksi tekemisen ja siirtämisen malli, joka tukee sekä yksilöllistä kehittymistä, että yrityksen kilpailukykyä tietopääoman tunnistamisen, siirtämisen ja hyödyntämisen kautta. Molemmat hankkeet jatkuvat vielä vuonna 2011. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston laajennusosa valmistui vuoden 2010 joulukuussa. Aikuiskoulutuksen toiminta Eskolasta Valkeakoskenkadulta siirtyi Valkeakoski Campukselle yhteisiin tiloihin nuorten koulutuksen kanssa. Tämä oli suuri muutos sekä aikuiskoulutuksen henkilökunnalle että opiskelijoille. Toimintamme kehitystyö jatkuu uudessa toimintaympäristössä ja uusissa tulevaisuuden haasteissa. Päivi Äyhönen, aikuskoulutusjohtaja 5 Toimintaa tunnusluvuin (nuorten koulutus) Opiskelijat aloittain 1000 2008 2009 2010 900 800 700 600 500 400 300 200 100 Tekniikan ja liikenteen Matkailu-, ravitsemusala ja talousala Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala Liiketalous ja kauppa Ohjaava ja valmistava / valmentava ja kuntouttava Työllistymisaste (läpäissyt, työllinen)(%) (Tuloksellisuusrahoitustilasto 2010) 75 70 65 60 55 68,1 % 71,9 % 50 45 52,4 % *2008 *2009 2010 * vanha mittari Läpäisyaste (%) (Tuloksellisuusrahoitustilasto 2010) 85 80 75 70 65 60 55 72,9 % 68,7 % 77,1 % 2008 2009 2010 50 45 Keskeyttämisaste (%) (Tuloksellisuusrahoitustilasto 2010) 10 8 6 68,7 % 4 0 6 2008 5,1 % 2009 3,5 % 2010 *8,5 % * kaikki keskeyttäneet VAAO Aikuskoulutus Strategisten tavotteiden toteumat Aikuiskoulutuksen opiskelijatyöpäivät vuonna 2010 Toteutunut 2010 Peruskoulutuksen volyymi 22 800 otp Lisäkoulutuksen volyymi 20 071otp Työvoimakoulutuksen volyymi 30 995 otp Oppisopimuskoulutksen volyymi 2 048 otp ESR-koulutuksen volyymi 2 525 otp Muun koulutuksen myynti 21 otp VAAOn tunnettavuus alueellisesti ja valtakunnallisesti oppilaitoksena Toteutunut 2010 Järjestämissopimusten määrä 50 kpl Aikuiskoulutuksessa vuonna 2010 suoritetut tutkinnot (tilastokeskuksen tiedot) Tutkinto Koko tutkinto Osatutkinto Hitsaajan ammattitutkinto 2 Hiusalan ammattitutkinto 0 Hiusalan erikoisammattitutkinto 6 Hiusalan perustutkinto 14 Informaatio- ja kirjastopalvelualan ammattitutkinto 3 Isännoinnin ammattitutkinto 5 Kauneudenhoitoalan perustutkinto 6 Kone- ja metallialan perustutkinto 18 Koneenasentajan ammattitutkinto 1 Koneistajan ammattitutkinto 4 Koululaisten aamu- ja iltapäivätoiminnan ohjaajan ammattitutkinto 2 Koulunkäyntiavustajan ammattitutkinto 2 Laitoshuoltajan ammattitutkinto 8 Lasten ja nuorten erityisohjaajan ammattitutkinto 5 Levytekniikan ammattitutkinto (Levyseppähitsaajan ammattitutkinto)5 Liiketalouden perustutkinto 25 Markkinointiviestinnän ammattitutkinto 6 Muovimekaanikon ammattitutkinto 4 Myynnin ammattitutkinto 61 Perhepäivähoitajan ammattitutkinto 5 Suunnitteluassistentin perustutkinto 2 Suurtalouskokin ammattitutkinto 11 Sähkö- ja automaatiotekniikan perustutkinto 0 Sähköalan perustutkinto 23 Sähköasentajan ammattitutkinto 9 Sähköyliasentajan erikoisammattitutkinto 2 Talotekniikan perustutkinto 47 Taloushallinnon ammattitutkinto 8 Teatterialan ammattitutkinto 2 Tietojenkäsittelyn ammattitutkinto 6 Tietojenkäsittelyn perustutkinto 6 Yrittäjän ammattitutkinto 10 YHTEENSÄ 308 0 1 4 12 0 0 0 14 0 1 1 4 0 7 0 2 1 0 1 3 0 0 7 4 0 0 0 0 0 1 0 29 92 7 Liiketalouden ja kaupan ala Learning by doing fun - tekemällä oppimisen iloa ja onnistumisen kokemuksia Liiketalouden ja kaupan alalla otettiin lukuvuonna 2010 - 2011 käyttöön Nuori Yrittäjyys (NY) -ohjelman mukaisia yrittäjyyskasvatuksen learning by doing fun-menetelmiä. NY opinto-ohjelmat tarjoavat nuorille haastavaa ja omatoimista toimintaa sekä vastuunotto-, ongelmanratkaisu- ja ryhmätyötaitoja lisäävää oppimista. Opiskelijat pääsevät opinnoissaan testaamaan ja toteuttamaan omia ideoitaan, harjoittelemaan yrittäjyyttä, johtajuutta ja muita työelämässä tarvittavia taitoja. NY-ohjelmien käynnistäminen alkoi keväällä 2010 koulutuksella, johon osallistui 22 NY-tutoreiksi kouluttautunutta merkonomi- ja datanomiopiskelijaa. Opettajista Kyllikki Valkealahti, Kirsti Sand ja Petri Kautto valmentautuivat NY 24h-leirin vastuuopettajan tehtäviin ja Ny Vuosi Yrittäjänä -ohjelman ohjaamiseen. Koulutuksessa opitut taidot joutuivat koetukselle syyskuun 2. - 3. päivä, kun Pappilanniemen leirikeskukseen saapui 80 innostunutta ensimmäisen vuoden merkonomi- ja datanomiopiskelijaa. Leiriohjaajina toimineet NY-tutorit kantoivat upeasti vastuunsa ja suunnittelivat sekä toteuttivat vuorokauden pituisen NY 24h-leirin, jonka aikana osallistujat oppivat yrittäjyyden ja liiketalouden saloja erilaisilla rasteilla. Leirin lopuksi yritysideat esiteltiin ryhmissä paikallisille yrityselämän asiantuntijoille, jotka antoivat positiivista palautetta leiriläisille. Yrittäjyyteen kannustava kokemus on innostanut uusia opiskelijoita osallistumaan myös uuden 24h-leirin järjestämiseen syyskuussa 2011. Tekemällä oppimisen matka siis jatkuu, kun aiemmista leiriläisistä tulee uusia vetovastuullisia leiriohjaajia. Toinen uusi yrittäjyyskasvatuksen ohjelma, NY Vuosi Yrittäjänä, käynnistyi lokakuussa, jolloin toisen vuoden merkonomiopiskelijat aloittivat miniyritysten ideoinnin ja liiketoimintasuunnitelman laadinnan. Helmikuussa ideoiden pohjalta starttasi viisi Nuori Yrittäjyys-yritystä; Merinna Ny, Partyboys Ny, Splash Ny, Tamaco Ny ja Virkistyspalvelu take a break Ny. Toiminnan alkuvaiheessa on esimerkiksi laadittu budjetteja, markkinointisuunnitelmia, saatu myyntikokemusta, aloitettu kirjanpitoa ja laskutusta sekä tietenkin toimittu yrittäjinä. Toukokuussa valmistuneista yritysten osavuosikatsauksista onkin luettavissa onnistumisen ja tekemisen riemun sävyttämiä sanoja niin SM-pilkin käsiohjelman laadinnassa, yritysankkojen myynnissä kuin erilaisten tapahtumien järjestämisessä. Oppimisen iloa ja onnistumisen kokemuksia koetaan vielä ensi lukuvuonnakin, sillä NY- yritysten toiminta jatkuu kesätauon jälkeen joulukuun alkuun asti. Kirsti Sand, opettaja Jokainen tilaissuten tullut sai leiman käteen, jotta pääsi ulos että sisään. Partyboysit suunnittelemassa budjettia. 8 Partyboysin pojat tekevät tilaa tanssilattialle Mama’s Bar & Bistrossa Valkeakoskella. Menestysstoori Juuso: Aloitin TOP-jakson Stadiumilla joulukuun alussa. Muut työntekijät ottivat minut hyvin vastaan ja kohtelivat työkaverina eikä niinkään harjoittelijana. Hyvän työilmapiirin ansiosta töissä oli mukava käydä, jonka vuoksi olin hyvin motivoitunut hoitamaan työni tunnollisesti ja hyvin. Stadium todella motivoi käymään töissä ja hoitamaan hommansa erinomaisesti sekä tunnollisesti hyvän työilmapiirin ja työkavereiden ansiosta. Samoin kuin Juusolla, panokseni huomattiin ja minulle tarjottiin extra-työntekijän paikkaa n. reilun kuukauden työskentelyn jälkeen. Hyvä asenteeni sekä työpanokseni myös huomattiin yrityksen johdon keskuudessa, ja juuri ennen joulua minulle tarjottiin paikka extra-työntekijänä, jolloin sain tehdä töitä lomilla sekä viikonloppuisin, saaden niistä palkkaa. Sopimukseen kuului myös kaksi palkallista päivää viikossa. Nyt TOP-jakso on loppumaisillaan ja molemmilla on jo töitä kesäksi sekä mahdollisesti pidemmälle! Joten kannattaa panostaa työssäoppimisjaksoon ja hoitaa hommansa mallikkaasti, niin siitä voi poikia vaikka mitä! Terveisin, Stadiumin poijjaat Juuso ja Niko Niko: Aloitin ensimmäisen TOP-jaksoni Valkeakoskella, Kuntokeskus Kanavassa. Kuulin Juusolta, että Stadium on loistava paikka olla ”topissa” ja suunnitelmissani oli TOPpaikan vaihto, joten päätin mennä kysymään, jos yritys ottaisi vielä yhden harjoittelijan lisää. He ottivat minut mielellään töihin ja niinpä aloitin työt maaliskuun alussa Stadiumilla. Kaikki ottivat minutkin vastaan todella hyvin, kohdellen työkaverina eikä harjoittelijana. Siitä lähti Juuson ja minun yhteinen taival Stadiumin myyntitykkeinä. Kuvassa: Juuso Ritari (MERAS08), Outi Veneskoski (Stadium Oy Ideapark, myymäläpäällikkö) ja Niko Eskelinen (MERAS08) Opiskelijat sunnittelivat ja toteuttivat liiketalouden ja kaupan koulutusoppaan. Joulun alla liiketalouden ja kaupan yksikkö muutti keskustasta Vanhaankylään. Uusissa tiloissa on myös ajanmukaiset laitteet. Etualalla Lotta Haavisto, Taitaja-finalisti tutustumassa S-ryhmän hyllykarttoihin ja esillepanoon. Taustalla S-market Akaassa työssäoppimassa ollut Essi Luoma, joka valmistuu asiakaspalvelun ja markkinoinnin koulutusohjelmasta merkonomiksi tänä keväänä. 9 Kone- ja metalliala Kone- ja metalliosastolla opiskeli lukuvuoden aikana 135 opiskelijaa. Kone- ja metallitekniikan opiskelijamäärä oli 103. LVI-tekniikan opiskelijoita oli 15 ja putkiasentajaopinnot aloitti 17 opiskelijaa. Kone- ja metalliosaston työsalit ovat olleet täynnä toimintaa! Ensimmäisen vuosikurssin opinnoissa keskityttiin kone- ja metallialan perusteiden opiskeluun. Koneistus-, hitsaus- teräsrakenne- ja asennustekniikan osaaminen osoitettiin tekemällä ensimmäiset ammattiosaamisen näytöt. Toisen vuosikurssin koneenasentajaja koneistajaopiskelijat keskittyivät käytännön harjoitustöitä tehden ammatillisten perusvalmiuksien opiskeluun. Ammattiosaamisen näyttöinä valmistettiin jo teollisuuden laatuvaatimukset täyttäviä tuotteita yrityksille ja yksityishenkilöille. Lisäksi opiskeltiin mm. hydrauliikkaa ja pneumatiikkaa sekä robotin ohjelmoinnin 10 perusteita. Yhteisten aineiden opinnoilla hankittiin yleisiä työelämä- ja jatko-opintovalmiuksia. kehittyi 20-24 opintoviikon aikana alan yrityksissä työssäoppimisjaksoilla. Valmistuvat koneenasentajat ja koneistajat ovat suorittaneet laaja alaisen kone- ja metallialan tutkinnon. Heitä voisi hyvällä syyllä kutsua alan ”kymmenottelijoiksi”! Harjoitustöissä ja ammattiosaamisen näytöissä on hyödynnetty kone- ja metalliosaston nykyaikaista tekniikkaa: Koulutusammattiensa opetussuunnitelmien mukaisesti opiskelijat perehtyivät mm. koneistus- ja levyalan NC-tekniikkaan, 3D-mallinnukseen, moniakseliseen koneistukseen, pneumatiikkaan, hydrauliikkaan, mekaaniseen tehonsiirtoon ja robotin ohjelmointiin sekä robotisoidun hitsauksen perusteisiin. Maksullisen palvelutoiminnan tuloksina ja ammattiosaamisen näyttöinä valmistettiin tuotteita yrityksille ja yksityishenkilöille. Koulutus toteutettiin tiiviissä yhteistyössä yritysten kanssa. Opiskelijoiden työelämäosaaminen Lukuvuoden aikana koneenasentajaopiskelijat, sähköosaston opiskelijat, LVI2-ryhmän opiskelijat, aikuiskoulutuksen putkiasentajaopiskelijat sekä pintakäsittely- ja rakennusalan opiskelijat kunnostautuivat tekemällä opettajiensa ohjaamina laadukasta ja tuloksellista työtä uuden putkiasennusoppimisympäristön rakennustyömaalla. Kaikki ansaitsevat suuret kiitokset erinomaisesti sujuneesta yhteistyöstä! Kone- ja metalliosaston opettajat kiittävät kaikkia yhteistyökumppaneita, onnittelevat valmistuvia koneenasentajia ja koneistajia sekä toivottavat menestystä työelämään tai jatkoopintoihin siirryttäessä! Leevi Lehtonen, lehtori, osastonjohtaja Rakennusala Kiinnostus rakennusalaan oli edelleen hyvä nuorten hakiessa opiskelupaikkojaan ja niinpä 40 uutta talonrakentajaa ja 20 pintakäsittelyalan opiskelijaa aloittivat kolmen vuoden uurastuksensa tähtäimenään rakennusalan ammatillinen tutkinto. halliolosuhteissa. Lisäksi on talven mittaan suoritettu työturvallisuus-, tulityö- ja hätäensiapukurssit. Toisen ja kolmannen vuosikurssin voimin on tehty isompia ulkoisia kohteita, kuten Lintulan alueelle omakotitaloa ja Korkeakankaan suunnalle isohkoa tallirakennusta. Rakennusala kaipaa uusia osaajia ; huomattava osa alan taitajista on siirtymässä eläkkeelle ja rakennusala kuuluu niihin koulutusaloihin, joiden opiskelupaikkoja pitäisi valtakunnallisten tarvekartoitusten ja ennusteiden mukaan lisätä. Opiskelu osastollamme on pitkälti tapahtunut vanhan ja hyväksi havaitun kaavan mukaan. Työssäoppiminen osana opiskelua perehdyttää nuoria hyvin ammatin saloihin ja työelämän sääntöihin ja on ollut mukava huomata, että työssäoppimispaikkoja on ollut hyvin saatavissa vielä näin laman jälkimainingeissakin. Myös edellisenä lukuvuonna valmistuneiden työllisyystilanne on ollut hyvä ja melko usealla tänä keväänä valmistuvalla nuorella on työpaikka tiedossa. Ensimmäisen vuosikurssin opiskelijat ovat ATTOaineiden lisäksi perehtyneet ammatillisiin asioihin niin teoriapohjalta kuin käytännön harjoitteissa Rakennusosaston opettajat Perustusten tekoa Taitaja semifinaalit Turussa: - herrat Gleisner, Lankinen ja Vakkala ökki im Leikk a Vanh tiin iväko n pä nkylä 11 Pintakäsittelyala Syksyllä työskentelimme veturilla, sen paksut rautaiset kuoret tarvitsevat järeet otteet ja hyvät maaliaineet. Oppimisympäristönä erilainen ja ainutlaatuinen. Tapetointia. Seinän töppäys ja valmistunut työ. Opiskelijoiden pitämä työnäytös Asta-messuilla. 12 Taiteellisempaa työtä. Autoala Toimintaa autoalan opiskelussa on värittänyt vahvasti vaiheittainen nousu laman kynsistä. Autojen huolto- ja korjaustoiminta on vilkastunut kuluneen vuoden aikana voimakkaasti. Se näkyy läpimenojen lisääntyvänä määränä. Uudempi autokalusto on alkanut jälleen käyttää palveluitamme. Toinen vuotta kuvaava toiminta on liittynyt Pirkanmaan liiton hallinnoimiin EAKR-hankkeisiin, sekä oppilaitoksen omarahoitteisiin hankkeisiin. Mittavat määrät huolloissa ja korjauksissa tarvittavia erikoistyövälineitä on hankittu kuluvalla kaudella mahdollistamaan uudempien autojen parissa toimiminen. Nykyaikainen korjaamo käyttää sähköistä toiminnanohjausjärjestelmää. Vireillä olevan hankkeen turvin olemme myös siirtymässä sen käyttöön. Opiskelijoilla on suuri rooli järjestelmän käytössä ja sitä kautta mahdollisuus opiskella uudenaikaisen korjaamon toimintaa. Lisäksi olemme siirtyneet nykyaikaiseen varaosien tilausjärjestelmään ja saaneet käyttöömme mm. Volkswagen autojen on-line korjaustietokannan. Vahva panostus VW, Audi, Seat ja Skoda merkkien huoltotoimintaan on näkyvissä kaikessa kehitystyössä. Opiskelijat ovat tehneet syksyllä messumatkan mm. Helsingin messukeskuksessa järjestettyihin Electric Motor Show sähköajoneuvo-näyttelyyn, missä saimme luoda katsauksen tämän hetken sähköautojen ja hybridien kehitykseen sekä opiskelijoita erityisesti kiinnostaneeseen Xtreme Tuning & Custom car show-näyttelyyn, missä meillä oli mahdollisuus tutustua muutostöillä yksilöllisen ulkonäön saaneisiin, toinen toistaan upeampiin autoihin. Aloitimme syksyllä entisöimään vanhaa, vuosimallin 1963 CEZETA-skootteria AUTV ryhmän projektina. Skootteri purettiin, osat puhdistettiin, joitain huonokuntoisia osia uusittiin ja lopuksi koko skootteri maalattiin alkuperäisiin väreihin. Tarkoituksena on katsastaa skootteri museoajoneuvoksi. 13 LVI-ala LVI-alalla opiskeli lukuvuoden aikana 32 opiskelijaa Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa aloitettiin syksyllä 2010 nuorten putkiasentajien koulutus uuden opetussuunnitelman mukaisesti. Opinnot aloitti 17 opiskelijaa. Ensimmäisen vuosikurssin opinnoissa opiskelijat keskittyivät alalla tarvittavien perusvalmiuksien opiskeluun ja käden taitojen kehittämiseen. Työsaleissa tehtiin monipuolisia ohutlevytöitä, kannakoitiin, hitsattiin, juotettiin, taivutettiin ja tehtiin putkiliitoksia. Kevätlukukaudella opiskelijat olivat neljän viikon työssäoppimisjaksolla yrityksissä ja tekivät ensimmäiset ammattiosaamisen näytöt ammattiopiston työsalissa. Toisen vuosikurssin LVI-asentajaopiskelijat työskentelivät opettajien ohjauksessa aktiivisesti ja tuloksekkaasti putkiasentajien oppimisympäristön rakennustyömaalla yhteistyössä kone- ja metalliosaston, sähköosaston, rakennusosaston ja aikuisopiskelijoiden kanssa. Opiskelijat asensivat mm. paineilmaputkistoja ja venttiilejä, käyttövesiputkistoja, ilmastointikanavistoja sekä rakensivat harjoitustiloja mm. WC-, kylpyhuone-, keittiö-, ilmanvaihto- ja lämmitysjärjestelmätyöpisteitä varten. Kahdeksan viikon työssäoppimisjaksoilla LVI-alan yrityksissä kartutettiin osaamista yritysten ammattihenkilöstön ohjauksessa vaihtelevissa työtilanteissa. LVI-opetuksessa teoria ja käytäntö tukevat toisiaan ensi syksynä alkavan kolmannen vuosikurssin aikana kun opiskelijat pääsevät seuraamaan työsalin maalämpöjärjestelmän asennusta ja asentamaan oppimisympäristön LVI-järjestelmiä. Oppimisympäristöön asennetaan mm. ilma-vesi-lämpöpumppu, hybridivaraaja, kattila ja aurinkopaneelit sekä pientalon ilmanvaihtojärjestelmä. LVI-opiskelijat tekevät myös kaikki tilarakentamiseen liittyvät vesikalusteasennustyöt. Leevi Lehtonen, lehtori, osastonjohtaja Toisen vuosikurssin LVI-asentajat työn touhussa, rakentamassa uutta putkiasentajien oppimisympäristöä! 14 Ensimmäinen vuosi putkiasentajalinjalla Muistan sen ensimmäisen koulupäivän, kun näin aivan ensimmäistä kertaa luokan ja opettajan, jonka kanssa tulisin seuraavat kolme vuotta toimimaan. Ensimmäisen kerran, kun koulun pihaan saavuin, oli löydettävä Jaakkolan rakennus muiden joukosta ja sitten vielä päästävä oikeaan päähän rakennusta. Olin ihan hukassa. Tuutorit olivat isoja, pelottavia ja kaiken tietäviä. Onneksi kuitenkin tuutorit olivat meidän kanssamme ensimmäisen päivän, sillä koulualue tuntui hieman sekavalta. Piti muistaa paljon kaikenlaista, esim. mihin mennä, missä oli ja tärkein, koska syödään. Voisi sanoa, että ne ensimmäiset pari viikkoa oli sitä sekavaa aikaa (oli se myös hyvin jännää). Toiminta alkoi vasta, kun kaikki olivat saaneet haalarit, turvajalkineet ja muut tarpeelliset varusteet. Oli hieno kokemus, kun ikinä ennen ei ollut kuin kuullut puhuttavan hitsauksesta ja sitten sitä piti mennä itse kokeilemaan. Tuli hirvittäviä suorituspaineita, kun piti jotenkin onnistua saamaan jonkin näköistä jälkeä aikaiseksi ja kaikki katsoivat (ainakin oli ihan liikaa katsojia omasta mielestä). Varsinkin, kun oli sellainen olo, että naisena pitää pärjätä hieman paremmin kuin miehet miesvaltaisella alalla. Mutta eihän se niin ole. Kaikki ovat täysin samalla lähtöpisteellä koulutuksen alkaessa. Ensimmäinen puoli vuotta opeteltiin hitsaamaan ja oli paljon samoja harjoituksia, että se joskus alkoi oikein tympimään. Hitsattiin mig-, mag-, tig-, puikko- kaasuja pistehitsauksella erilaisia kappaleita yhteen, niin putkia kuin levyjäkin. Hitsaamaan oppi sillain kohtalaisesti, kunhan vaan muisti, ettei liian nopeasti saanut edetä ja pitää antaa perusaineen kunnolla sulaa. Hitsauksen välissä meillä oli ohutlevytöitä, joka olivat ihan mielenkiintoisia kun ne ensin oppi. Piti muistaa, mitä menetelmää käytetään ja miten kappale levitään paperille. Suurin osan opeista tuli kuitenkin työharjoittelusta, jossa oli riittävän paljon erilaisia työpäiviä ja tehtäviä. Alfa-putkella on myymälä, jossa oli hyvä viettää hetken aikaa tutustumassa osiin ja niiden nimiin. Työmaita tuntu olevan välillä jopa yli tarpeiden, niin usein tuli päivässä paikka vaihdettua. Mutta sitä se duunarin arki onkin. Autoin asentamaan pesuallashanan, viemäriä uudiskohteeseen. Oli lv-mittauksia, wc-pönttöjen asennuksia, suihkukaapin kasaamista ja kaikkea muuta. Eli juuri sitä mitä oikeissakin töissä tehdään. Yleinen käsitys on, että työmiehet ovat karkeita ja pahoja suustaan. Eivät ne sen pahempia ole kuin muutkaan miehet, ihan tavallisia ihmisiä ja usein mukavia. Hyvin nykypäivänä naiseen suhtaudutaan miesvaltaisella alalla. Jotain ivailua toki tapahtui, mutta sen ne tekivät ihan huumori mielessä. Vuoden mittaan kyllä jyvät erottuivat akanoista. Jotkut jättivät jopa leikin kesken. On niitä oppilaita, jotka tykkäävät tehdä ja ovat ahkeria ja on myös niitäkin, joita ei vaan kiinnosta. Tekevät kaikkea turhaa. Onneksi opettaja saa hyvin kitkettyä ylimääräisen touhun pois. Voisi sanoa: jos perehtyy eniten lvi-saneerauksiin, niin ala on pelkkää siistiä sisätyötä. Lvi alalla on hyvät työllistymis- mahdollisuudet, varsinkin siinä vaiheessa, kun vanhoihin taloihin ryhdytään uusimaan vesi- ja patteriverkostoja. Jatkokoulutusmahdollisuudetkin ovat hyvät. Lvi-insinöörejä tarvitaan paljon lisää. Ammattikoulusta saa hyvän tietopohjan tulevaisuuden ammattielämää varten. Naiset pärjäävät alalla aivan yhtä hyvin kuin miehetkin. Tiia Vallinrinne 15 Sähköala Sähköosastolla opiskeli kuusi opiskelijaryhmää ja heitä ohjasi kuusi ammattiaineiden opettajaa sekä yksi työnohjaaja. Sähköja automaatioalan perustekniikan ja syventävät opinnot suoritettiin, niin teoriassa kuin käytännön harjoituksissa, pääsääntöisesti osastolla. Oppimisympäristöjen kehittämishankkeista toteutetut laitteistouusimiset ja niihin saadut osaston henkilökunnan perehdytykset saatiin ohjata, tämän päivän tekniikkana, opiskelijoille käytännön työharjoitteissa. Koulutusohjelmiin sisältyy 20 ov työelämäjakso, jossa opiskelijat saavat kokemusta talousalueen alan yrityksistä ja työelämästä. Näin toteutettu työssäoppiminen paikallisissa yrityksissä ja tehtaissa antaa opiskelijoille hyvän ammattikuvan automaatioasentajan ja sähköasentajan toimenkuvista sekä työtehtävistä. Työssäoppisen toteutuksessa ja läpiviennissä ovat, talousalueen yritykset ja työpaikkaohjaajat, olleet suuressa roolissa. Työssäoppimispaikasta tuli monelle sähköosaston opiskelijalle ensimmäinen alaa vastaava kesä- tai vakituinen työpaikka. Lopuksi toivotan hyvää kesää kaikille. Heikki Luomala, lehtori, osastonjohtaja Sami Koivuniemi tekee valaistus asennusta lauta-asennuksena. 16 Kauneudenhoitoala Kosmetologiosastolla on tänä vuonna opiskellut kolme ryhmää, nuorten koulutuksen kaksi ryhmää ja aikuiskoulutuksen iltaryhmä. Kauneudenhoitoalan lukuvuoteen sisältyi muutto uusiin tiloihin. Toiminta käynnistyi marraskuussa Väinölä-rakennuksen 2. kerroksessa. Kaikki tavarat ja laitteet ovat kevään aikana löytäneet oman paikkansa uusissa ja valoisissa tiloissa. Uusien tilojen myötä myös opetukseen on tullut lisää uusia tuulia. Vartalon kokonaisvaltaiseen hoitoon pääsee syventymään SPA-ympäristöissä, jossa on mahdollisuus tarjota asiakkaille erilaisia kylpyjä, laitehoitoja, höyrysaunaa, infrapunasaunaa ja monia muita eri vaihtoehtoja. Studio Soolo on kauneudenhoitoalan ylpeys. Soolossa on neljä paikkaa parturi-kampaajille ja yksi hoitopaikka kosmetologille. Aito yritysympäristö, jossa voi harjoitella itsenäistä työskentelyä. Opetukseen on mahdollista liittää myös tutkivaa työotetta aiempaa enemmän. Asiakkaan kasvojen iho pystytään kuvaamaan ja analysoimaan, samoin koko kehon analyysi kehonkoostumusanalysaattorilla on mahdollista. Rakennekynnet ja kynsien geelaus ovat tämän päivän trenditöitä. Opiskelijat perehtyvät rakennekynsien tekemiseen ja oman kiinnostuksensa mukaan jatkokouluttautuvat joko opiskelun ohella tai opintojen jälkeen rakennekynsitekniikoihin sekä koristeluun. Ehostus on suosittu aihealue kosmetologin opinnoissa. 17 Hiusala Kuluneena lukuvuotena hiusala on toiminut uudistuneessa oppimisympäristössä. Uusissa työtiloissa ja niissä työskentelyssä on erityisesti kiinnitetty huomiota työturvallisuuteen. Uudet tilat muuntuvat helposti teoriatilasta työtilaksi. Lisäksi oppilaitoksemme kauppakujalla toimii pieni parturi-kampaamo- ja kauneushoitola Soolo, jossa voi opiskella työelämälähtöisesti. Nuorten ja aikuisten koulutus toimii nyt samoissa tiloissa. Asiakaspalvelutoiminnan lisäksi parturikampaamossa vierailee erilaisia asiakasryhmiä. Paka09 ja Paka10 saivat mm. asiakkaikseen iloisen ryhmän neljäsluokkalaisia Roukon koulusta. Paka08 mm. käsitteli kosm08 luokkalaisten hiuksia lähes valmiin parturikampaajan ammattitaidolla. Lukuvuoden aikana osastollamme vierailee useita alamme yhteistyökumppaneita kouluttamassa. Osastolle saatiin uusi yhteistyökumppani kauneudenhoitoalan ketjusta, Studio New Onesta, joka järjesti opiskelijoille vapaasti valittavissa opinnoissa kaksipäiväisen rakennekynsikoulutuksen. Opiskelijat tekivät rakennekynnet pareittain toisilleen saaden työtehtävään koulutuksen, kokemuksen asiakkaana olemisena ja tietysti ne kynnet. 18 Asiakaspalvelua uudistuneessa oppimisympäristössä. Hiusalan opintoihin sisältyvissä näytöissä päässee näyttämään kaikki koulutuksen aikana opitut tiedot ja taidot. Teimme osaston yhteisen retken hiusalan messuja kilpailutapahtumaan Helsinkiin. Samalla pääsimme kannustamaan Petteri Ranta-Eilolaa huimiin kisasuorituksiin. Lähihoitajat Nuorten lähihoitajakoulutus (sosiaali- ja terveysalan perustutkinto) alkoi VAAOssa syksyllä 2009. Syksyllä 2010 opiskelut aloitti 20 uutta opiskelijaa. Koulutus kestää kolme vuotta. Opiskelijat suuntautuvat lasten ja nuorten hoitoon ja kasvatukseen. Koulutukseeen hakeudutaan yhteishaun ja osallistumalla soveltuvuuskokeisiin. Ensimmäisenä vuonna olemme olleet 5 viikon mittaisella työssäoppimisjaksolla työelämässä. Käytännön hoitotyön harjoittelua Vuoden aikana olemme harjoitelleet monenlaisia käytännön asioita. Olemme harjoitelleet siirtoja, nostoja, syöttämistä ja potilaan hampaiden pesua koulun lisäksi myös työssäoppimisjaksolla. Pelipäivä Vietimme hauskan päivän molemmat lähihoitajaluokat yhdessä pelaten pelejä ja katsoen lopuksi elokuvan. Pelejä oli kaiken ikäisille, vaikeita ja helppoja. Niitä voimme hyödyntää tulevissa työpaikoissamme. Askartelua ja taidetta Käytimme erään taide ja kulttuuritunnin luovien toimintojen opettamiseen toisille luokkalaisille. Jokainen ryhmä opetti toisille ryhmille jonkin luovan tuotoksen tekemisen. Tuloksena syntyi hienoja käsinukkeja, tuikkulyhtyjä, meikkipusseja, kasseja ja avaimenperiä. Lisäksi yksi ryhmä piti musiikkituokion, jossa opettivat muille Tuiki tuiki tähtönen laululeikin viittomineen. Hyvä ikä – messut Lähdimme linja-autolla Tampereen messukeskukseen. Molemmat lähihoitajaryhmät lähtivät mukaan. Messuilla tutustuimme monipuolisesti kuntoutumiseen ja hoitotyöhön, esimerkiksi apulaitteiden käyttöön. Päivä Pappilanniemessä Kuraattorimme Eeva Ahokas ohjasi lähihoitaja ryhmille draamakasvatuspäivän Pappilanniemessä. Siellä näyttelimme, pelasimme ja ulkoilimme. Teoriaa Lisäksi me lähihoitajat olemme opiskelleet teoriaa uusissa tiloissamme! Lähihoitajaopiskelijat 09 19 Hotelli-, ravintola- ja cateringala Kokin koulutusohjelma Kokit työllistyvät hyvin! Hyvä kokki hallitsee ammatin perustaidot niin suurkeittiöllä kuin ravintolassakin. Työssäoppimaan voi lähteä kauemmaksikin; kuten Unkariin, Saksaan tai Ranskaan! Yrittäjyyttä opiskelijat pääsivät harjoittelemaan projektissa, jossa kahvilapalvelut vietiin asiakkaiden luokse. Toiminimeksi keksittiin Kiitopulla. Oppilaitoksen 60-vuotisjuhliin opiskelijat valmistivat herkkupöydän vieraille. Tiimityötä opetuskeittiöllä. Suositut joulumyyjäisemme ovat yrittäjyyskasvatusta parhaimmillaan. Herkulliset ja kotoiset jouluruokamme ja leivonnaisemme tekivät taas kauppansa. Oppikokki Sebastian-ravintolassa opetellaan asiakaspalvelua, ravintolaruoanvalmistusta ja yrittäjyyttä. Capris Catering NY:n Janne Järvi ja Meri-Tuuli Koskinen palvelevat hymyssä suin asiakasta. Opiskelun lomassa ehdittiin harjoitella ryhmässä toimimista….ja välillä tietysti syötiin eväitä! 20 Prosessi-, kemian- ja materiaalitekniikka Hakeutuminen prosessialan opiskelijaksi on kääntynyt selkeään nousuun prosessiteollisuuden myönteisten signaalien myötä. Prosessiteollisuuden työpaikat eivät enää Pirkanmaalla vähene vaan ovat suorastaan kasvussa. Ikärakenteen aiheuttamaa luontaista työvoiman poistumaa alalta on lähdettävä kompensoimaan kouluttamalla alalle uutta, nuorta, innokasta ja osaavaa henkilökuntaa. Kuluneen vuoden aikana prosessiteollisuuden uusi opetussuunnitelma otettiin käyttöön syksyllä aloittaneen ryhmän opiskelussa. Uusien opiskelijoiden ryhmähenki ja sosiaaliset taidot ovat olleet merkillepantavia. Koko osasto on varustettu langattomalla internet-verkolla, joten osaston opiskelijoiden käytössä olleet kannettavat tietokoneet ovat olleet tehokkaassa käytössä. Teoriaopintojen rinnalla oikeaa tekemistä harjoiteltiin työsaleissa. Uuden aikakauden testauslaitteita ratamateriaalien saralla edustavat uudet vetolujuus- ja repäisylujuusmittarit, joita myös opeteltiin käyttämään. Uudistuneet prosessiasemat ja simulaattorit olivat kaikkien opiskelijoiden ahkerassa käytössä. Niiden avulla opeteltiin perustaidot säätötekniikasta ennen työssäoppimisjaksolle siirtymistä. Työssäoppimisen määrää ja monipuolisuutta on lukuvuoden aikana lisätty. Yhteistyö alan yritysten kanssa on ollut antoisaa ja mutkatonta. Erkki Murtoniemi, osastonjohtaja 21 VAAOn muu koulutus Ammattistartti – Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus Aikaisempina vuosina kokeiluna toiminut ammattistartti vakinaistettiin 1.8.2010 alkaen. Samalla ammattistartilla otettiin käyttöön uusi opetussuunnitelma. Ammattistartti on tarkoitettu peruskoulun päättäneille nuorille, jotka eivät ole vielä ratkaisseet ammatinvalintaansa ja jotka haluavat kokeilla eri ammatillisen koulutuksen aloja sekä vahvistaa opiskelutaitojaan ja parantaa opiskelussa tarvittavaa tietopohjaa. Keskeistä koulutuksessa on työelämälähtöisyys ja käytännönläheisyys. Opiskelijoiksi voidaan ottaa myös ammatillisen koulutuksen tai lukiokoulutuksen alkuvaiheessa keskeyttäneitä. Lukuvuonna 2010-2011 ammattistartilla opiskeli 12 opiskelijaa. Opiskelijoita on otettu ryhmään pitkin vuotta vapaiden opiskelijapaikkojen puitteissa. Ammattistartin opiskelijoilla on ollut mahdollisuus tutustua ammattiopiston eri ammattialoihin koulutuskokeilujen ja tutustumisjaksojen kautta. Ammattistartilla on opiskeltu ammatinvalinta- ja urasuunnittelutaitoja sekä opiskelu- ja elämäntaitoja. Opintoihin on sisältynyt paljon työssäoppimiseen valmentautumista lähialueen yrityksissä. Lisäksi lukuvuoden aikana on vahvistettu perustietoja ja taitoja mm. korottamalla peruskoulun arvosanoja matematiikassa, yhteiskuntaopissa ja maantiedossa. Arvosanojen korotus toteutettiin yhteistyössä Valkeakosken perusopetuksen Jopo-luokan kanssa. Lukuvuonna yhteistyössä Jopon kanssa on toteutettu opiskelijan joustava siirtyminen Jopolta Ammattistartille. Lisäksi Jopo-luokan kanssa on ollut toiminnallista yhteistyötä mm. taiteen ja kulttuurin opintojakson puitteissa. Ammattistartilla tehtiin vierailukäyntejä Pirkanmaan alueen muihin ammattiopistoihin ja tutustuttiin niiden koulutustarjontaan. Lukuvuoden aikana opiskelijat osallistuivat retkille, vierailukäynneille ja leireille yhdessä Ammattiopiston Akva – ryhmän kanssa. Ammattistartin opiskelijat ovat edenneet opinnoissaan henkilökohtaisen opetussuunnitelman mukaan. Opiskelijat ovat voineet valita tavoitteidensa mukaisia opintoja. Tänä vuonna 10 ammattistartin opiskelijaa osallistui mm. kauneudenhoitoalan järjestämälle yhden opintoviikon mittaiselle valinnaiselle opintojaksolle. Hanna Sannamo ja Sanna Inkinen Valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus, AKVA Lukuvuonna 2010–2011 Valkeakosken ammattiopistossa jatkui Valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus. Koulutus on tarkoitettu peruskoulunsa päättäneille, pienryhmässä opiskelleille ja erityisopetusta tarvitseville nuorille. Ryhmässä on 10–12 opiskelijapaikkaa. Akva-luokalla tuetaan ja edistetään opiskelijoiden toimintakykyä ja elämänhallintaa liikunnan sekä muiden toiminnallisten opetusmenetelmien avulla. Opiskelijoilla on mahdollisuus tutustua ammattiopiston eri ammattialoihin koulutuskokeilujen kautta. Halutessaan opiskelijat pääsevät muihin ammattiopistoihin tutustumiskäynneille ja kokeiluihin. Ammattialoihin tutustutaan myös työharjoitteluiden kautta, jokainen omien toiveidensa mukaisesti. 22 Lukuvuoden aikana on kerrattu matematiikan, englannin, ruotsin, äidinkielen, liikunnan ja terveystiedon taitoja. Opintoihin on kuulunut opiskelu- ja työelämätaitoja, ammatillisen koulutuksen ja työelämän tuntemusta, elämänhallintataitoja ja toiminnallisia hetkiä. Opiskelijat ovat osallistuneet kahdelle yhteistoimintaleirille Kariniemen leirikeskuksessa yhdessä Ammattistarttiryhmän kanssa. Akva – ryhmässä jokaiselle opiskelijalle laaditaan henkilökohtainen opetuksen järjestämistä koskeva suunnitelma (Hojks), jossa huomioidaan opiskelijoiden erityistuen ja -ohjauksen tarpeet. Ryhmänohjaaja Pekka Keränen Opiskelijapalvelut tarjoavat entistä enemmän tukea opiskeluun Opiskelijapalvelut ovat vahvistaneet henkilöresurssejaan viimeisen vuoden aikana. Elokuun alussa palasi takaisin virkavapaalta Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistoon opinto-ohjaaja Hannele Valtonen, joten opiskelijapalveluvastaava Minna Naumanen sai tuekseen toisen opinto-ohjaajan. Ohjauksen resurssia lisäsi myös ESR-projekti Joustavasti työelämään, jonka ohjaaja Teija Liimatainen tuli ohjauksen vahvistukseksi vuosi sitten. Ohjauksen merkitys opiskelijapalveluiden toiminnassa on ennen kaikkea ennaltaehkäisevää; pyritään löytämään soveltuvat opinpolut jokaiselle opiskelijalle. Elokuun alussa aloitti työt myös toinen sosiaalikuraattori, Kaija Huittinen. Oppilaitoksessa jo pitkään työskennelleen Eeva Ahokkaan vahvuutena on draaman käyttö opiskelijoiden tukemisessa ja Kaija Huittisen vahvuutena on puolestaan yksilötyö. Erityisopetuksen tukijärjestelmää on kehitetty ja myös siihen on saatu lisää resurssia kaikille aloille. Jokaiselle ammattialalle on nimetty oma ammatillinen erityisopettaja. Lisäksi aloilla työskentelee ohjaajia sekä laaja-alainen erityisopettaja Sanna Laine. Erityisopetuksestamme löydät lisää tietoa oppilaitoksemme nettisivuilta www.vaao.fi ja siitä kertoo myös mielellään lisää erityisopetuksen koordinaattori Heidi Roininen. Kouluterveydenhoitoa säädellään vuoden 2011 alusta alkaen uudella asetuksella. Terveydenhoitaja Reija Mäkelä on saanut avukseen Milla Setälän, jonka kanssa he yhdessä kehittävät terveydenhoitopalveluja uutta asetusta vastaavaksi. Milla Setälä työskentelee oppilaitoksessa muutamana päivänä viikossa. Opiskelijapalvelutiimi onnittelee ammattiin valmistuvia nuoria ja toivottaa hyvää kesää kaikille! Opiskelijapalveluiden tiimihenkeä kehittämällä pystytään vastaamaan myös paremmin opiskelijoiden yhteishengen luomiseen 23 Kilpailutoiminta VAAOn TAITAJA-semifinalistit 2011 Autoala, Jouni Karonen, Jasu Järvi Liiketalous ja kauppa, Cia Pitkänen, Niko Eskelinen, Lotta Haavisto => finaaliin, Melisa Koskinen, Anniina Lahti, Hanna Mäntylä, Joni Toivonen, Kristiina Mäkelä, Anniina Ojanen Hiusmuotoilu, Sanna Kaukoranta, Petteri Ranta-Eilola Kauneudenhoito, Linda Halt, Jutta Hietala Lähihoitaja, Hanna Järvinen, Suvi-Tuulia Korhonen, Anni Korpela, Jonna Salmela Pintakäsittely, Iina Haanpää Sähköala, Ville Salonen Rakennusala, Tony Gleisner, Juha Lankinen, Joni Vakkala Suurtalouskokki, Petra Kopola, Tuomas Laine Petteri Ranta-Eilola Paka 08 voitti suomenmestaruuden partureiden juniori sarjassa. HAMK:n järjestämään Ammattitaitovalmentajakoulutukseen osallistui 12 opettajaa eri aloilta yhdessä Tavastian opettajien kanssa. 24 Taitaja finalisti Lotta Haavisto Merb 09 Taitajaja-kisoihin harjoitellaan vapaa-ajallakin Taitaja-kisat olivat todella hieno kokemus ja haluan kiittää kaikkia, jotka sen mahdollistivat. Semifinaalin tuloksen tietoon saatuamme aloimme harjoittelemaan finaalia varten. Kävimme monessa paikassa harjottelemassa mm. tuote-esittelyn laitteen toimintaa, esillepanoa, sekä hyllytystä. Koulun ja valmentajan, Petri Kauton hyvillä suhteilla pääsin monen erittäin ammattitaitoisen asiantuntijan koulutettavaksi. Välillä harjoittelu ja eri paikoissa käyminen oli rankkaa koulun ohella, mutta kyllä sen tuloksessa sitten näki, että kannatti jaksaa. Kisat olivat ihan oma kokemuksensa ja sitä kokemusta ei saa koulusta, eikä edes työelämästä. Tehtävissä pääsin hyödyntämään jokaista harjoitusta ja koulussa opittua asiaa, eikä mikään mennyt varmastikaan hukkaan. Tehtäviä ennen jännitti aivan hirveästi, mutta niissä mukavissa tehtävissä jännitys kyllä helpotti loppua kohden. Tietysti tehtävien joukossa oli myös sellaisia asioita, joita en olisi edes voinut osata vähäisen työkokemukseni takia ja tietysti muutamia virheitä tuli muutenkin. Näissä tehtävissä se tekeminen oli vähän sellaista panikoimista, mutta niissäkin piti vain puskea loppuun asti. Selvisin mielestäni ihan hyvin kaikista tehtävistä, ilman sen suurempia kömmähdyksiä. Oli myös ne tehtävät, jotka olivat minulle mieluisempia ja pärjäsinkin niissä paremmin. Suosittelen kisoihin lähtemistä ihan kaikille ja minulle ainakin jäi todella positiivinen muisto niistä. Uskon, että ilman valmentajaani en olisi päässyt läheskään yhtä hyvään tulokseen, joten koskaan ei saa unohtaa valmentajan tekemää hyvää työtä tällaisten kisojen ja kilpailijan eteen. Kolmannesta sijasta ja jo finaaliin pääsemisestä on minulla varmasti tulevaisuudessa hyötyä esim. työpaikan haussa. Vähän jäi myös harmittamaan, sillä toinen sija jäi vaivaisen 0,07 pisteen päähän. Opin paljon kisan ja siihen valmistautumisen aikana ja näitä opittuja asioita voin varmasti hyödyntää tulevaisuudessa työssä ja elämässä. Mukana minulla oli myös ihan mahtava tsemppari, jota ilman kisat olisivat olleet paljon tylsemmät ja rankemmat! Lotta Haavisto Taitaja2011-kisojen 3. sija asiakaspalvelu ja myynti-lajissa Urheilurintamallakin tapahtui! VAAOn opiskelijoiden sekä henkilökunnan urheiluaktiviteetti oli lukuvuonna 2010 - 2011 moninainen. Henkilökunnan osalta SAKUn yleisurheilukisoissa kisojen tähti oli sähköalan opettaja Pasi Huhtala, joka juoksurintamalla voitti suurin piirtein kaikki lajit, mihin osallistui. Himmeämpiä mitaleja tuli neljä viisi muillekin. Ilveskisojen lentopallossa miehet säilyttivät A-sarjapaikan ja naiset pelasivat myös odotetunlaisesti, voittaen monia otteluja myös Sakun kisoissa Vierumäellä. Syksyllä koulumme henkilökunta osallistui Sakun kävelykampanjaan ja sählyporukkamme käy säännöllisesti salilla. Opiskelijarintamalla osallistuimme lähinnä palloilulajeihin, joissa ylsimme finaaleihin niin poikien jalkapallossa (5.) kuin futsalissakin (5.). Tansanialaisessa (sekajoukkue) jalkapallossa ylsimme aina hopealle asti. Lentopallossakin saatiin mitali. Kovin nimi tänä lukuvuonna on ehdottomasti LVI 09:n Markus Kaurto, joka voitti Sakun kisoissa ylivoimaisesti korkeushypyn, oli Kalevan Kisoissa pronssilla ja samoin Suomi-Ruotsi yu-maaottelussa hopealla. Kaiken lisäksi mies pelaa lentopalloa Suomen nuorten maajoukkueessaI! SakuStars-kisoihin (Kulttuurikilpailut) osallistuimme myös huhtikuussa 2011. Seppo Äijälä, Saku-vastaava Kuvassa ”VAAOn helmi” kahden maajoukkueen mies, Markus Kaurto LVI 09, nimittäin yleisurheilumaajoukkueen ja lentopallomaajoukkueen. Kuvassa myös lentopalloilija ja korkeushyppääjä Seppo Äijälä, Sakun korkeushypyn pronssimitalisti, sarja 50-vuotiaat. 25 VAAOssa tapahtuu 17.2.2011 juhlittiin uuden laajennuksen vihkiäisiä sekä 60 vuotta ammatillista koulutusta juhlaa Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa. Kokkiopiskelijat loihtivat cocktail-pöydän 60 vuoden ajalta. Sisustus- ja rakennustarvikemyyjäopiskelijat suunnittelivat ja toteuttivat juhlan sisustuksen. Toteutuksen apuna oli opiskelijoita monelta eri alalta. Uuden laajennusosan vihki käyttöön Opetus- ja kulttuuriministeriö johtaja Mika Tammilehto, jota avustivat opetusneuvos Aulis Saarinen sekä kuntayhtymäjohtaja/ rehtori Raimo Alarova. Edellisenä vuonna Marika Pakarinen oli maalannut Talvisota-aiheisen taulun ja nyt tänä vuonna Lotta-järjestölle luovutettiin Marikan tekemä taulu siitä upeasta ja tinkimättömästä työstä mitä Lotat tekivät niin sodassa eri tehtävissä kuin kotirintamallakin. Luovutustilaisuus oli 14.12.2010. Kuvassa Torna-Isabella Kalima, Oppilaskunnan puheenjohtaja Linda Halt, Marika Pakarinen, Sigrid Salo, Helena Nikkilä. 26 Koulutusmessut ja Taitaja9 -aluekilpailut 19.-20.1.2011 Koulutusmessuilla 19.-20.1.2011 lähihoitajaopiskelijat näyttivät miten appelsiiniä piikitetään. He myös mittasivat verenpainetta ja verensokeria alueen ysiluokkalaisilta. Samaan aikaan järjestettiin Taitaja9- aluekilpailut. Aluekilpailuissa kilpaili alueen paikalliskarsintojen 24 parasta joukkuetta. 4 parasta joukkuetta matkasi toukokuussa Taitaja9-kisoihin Kuopioon. Taksvärkillä viihtyvyyttä lapsipotilaille Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston nuorten taksvärkkirahat ja joulukortteihin varatut rahat luovutettiin tammikuussa Taysin lasten kirurgiselle osastolle 9B. Lapsipotilaat tarvitsevat muutakin mietittävää kuin saurautensa, siksi varoilla hankitut pleikkarit, Wiit ja muut pelit ja vempaimet ovat tuiki tarpellisia. Mestarimyyjät Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston mestarimyyjäkoulutuksessa voidaan olla ylpeitä. Oppilaitokseen tuli 21 kiitettävää arvosanaa ja stipendeillä palkittiin koti- ja sisustaminen -linjan oppilaat Lotta Haavisto ja Sari Seppälä sekä rauta-linjan oppilaat Katja Vuohelainen ja Toni Virta. Mestarimyyjäkoulutus on K-ryhmän kehittämä ja sitä toteutetaan oppilaitoksissa nyt 24. kerran. Se on suurin aikuiskoulutustapahtuma vuodessa. Valkeakoskella koulutusta on järjestetty noin 15 vuoden ajan. Se on opiskelijoille ylimääräistä koulutusta, joka tehdään vapaa-ajalla etäopiskeluna ja opintotehtävät suoritetaan internetin välityksellä. Vasemmalta Katja Vuohelainen, Lotta Haavisto, Sari Seppälä Lotta Haavisto oli valtakunnallisella tasolla 6:s. Hän sai yhdessä kolmen aikuisopiskelijan kanssa oppilaitoksen parhaat pisteet mestarimyyjäkoulutuksessa. 27 Kansainvälisyystoiminta -Toiminnan volyymi uudelle tasolle Lukuvuoden 2010-2011 aikana kansainvälisyystoiminta lisääntyi merkittävästi aiempiin lukuvuosiin verrattuna. Kansainvälisten työssäoppimisjaksojen sekä projektivierailujen ansoista oppilaitoksemme opiskelijoille kertyi vähintään kahden viikon mittaisia ulkomaanliikkuvuuksia yhteensä 37 kappaletta. Näistä 4-12 viikon mittaisia työssäoppimisjaksoja oli 13. Lisäys liikkuvuuksien määrässä on huomattava. Myös tulevaisuuden näkymät kansainvälisyystoiminnan edelleen kehittämiseen ovat erinomaiset. Lukuvuoden 2010-2011 aikana Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto lähti mukaan useisiin oppilaitosten yhteisiin hankkeisiin ja hankehakemuksiin. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto on mukana Jyväskylän ammattiopiston organisoimassa Leonardo Da Vinci -hankkeessa Helvi’s Happy Future. Hankkeen avulla taataan kansainvälisiä työssäoppimispaikkoja kosmetologeille ja lähihoitajille myös lukuvuonna 2011-2012. VÄLKKYoppilaitosverkoston kautta on haettu OPH:n rahoitusta kansainvälisyystoimintaan Koulutuskeskus Tavastian koordinoimana. Tämän hankehakemuksen yhtenä keskeisimmistä aihioista on käynnistää kansainvälisyystoimintaa myös aikuiskoulutuksen puolelle. Edellä mainittujen lisäksi myös muita kansainvälisyyteen liittyviä hankkeita ja yhteistyökuvioita on useita. Vuoden 2011 alussa Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston kaikki toiminnot siirtyivät Vanhankylän Campus-alueelle. Alueen monipuolinen koulutustarjonta yhdistettynä Hämeen ammattikorkeakoulun monikulttuuriseen ja kansainväliseen opiskeluympäristöön lisää VAAO:n kansainvälisyystoiminnan mahdollisuuksia entisestään. Kansainvälisyys on ollut yksi oppilaitoksemme strategisista painopistealueista. Globalisoituvassa maailmassa avoimuuteen, ennakkoluulottomuuteen ja suvaitsevaisuuteen kasvattavan kansainvälisyystoiminnan merkitystä ei voi liikaa korostaa. Mikko Siirilä, Kansainvälisyysvastaava Yrityksen perustaminen kansainvälisen projektin teemana Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistolla sekä Saksan Münsterissä sijaitsevalla Wilhelm-Emmanuel-vonKetteler-Berufskollegilla on meneillään kahdenvälinen Comenius –projekti ”Establishing a company in a European Country e.g. Finland and Germany”. ProComenius-projektin saksalaisvieraat tutstumassa suomalaiseen kansallismaisemaan Sääksmäellä. jektin tarkoituksena on tutustua yrityksen perustamiseen syys-lokakuun vaihteessa 2010. kulttuureihin. Myös ammatilliset tailiittyviin käytäntöihin Suomessa ja Saksassa sekä laatia liiketoimin- Projektin toisessa osassa touko- dot sekä kielitaito kehittyvät projektitasuunnitelma kuvitteellisen yrityksen kuussa 2011 VAAO:n opiskelijat sisältöjen kautta. matkustivat Münsteriin tutustumaan perustamiseen kohdemaassa. Mikko Siirilä, saksalaisiin käytäntöihin. Kansainvälisyysvastaava VAAO:sta projektissa on mukana 26 eri alojen opiskelijaa, jotka vastaan- Kansainväliset projektit tarjoavat ottivat vastaavan kokoisen saksa- opiskelijoille erinomaisia mahdollaisryhmän vierailulle Valkeakoskelle lisuuksia tutustua uusiin ihmisiin ja 28 Hei me lennetään 28. päivä helmikuuta istuimme Turun kakkosterminaalissa ja odotettiin tulevaa. Jännitin lentämistä, mutta Jussi pysyi rauhallisena ja jaksoi kuunnella panikointiani sen suhteen että pysyykö lentokone ylhäällä. Jussi jaksoi kuunnella kaikki viimeiset itkuiset puhelut kavereille ja perheelle. Siinä samassa terminaalin ovi aukesikin ja pääsimme koneeseen. Hei me selvittiin Saavuimme illalla yhdentoista aikaan (paikallista aikaa) Unkariin ja matkasimme tilan omistajan Eeron kyydillä Ujléngyelin (Ullankylän) leppoisaan maalaisidylliin. Väsyneinä matkalaisina painelimme heti nukkumaan. Muutama ensimmäinen päivä meni paikkoihin tutustuessa, mutta suomea puhuva henkilökunta ja Kirsi, oululainen keittiöpuolen työssäoppija, avusti meitä kovasti kaikessa uudessa. Eikä siinä mennytkään kuin päivän verran kun Ullankylä tuntui kodilta ja Krisse (Kirsi) ystävältä jonka olisi tuntenut jo sata vuotta. Hei me reissataan Meistä tuli tiivis kolmikko Jussin ja Kirsin kanssa todella lyhyessä ajassa. Kävimme ratsastamassa tilan farmilla, jossa on n. 30 hevosta/ponia. Maalaiskylän tuntuessa pieneltä saimme aina halutessamme mahdollisuuden päästä suurkaupungin, Budapestin vilinään. Budapestissä pyöriessä huomasi kuinka positiivisia, ystävällisiä ja mukavia ihmiset olivat meitä kohtaan. Halusimme tipata kahviloissa sadalla prosentilla loistavan palvelun vuoksi, eikä aurinkoisesta ilmastakaan ollut haittaa ! Budapestistä riittäisi kerrottavaa liiankin kanssa, mutta asioita joita kannattaa muistaa ovat; • Välttele mustaa mersua West Endin edessä (se maksaa 5x enemmän kuin muut) • Paikalliset ravintolat on kivoja ja todella edullisia • Tsekkaa kuitit ja anna tippiä vaikka ei prosenttia olisikaan merkitty • Käy kauppahallissa • Käy kiinalaistorilla ja osta tuliaiset sieltä Upeita reissuja tuli tehtyä Kirsin ja Jussin kanssa, unohtamatta viikon mittaista jaksoa jolloin mukana oli myös Bubi leep, eli Juho, Kirsin oululainen ystävä. Juhosta tuli Ullankylän perheen yksi jäsenistä, vaikka ei hän sen kauempaa täällä ollutkaan. Vauhtia ja vaarallisia tilanteita löytyi etenkin hevosten parissa, mutta aina oli mukavaa. Ei voi sanoa että olisi ollut tylsä reissu missään vaiheessa! Tiia Alanko, Jussi Hieta (SK08) • Käytä Citytaksia tai 2-222-222 taksia, ne toimivat aina Asiakaspalvelun ja markkinoinnin merkonomi Crista Svenn (oik.) suoritti 12 viikkoa työssäoppimista Espanjan aurinkorannikon Fuengirolassa. Cristan työpaikassa, Suomikaupassa, myydään pääsääntöisesti suomalaisia tuotteita. 29 Lasten ja nuorten erityisohjaajan ammattitutkinto Ensi tapaaminen… Tammikuussa 2010 ryhmämme kokoontui ensimmäisen kerran. 15 innokasta LaNu opiskelijaa aloitti opintourakan Paula Laurilan johdolla orientoitumalla koulutuksen rakenteeseen sekä muistelemalla miltä tuntuu taas olla opiskelija. Helmikuussa saimme tukevan paketin moodlen perusteista Heli Kiviahon johdolla. Tosi toimiin… Sitten maaliskuussa päästiinkin jo itse asiaan. Kaksipäiväisillä lähiopetuspäivillä paneuduimme erityispedagogisen osaamisen maailmaan. Tähän mennessä olimme jo saaneet tuta oppimistehtävien laajuudesta ja vaativuudesta. Jokainen oli tahollaan paneutunut eettisten periaatteiden merkitykseen omassa työssään sekä lasten ja nuorten erityisohjaajan näkökulmasta. Siinä saimme esimakua siitä mitä tuleman pitää etätehtävien puurtamisen parissa. Marja-Leena Metsovuoren opastuksella paneuduimme varhaisen puuttumisen, lapsen kehityskaaren sekä integraation ja inkluusion saloihin. Samaan aikaan jokainen alkoi jo hiljalleen miettiä ensimmäistä tutkintotilaisuutta. Huhti- toukokuun lähiopetuspäivät kuluivat tutkien eri kehityspsykologian teorioita ja tutustumalla vaihtoehtopedagogiikkoihin. Samalla saimme innostavan ja hauskan, sekä omaa ryhmäämme tiiviimmäksi tekevän paketin Riitta Haapalan johdolla draamakasvatuksen maailmaan. Syksy saapuu… Erittäin kauniin ja lämpimän kesän jälkeen palasimme intoa puhkuen 30 takaisin kouluun. Muutama opiskelija oli kesän jälkeen jättänyt leikin sikseen ja jatkoimme uurastamista hieman pienemmällä porukalla. Syyskuu alkoi Arja Pakkalan opettaessa ryhmätyötaitoja. Paneuduimme ajankäytön hallintaan sekä työhyvinvointiin. Lokakuussa tuli NLP tutuksi ja ratkaisukeskeinen lähestymistapa vuorovaikutuksen menetelmänä. Marraskuussa paneuduimme Paulan johdolla palveluohjaukseen kasvatusja sosiaalialan työssä. Lisäksi, jottei totuus pääse unohtumaan, tutkimme Heli Kiviahon opastamana talousarvioiden ja budjettien laadintaa… Joulun lähestyessä viimeisillä lähiopetuspäivillä käsittelimme osallisuutta ja syrjäytymisen riskejä Eeva Ahokkaan mieleenpainuvalla opetuksella. Uusi vuosi ja uudet kujeet… Joulutauon jälkeen ryhmäämme tuli kolme uutta opiskelijaa. Pääsimme jatkamaan opintoja uusissa tiloissa campuksella. Opinnot jatkuivat Paulan opettaessa lasten osallisuudesta ja Arjan tuodessa näkemyksiä alaistaitoihin ja oppimiseen osallistumisen prosessina. Helmikuussa aloitimme projekti- ja prosessityön taitojen opettelun Kirsti Nikander- Jaakolan opastuksella. Monet olivat jo aloittaneet projektityön suunnittelun ja taisi se jo joillakin olla valmiina. Opintomme ovat nyt vähän yli puolenvälin ja intoa vielä riittää… Leena Vuorinen LaNu 2010-2012 opiskelija Ensimmäiset terveydenhuollon sihteerit valmistuivat Valkeakoskella töihin lääkärin sihteeriksi. - Harjoittelu oli todella antoisaa, varmasti puolin ja toisin. Itse koin ainakin sen loistavaksi tavaksi markkinoida osaamistani ja persoonaani. Kun työssä pääsee näyttämään kykynsä ja olemaan valmiina haasteisiin, jää se aina jonkun mieleen ja toivottavasti poikii työpaikan. Näin ainakin minulle kävi. Myös Anne Verlinna-Välimäki uskoo koulutuksen edesauttavan työllistymistä. VAAO:ssa toteutettiin 6.4.201015.4.2011 Sihteerin ammattitutkinnon, terveydenhuollon sihteeri, valmistava koulutus. Opiskelijoista suurin osa oli työttömyysetuudella omaehtoisesti opiskelevia, joilla oli pohjakoulutuksena merkonomin tutkinto. He eivät olleet työskennelleet aiemmin terveydenhuollossa. Tutkinnon ammattitaitovaatimukset kattavat erilaisten organisaatioiden sihteerin tai assistentin työ- ja toimintaprosessin hallinnan ja avaintehtävien hoitamisen. Sihteerin ammattitutkinnon mukaisten oppiaineiden lisäksi koulutuksessa opiskeltiin terveydenhuollon erityispiirteitä, terveydenhuollon lainsäädäntöä, opiskeltiin anatomian – ja fysiologian perusteita, perehdyttiin yleisempiin tutkimustoimenpiteisiin, tavallisimpiin laboratorio- ja röntgentutkimuksiin sekä lääketieteelliseen ammattisanastoon. Opiskelijat suorittivat valmistavassa koulutuksessa myös toimisto-ohjelmien Tietokoneen käyttäjän AB-kortti - tutkinnon. Tietokoneenkäyttäjän AB-ajokorttitutkinto antaa valmiudet tietotekniikan tehokkaaseen ja monipuoliseen hyödyntämiseen työelämässä. Koulutuksen lopuksi oli kymmenen viikon mittainen työssäoppimisjakso, minkä aikana opiskelijat suorittivat myös tutkintotilaisuudet eli ammattitutkinnon näytöt. Tutkintotilaisuudet totutettiin hyvin sujuneessa yhteistyöstä Faktian kanssa. Vastuukouluttaja Sari Viherä ja opiskelijat ovat tyytyväisiä toteutuneeseen koulutukseen, vaikka opiskeluvuosi olikin rankka suuren tietomäärään omaksumisen kannalta. Koulutus oli palkitseva, koska suurin osa opiskelijoista työllistyi koulutuksen aikana olleeseen työssäoppimispaikkaan. - Mielestäni koulutus oli oikein mielenkiintoinen ja antoisa. Varsinkin minulle, jonka tarkoitus oli suorittaa vain AB-ajokortti. Ja kuinkas sitten kävikään: päädyin alalle jota en ole koskaan edes suunnitellut itselleni, kertoo Marika Myyrä. - Opiskelu oli antoisaa ja pidemmänkin opiskelutauon jälkeen oli erittäin innostavaa huomata että "vanhakin" vielä oppii uusia asioita. Nopea työllistyminen opiskelun jälkeen oli yllätys monelle, tämä kertoi opiskelun tarpeellisuudesta. Minna Haalahti piti tärkeänä koulutuksessa saamaansa Tietokoneenkäyttäjän AB-ajokorttikoulutusta. - Tieken kokeet olivat vaativia. Oli tärkeää saada opetusta myös henkilökohtaisesti läpäistäkseen kortti-kokeet. Ehkä tärkeintä koulutuksessa oli lähikoulutus. Pelkkään netti- tai etäopiskeluun en olisi ryhtynyt. - Yhteishenki ryhmässä oli hienoa. Kaikki auttoivat kaikkia tarvittaessa ja kaikki opiskelijat olivat sitoutuneet loppuun saakka koulutukseen. Tähtäimenä oli saada työ ja sen hyvin moni tästä koulutuksesta sai! Seuraava Terveydenhuollon sihteerin koulutus on suunniteltu alkavaksi VAAO:ssa tammikuussa 2012. - Harjoittelussa olin yksityisellä gynekologin vastaanotolla Aino Klinikalla Metsäkansassa, jonne myös jäin 31 Yritysjohtajat opin tielle Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa on alkanut Pirkanmaan oppisopimuskeskuksen, tamperelaisen koulutus- ja konsultointiyrityksen Tutor Academyn ja Valkeakosken Seudun Kehitysyhtiön kanssa yhteistyössä toteutettava Yritysjohtamisen erikoisammattitutkinnon koulutus. Koulutus on tarkoitettu pienten ja keskisuurten yritysten omistajayrittäjille tai palkatuille johtajille, jotka johtavat kokonaisvaltaisesti ja itsenäisesti koko yritystä, sen yksikköä tai tytäryhtiötä. Koulutus toteutetaan oppisopimuskoulutuksena. Sen kesto on vajaa kaksi vuotta. Koulutus sisältää kymmenen yhteisen koulutuspäivän lisäksi jokaisen osallistujan omaa tilannetta ja kehittymistä henkilökohtaisella ohjauksella tukevat tapaamiset ja kehitysprojektin, sekä yhdestä kolmeen yrityskohtaista konsultointipäivää. Koulutuksen aikana suoritetaan Yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto. Siinä osallistujat osoittavat osaavansa johtaa ja kehittää omaa yritystään. Ajatus koulutuksen järjestämisestä lähti yrittäjiltä itseltään. He halusivat uusinta tietoa ja ohjausta toteuttaakseen yrityksen kasvuun ja parempaan kannattavuuteen liittyviä tavoitteitaan. Koulutuksessa paneudutaan yrityksen eri toimintoihin; esim. johtaminen, kannattavuus, rahoitus, asiakkuuksien hoitaminen, henkilöstöjohtaminen, asiantuntijaluentojen ja oman yrityksen kehittämisen kautta. Koulutus järjestetään Etelä-Pirkanmaalla nyt ensimmäistä kertaa, silti osallistujien suuri määrä yllätti järjestäjät positiivisesti. Korostettuaan avaussanoissaan oppilaitoksen ja yrityselämän yhteistyötä, aikuiskoulutusjohtaja Päivi Äyhönen johdatti osallistujat ja kouluttajat ryhmäkuvaan. 32 Laitoshuoltajakoulutukselle on jatkuvasti kysyntää Työ puhtauden, järjestyksen ja viihtyisyyden tekijänä on yhteiskunnallisesti merkittävää. Siivoojan työ on perustyötä, joka luo muille henkilöstöryhmille toimintaedellytykset. Moni tätä työtä tekevä miettii, kannattaako hankkia laitoshuoltajan tutkinto vai riittääkö työstä saatu työkokemus. Puhdistuspalvelualan avoimiin työpaikkoihin edellytetään hakijalta nykyisin lähes pääsääntöisesti suoritettu laitoshuoltajan ammattitutkinto tai toimitilahuoltajan perustutkinto. osaamiskartoituksessa selvitettiin työmenetelmien käyttöä ja tehtiin työterveystarkastus, josta ilmeni mm. virheellisiä työasentoja. Laitoshuoltajien koulutukselle oli välitön tarve. Työtehtävien muuttuessa katsottiin tarpeelliseksi työntekijöiden ammatillisen osaamisen päivittäminen. Esimerkiksi pintamateriaalit ovat ajan kuluessa muuttuneet, samoin työvälineet. Ajan myötä on tullut käyttöön myös paljon uusia aineita ja koneiden käyttö on suurelta osin uudistanut työmenetelmät. Akaan kaupunki sekä Urjalan ja Kangasalan kunnat ovat panostaneet henkilöstönsä osaamiseen kouluttamalla laitoshuoltajia. Tavoitteena on ollut työntekijöiden oman ammattiosaamisen päivittäminen ja laitoshuoltajan ammattitutkinnon suorittaminen työn ohessa. Koulutuksella on haettu uutta osaamista esimerkiksi puhdistusaineiden käyttöön, uusiin työmenetelmiin sekä työn organisointiin. Puhdistuspalvelualan koulutuksessa teoria ja käytäntö kulkevat käsi kädessä. Laitoshuoltajan ammattitutkinnon koulutukset alkoivat sekä Akaassa että Urjalassa keväällä 2010. Akaan ryhmässä opiskelee oppisopimuksella kahdeksan henkilöä vanhainkodilta, terveyskeskuksesta, kouluilta ja päiväkodeilta sekä omaehtoisena kolme opiskelijaa. Ensimmäiset tutkintotilaisuudet ovat alkaneet tänä keväänä. Kangasalan ryhmässä opiskelee 21 opiskelijaa omaehtoisena opiskelijana tai oppisopimuksella. Molemmat koulutukset päättyvät vuoden 2011 loppuun mennessä. Urjalassa valmistui maaliskuun 2011 lopussa kahdeksan uutta laitoshuoltajaa kaksi vuotta sitten alkaneesta oppisopimuskoulutuksesta. Ryhmässä opiskeli siivoojia ja yhdistelmätyöntekijöitä (keittäjä-siivooja) vanhainkodista, päiväkodista ja kouluilta. Akaan kaupunki ja Kangasalan kunta tekivät yhteistyössä Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston kanssa työntekijöilleen syksyllä 2009 osaamiskartoituksen, jossa selvitettiin mm. se, monellako henkilöstöön kuuluvalla on alan ammatillinen koulutus ja keneltä koulutus puuttuu. Lisäksi Eturivissä vasemmalta kouluttaja Helena Pitkänen. Koulutuksesta valmistuneet: Sinikka Antila, Tuulikki Kraft, Margit Toivonen. Takarivissä vasemmalta Mariitta Jussila, Aila Öhman, Jaana Taavitsainen, Minna Koskinen ja Mailis Hiltunen. 33 Muovialan koulutus kehittyy Muovimekaanikot mallia 2011 excursio – vierailulla Tampereella. Muovit valtaavat alaa ja niiden avulla luodaan jatkuvasti yhä uusia asiakasalueita. Markkinat kasvavat, koska pyrkimys säästöön, parempaan hygieniaan, keveyteen ja turvallisuuteen edistävät kuin itsestään muovien kysyntää. Laajassa muovien materiaaliperheessä on huikeasti mahdollisuuksia. Niiden kehitys on vasta alkutaipaleella. Samalla myös muovien kierrätys on kehittynyt viime vuosina pitkin harppauksin. Kierrätysmuovi on yhä useammin täysin käypä ja kilpailukykyinen materiaalivaihtoehto tuotteissa kuin tuotteissa. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto (VAAO) on järjestänyt yhdessä Pirkanmaan oppisopimuskeskuksen kanssa koulutusta Muovimekaanikon ammattitutkintoon. Lokakuun lopussa 2010 päättyi ensimmäinen oppisopimuksena toteutettu koulutus. Tammikuussa 2011 alkoi uusi koulutus, jossa opiskelee myös Muovimekaanikon erikoisammattitutkinnon opiskelijoita. 34 Muovimekaanikkokoulutuksen antamat hyödyt ovat palautteen mukaan kiistattomat: Monialainen muoviteollisuus saa koulutettua työvoimaa, koulutuksen myötä ymmärtää paremmin, mitä prosesseissa tapahtuu ja miten omassa työssä niitä voi hallita. Opiskelijoiden tietotaito siirtyy yrityksessä myös muille työntekijöille. Muovimekaanikot ovat osaavia henkilöitä projektien vetäjinä, koska he tietävät mikä on helpoin tapa tehdä asioita. Koulutuksen kautta rivimiehistä tulee ongelmanratkaisijoita. Koulutus on työnläheistä. Kun omaan työhön saa teoriapohjan, tietää mitä tekee. Koulutus antaa mahdollisuuden edetä uudelle vielä korkeammalle tasolle ja sen vaikutus näkyy myös siinä, että se lisää yhteistyön tekemistä toimihenkilöiden ja työntekijöiden välillä. Koulutus laittaa miettimään, ovatko työmenetelmät ja tavat tehdä oikeita. Käytäntöjä voidaan harmonisoida ja toimintaperiaatteet sekä ohjeet kirjata paperille. Tämän koulutuksen jälkeen on helppo yhtenäistää käytäntöjä ja helpottaa näin oppimista. Aiemmin valmistuneet voivat olla tutorina uusille opiskelijoille. Opetuksessa toteutetaan erittäin hyvää oppilaitosyhteistyötä Koulutuskeskus Salpauksen kanssa lehtori Timo Malenin toimiessa jatkossakin toisena pääkouluttajana uudelle aloittaneella ryhmälle. Kokemuksesta voin todeta, että muovialan ammattitutkintoa suorittavat opiskelijat ovat asenteiltaan erittäin motivoituneita, myönteisiä ja aktiivisia massasta erottuvaa joukkoa, jonka kanssa on antoisaa tehdä yhteistyötä. Tärkeä tekijä myönteisyydessä on, että henkilöt ovat ilman pakkoa itse ohjautuneet syventämään omia tietojaan ja taitojaan. Erkki Murtoniemi, kouluttaja Kehityshankkeet ja projektit Oppimisympäristöjen kehittäminen Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa UUSTEKNO 2008–2011 ja UUSTEKNO IIhanke (2010-2012 (EAKR)-hankkeet: Projekteissa toteutetaan vuosina 2008-2012 oppilaitoksen kaikkien alojen oppimisympäristöjen kehittämistä hankkimalla alakohtaisesti uuden teknologian opetusvälineistöä koulutusaloittain kunkin alan opetustiloihin. Tavoitteena on kehittää oppilaitoksen eri alojen oppimisympäristöjä parempien oppimisedellytysten luomiseksi yrityselämälähtöisesti uuden teknologian konein ja laittein. Tavoitteena on myös opiskelijoiden oppimismotivaation ja osaamisen tason nostaminen koulutuksen aikana uuden teknologian oppimisympäristöissä kaikilla koulutusaloillamme. Tuloksina voidaan pitää erittäin hyvin työllistyviä opiskelijoita johtuen heidän uuden teknologian osaamisestaan, heidän menestymisestään opinnoissaan ja jatkoopintojen paranevista mahdollisuuksista. Yritysten henkilöstön osaamistarpeiden huomioiminen uuden teknologian koneiden ja laitteiden osalta perustutkintojen osalta on mahdollista ja lisää oppilaitoksen vetovoimaisuuden huomattavaa kasvua kuntayhtymän alueella. Yritysten ja oppilaitoksen verkostoituminen osaamistason kehittämiseksi tulee jatkumaan tulevaisuudessa entistä tehokkaammin. Kehittämistoimet oppimisympäristöjen kehittämiseksi uuden teknologian opetusvälinein ja -laittein tehdään opiskelijoiden oppimisen ja yrityselämän yhteistyön ja osaamistarpeiden sekä opetuksen parantamiseksi. Uustekno-projekteissa oppimisympäristöjen kehittämistyö jatkuu vuosina 2011-2013 edelleen. Uusi Trimola-hanke, jonka osana ROBOLA-hanke luo fyysisiä toimintaedellytyksiä Campus Trimola -konseptin toteuttamiselle tarjoten oppilaitoksten yhteisen ja virtuaalisen oppimisympäristön automaatiotekniikan alallla. Hanketta on valmisteltu yhdessä Hämeen ammattikorkeakoulun ja Tietotien lukion kanssa. Tavoitteena on rakentaa sekä fyysinen että virtuaalinen oppimisympäristö automaatiotekniikan eri osa-alueiden käytännönläheiseen opiskeluun palvelemaan kaikkien Valkeakoski Campuksen oppilaitosten opiskelijoita ja ympäröivän työelämän tarpeisiin. Lisäksi on kehitetty Informaatiokeskuksen oppimisympäristöä vuosina 2008-2011 toteutettavassa AVOKI-hankkeessa, jossa mukana on suuri osa Pirkanmaan toisen asteen ammatillisista oppilaitoksista ja lukioista. Informaatiokeskuksen tietokoneet samoin kuin osa kalusteista on uudistettu ja käyttäjien lainattavaksi on hankittu digitaalikameroita ja kannettavia tietokoneita. Oppimisympäristönä informaatiokeskus palvelee kaikkia koulutusaloja. Erityisesti mainittakoon tieto- ja kirjastopalvelualan ammatillinen perus- ja lisäkoulutus, jota koko maassa VAAOn lisäksi järjestää vain neljä muuta oppilaitosta. Yhteistyöterveisin Juuso Hyvärinen, kehitysjohtaja Esko Pippuri, hankepäällikkö 35 Joustavasti työelämään Joustavasti työelämään projekti aloitettiin Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa vuosi sitten. Projektin tavoitteena on löytää hyviä ja usealle alalle sovellettavia toimintamalleja, joiden avulla saadaan erityistä tukea tarvitsevat nuoret suorittamaan opintonsa loppuun ja työllistymään. Kohderyhmänä on pääasiallisesti erityistä tukea tarvitsevat nuoret, jotka ovat halukkaita opiskelemaan valitsemaansa alaa, mutta tarvitsevat ongelmansa / ongelmiensa vuoksi tavallista enemmän tukea. Projektiin voidaan ottaa mukaan myös nuoria, jotka ovat lahjakkaita ja kykeneviä suorittamaan opinnot keskimääräistä nopeammin. Projektin avulla on kehitetty työnhakuvalmennuksen kurssi nuorille ja kehitetty oppilaitoksen tutor-opiskelijoiden kouluttamista myös tukioppilaiksi. Nämä toimintamallit olivat ensimmäistä kertaa käytössä ensimmäisen vuoden opiskelijoilla ja ne on tarkoitus jatkossa ottaa kaikkien opiskelijoiden käyttöön. Suunnitelmat oppimaan oppimisen kehittämiseksi ovat valmistuneet projektirahoituksella, samoin suunnitelmat erillisten Jouste-ryhmien toiminnan käynnistämiseksi. Jouste-ryhmät ovat tarkoitettu ensimmäisen vuoden opiskelijoille, jotka tarvitsevat tukea opintojensa etenemiseen. Ryhmät käynnistyvät seuraavana lukuvuotena. Tänä kuluneena lukuvuonna projektin työmenetelmäksi on valittu laajennettu työssäoppiminen. Opettajat suunnittelevat työssäoppimispaikalla opiskeltavat asiakokonaisuudet, joita opiskelija suorittaa työpaikkaohjaajan ohjauksessa. Opiskelijat voivat olla työssäoppimisen lisäksi mukana joillakin oppitunneilla oppilaitoksessa, tai suorittaa ohjaajan ohjauksessa etätehtäviä, joiden avulla opinnot etenevät. Opiskelijan ja työpaikkaohjaajan tukena on ohjaaja Teija Liimatainen. Teijan tehtävänä on myös auttaa etsimään työssäoppimispaikkoja ja valvoa työssäoppimista eri menetelmin (työpaikkakäynnit, puhelin, netti…) Projektissa on mukana tällä hetkellä 15 opiskelijaa eri aloilta. Tähän mennessä on projektissa havaittu, että laajennettu työssäoppiminen on loistava apu erilaisissa opiskelun ongelmatilanteissa! Työpaikat ovat ottaneet projektin ja siinä mukana olevat opiskelijat pääsääntöisesti loistavasti vastaan. Useat VAAO:n osastot ovat jo oivaltaneet opiskelijalähtöisyyden ja osaavat hyödyntää opintojen joustavaa toteutusmahdollisuutta. Opiskelijapalaute on ollut erittäin kannustavaa, tästä on hyvä jatkaa! Minna Naumanen, projektipäällikkö Kuvissa on pintakäsittelyalan perustutkintoa suorittava Satu Törmä. TOP -paikka on Valkeakosken kaupunginteatteri, jossa Satu teki lavasteita näytelmään Hupsu kreivitär. Kasvu yrittäjyyteen! Kasvu Yrittäjyyteen-hanke toimii kolmen maakunnan alueella. Hankkeessa ovat mukana Valkeakosken ammattija aikuisopiston lisäksi Hämeen ammattikorkeakoulun teollisuuden palveluliiketoiminnan koulutus- ja tutkimuskeskus, Seinäjoen ammattikorkeakoulu, Jyväskylän ammattiopisto, Mäntän seudun koulutuskeskus, Yläkoulut ja lukiot Ylä-Pirkanmaalta ja Mäntän seudulta. Rahoittajana hankkeessa toimii opetushallitus ja hanke kuuluu Manner-Suomen ESR-ohjelmaan. Hanketta hallinnoi Valkeakosken seudun kehitys Oy ja hankekoordinaattorina toimii Katriina Huvi. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa vastuuhenkilönä toimii Pirjo Hauvala. Hankkeen tavoitteena on kehittää yläkoulujen, 2. asteen ja ammattikorkeakoulujen yrittäjyyskasvatusta, kehittää oppimispolkuja yläkoulusta ammattikorkeakouluihin. Tavoitteena on kehittää erilaisia yrittäjyyskasvatusmalleja eri kouluasteiden käyttöön. 2009-2010 aikana koulutusaloilla rakennetaan ja kokeillaan alakohtaisia yrittäjyyskasvatusmalleja ja testataan niitä käytännössä. Hankkeen aikana rakentuu hyviä yrittäjyyskasvatuksen malleja, yrittäjyyden työkaluja, tehtäviä ja linkkejä opetuskäyttöön. Lisäksi vahvistetaan yrittäjyyskasvatusyhteistyötä yritysten ja oppilaitosten välillä. Hankkeen tavoitteena on saada hyvä yrittämisen meininki opetukseen ja oppimiseen ja taata kaikille opiskelijoille tasalaatuiset yrittäjyysopinnot alasta riippumatta. Pirjo Hauvala, osastonjohtaja, lehtori 36 Vaateri- nuorten työpaja Vaaterin toiminta jatkui totuttuun tapaan läpi vuoden 2010. Ryhmässä on alle 25 –vuotiaita eteläpirkanmaalaisia nuoria, joilla ei ole koulutus- tai työpaikkaa. Tavoitteena on selkeyttää omia tulevaisuuden suunnitelmia, joista useimmat ovat vieneet nuoret koulutuksen pariin. Tärkein päämäärä on, että Vaaterissa olon jälkeen nuori löytää itselleen sellaisen suunnan elämälleen, että se myös on mahdollista toteuttaa. Kuluneen vuoden aikana Vaaterin toimintaan on osallistunut myös nuoria, joiden koulutus on ollut vaarassa keskeytyä, mutta Vaaterijakson jälkeen koulutukseen on palattu takaisin. Vaaterin toimintaan sisältyy paitsi ryhmätoimintaa, myös mediaja taidepajan tehtäviä. Erilainen yksilöllinen oppiminen sekä oman oppimistyylin löytäminen ovat olennainen osa Vaateria. Koko ryhmän kanssa on tehty paljon tutustumiskäyntejä mm. erilaisiin taidelaitoksiin, yrityksiin sekä ammatillisiin oppilaitoksiin. Vaateri –nuorten työpaja on Valkeakosken seudun koulutuskuntayhtymän hanke, joka on alkanut syksyllä 2008, ja jatkuu elokuun 2012 loppuun. Toiminnan rahoittajat ovat Euroopan sosiaalirahasto, Pirkanmaan ELY-keskus sekä Etelä-Pirkanmaan kunnat. Koko toiminnan aikana Vaaterissa on ollut noin 90 nuorta, joista suurin osa on ollut valkeakoskelaisia, mutta myös muista Etelä-Pirkanmaan kunnista. Selvästi suurin osa nuorista, jotka ovat toimintaan osallistuneet, ovat olleet sitä mieltä, että he ovat tavalla tai toisella hyötyneet Vaaterissa olostaan. Opin Ovi ja PYÖRRE Opin Oven kohderyhmänä ovat ammatillista uraohjausta ja koulutusneuvontaa sekä ohjausta ammatinvalintaan liittyvissä asioissa tarvitsevat henkilöt. Opin Ovessa jatketaan Nosteen aloittamaa yhden luukun ohjausperinnettä, jolloin opintopolkuaan miettivän henkilön ei tarvitse mennä moneen paikkaan ohjausta halutessaan. sekä parantaa tuottavuutta. Tavoitteena on myös, että alueelle syntyy toimiva yhteistyökumppaneiden verkosto, joka tarjoaa laadukkaita aikuisopiskelun tieto-, neuvonta- ja ohjauspalveluja sekä luotettavaa tukea muille toimijoille. Hankkeen aikana kehitetyt toimintamallit ja palvelut jatkuvat hankkeen jälkeen. Valkeakoskella toteutetaan yhden luukun periaatetta. Opin Ovi Etelä-Pirkanmaa- ja PYÖRRE-hankkeet toimivat yhteisessä tilassa. PYÖRTEEN kohderyhmän kuuluvat lyhyen aikaa työttömänä työnhakijana olleet, koulutuksista kiinnostuneet tai ammatinvaihtoa suunnittekevat sekä irtisanotut ja lomautetut työttömät. Pääperiaate on se, että PYÖRRE tarjoaa ryhmäohjausta ja Opin Ovi yksilöohjausta. Osa Opin Oven ohjattavista kuuluu tällä hetkellä myös PYÖRRE-kohderyhmään. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston aikuiskoulutuksen koulutusneuvontapalvelu järjestää infoja työnhaku- ja muille ohjaavan koulutuksen ryhmille yhdessä Opin Ovi- ja PYÖRRE-hankkeiden kanssa. Koulutusinfoissa ohjataan asiakasta käyttämään koulutusneuvonnan ja projektien tarjoamia palveluja hänen henkilökohtaisen tarpeensa mukaisesti. PYÖRRE kohderyhmään kuuluville järjestetään pyörre ryhmätoimintaa, teemapäiviä sekä jatkossa ammattialakohtaista ryhmätoimintaa. Ammattipooleihin kootaan alakohtaisia ryhmiä, joissa on mukana eri tahojen edustajia, mm. oppilaitosten, työntekijöiden, työelämän ja työhallinnon edustajia. Ammattipooleihin osallistumisesta on hyötyä kaikille. Osallistujat saavat tietoa erilaisista työllistymisvaihtoehdoista ja keinoista sekä mahdollisuuden kartoittaa omaa osaamista ja työkykyä. Ammattipooleissa he saavat myös kontakteja työnantajiin, mitä kautta voi rakentua mielekäs jatkopolku työelämään. Opin Ovi Etelä-Pirkanmaa- ja PYÖRRE-hankkeen tavoitteet ovat monilta osin samat: parantaa aikuisväestön osaamista ja ammatillista liikkuvuutta, nostaa työllisyysastetta, tukea työvoiman saatavuutta, pidentää työuria Opin Ovi Etelä-Pirkanmaa, PYÖRRE Arja Pakkala, projektipäällikkö Pyörre- ja Opin Ovi-projektit 37 LYHTY – Lähihoitajaksi yhteistyössä hoitoalan töihin yrittäjähenkisesti Hankkeen lähtökohdat LYHTY-hanke (ESR) alkoi 1.6.2008. Hankkeen kehittämiskohteena on ollut sosiaali- ja terveysalan perustutkinnon, lähihoitaja opetussuunnitelman muokkaaminen ja siirtyminen ongelmaperustaiseen (PBL) oppimis- ja toimintakulttuuriin. Myös yrittäjyysaiheen mallintaminen on ollut tavoitteena. PBL on ajattelu- ja toimintatapa, jossa korostuu laajat kokonaisuudet (teemat ja aiheet) ja siten eri tieteenalat kietoutuvat yhteen. Kyseessä on työelämälähtöinen oppimisen muoto, koska aiheet nousevat käytännön työelämän lähtökohdista. Tutkitusti PBL:n avulla opitaan erityisesti työelämätaitoja. Lähihoitajakoulutus kiinnostusta jatkaa työtä. Uusiakin ideoita saatiin tulevaisuutta varten. Käytännön kehittämistyössä välttämätön on ollut hankkeeseen sisältyvä lähihoitajakoulutus, joka alkoi 29.9.2008. Työelämä on ollut tärkeä yhteistyökumppani monin tavoin. Työelämän edustajia on toiminut myös eri aiheissa kouluttajina ja työelämän asiantuntijoina. Koulutuksen päätöstilaisuutta vietettiin VAAO:ssa 28.4 2011, jolloin juhlittiin yhdeksää valmistunutta uutta lähihoitajaa ja kolmea osaamisalan lisäopinnot suorittanutta lähihoitajaa. Kaikkiaan koulutukseen on osallistunut 23 opiskelijaa ja siinä on ollut mahdollista suorittaa koko ja osatutkintoja. Työelämäyhteistyöhön liittyy myös se, että opiskelijat ovat järjestäneet esim. vanhusryhmille toimintatuokioita, mielenterveyskuntoutujille toiminnallisen tilaisuuden, VAAO:n opiskelijoille ja henkilökunnalle suunnatun päihdeputken sekä osallistuneet omaishoitajien virkistyspäivän toteuttamiseen. Yrittäjyysaiheeseen liittyen opiskelijat suunnittelivat ja toteuttivat toiminnallisen LYHTY-kahvilan. Opiskelijat ovat lähteneet opintoihin taustaltaan monella tavoin erilaisista lähtökohdista. Hankkeessa on ollut mahdollista räätälöidä erilaisia opintopolkuja opiskelijan tarpeiden mukaan ja henkilökohtaistamisen periaatteita noudattaen. Yhteistyön tärkeys Yhteistyö eri tahojen kanssa on ollut ehdottoman tärkeää hankkeen onnistumiselle. Ohjausryhmässä on keskusteltu hankkeen ja koulutuksen etenemisestä ja kuultu eri tahojen näkemyksiä. Näyttötutkintojen järjestämisessä on tehty yhteistyötä Pirkanmaan aikuisopiston kanssa. PAOK-hankkeen projektipäällikkö Kirsi Viitanen on ohjannut ansiokkaasti PBL-kehittämisprosessia. Hän on tavannut kouluttajia ja opiskelijaryhmää, tehnyt kyselyjä opiskelijoille ja kerännyt kouluttajien kokemuksia. Kirsi Viitanen sekä hankkeen koulutusvastaava Hannele Eloranta ja projektipäällikkö Kirsti Nikander-Jaakola tekivät 9.-10.6.2010 benchmarking-vierailun Lapin ammattiopistoon. Matkan anti loi motivaatiota ja 38 Myös hanke-yhteistyö VAAO:n omien hankkeiden sekä muiden Etelä-Pirkanmaan ja koko Pirkanmaankin hankkeiden kanssa on ollut antoisaa Entäs sitten LYHTY-hanke päättyy 30.6.2011. PBL-opetussuunnitelma valmistunut kaikkiin projektin koulutuksessa olleisiin tutkinnon osiin. Hankkeen kokemusten pohjalta on opetussuunnitelmaa muokattu edelleen ja kehittämistyö jatkuu. Ilahduttavaa on, että työn tulokset näkyvät jatkosakin ja opetussuunnitelma on käytössä vuonna 2011 alkaneissa aikuisten omaehtoisessa ja oppisopimuskoulutuksessa. Opiskelijoiden kannalta tilanne näyttää hyvältä. Kaikilla keväällä 2011 päättäneillä on töitä tarjolla. Alan työllisyystilanne turvaa varmasti sen, että niin on jatkossakin. Koulutusvastaava Hannele Eloranta Projektipäällikkö Kirsti Nikander-Jaakola Aikuisten ammatillisen koulutuksen maailmaa Aikuiskoulutuksessa henkilökohtaistamisella tarkoitetaan kunkin henkilön olemassa olevan osaamisen ja aiemmin opitun tunnistamista ja tunnustamista siten, että osaaminen luetaan hyväksi laadittaessa kunkin opiskelijan henkilökohtaistamissuunnitelmaa. Toisaalta henkilökohtaistaminen merkitsee myös kunkin opiskelijan mahdollisten erityistarpeiden- esim. lisäopetuksen ja tukipalvelujen tarpeen huomioon ottamista. Vastuukouluttaja huolehtii, että ohjauspaketti toteutuu omalle ryhmälle. Työvoimapoliittisen koulutuksen opiskelijoille on myönnetty vuodelle 2011 ohjaus- ja tukipaketti, joka sisältää luki- ja matematiikkatestit sekä yksilöohjaukset oppimispajojen kera. Tätä toimintaa koordinoi työryhmä, johon kuuluvat aikuiskoulutusjohtaja Päivi Äyhönen, erityisopettaja Arja Horila ja kouluttaja Kirsti NikanderJaakola. Työryhmän edustajat suunnittelevat toteutuksen yhdessä kunkin työvoimapoliittisen koulutuksen vastuukouluttajan kanssa. Maahanmuuttajaopiskelijoille on tulossa uusi opas, jossa oppimista tuetaan selkeäkielistetyn materiaalin avulla ja työvaiheisiin liittyvillä kuvalla sekä englanninkielisellä sanastolla. Oppaassa on oppimisympäristö Moodleen ja Wilmaan kirjautumisohjeet. Ohjaus- ja tukipaketti voidaan toteuttaa työvoimapoliittiseen koulutukseen osallistuville opiskelijoille eri osissa. Ohjaus aloitetaan jo henkilökohtaistamiskeskusteluissa (HEKSU) ryhmän oman vastuuopettajan ja opiskelijan kanssa. Keskustelun aikana kartoitetaan mahdollisen tuen tarpeet. Arja Horila, erityisopettaja 39 Foorumi-hanke tutustuttaa sosiaaliseen mediaan Syyslukukauden 2010 alkaessa käynnistyi puolitoista vuotta kestävä FOORUMI-hanke, jonka tavoitteena on kehittää aikuiskoulutuksessa sähköisiä palautejärjestelmiä (esimerkiksi Webropol) sekä erilaisia sosiaalisen median välineitä työssäoppimispaikkojen ja oppilaitoksen välisessä palautteenannossa. FOORUMI toteutetaan oppilaitosten välisenä yhteistyöhankkeena, jossa ovat mukana koordinoijana Länsi-Pirkanmaan koulutuskuntayhtymä sekä partnerioppilaitokset VAAO, Koulutuskeskus Sedu ja Pohjoisen KeskiSuomen oppimiskeskus (POKE). Hankkeen avulla lisätään työelämän kanssa käytävää keskustelua ja sosiaalista osallistumista ja vaikuttamista. Verkostoituminen ja yhteistyö lisäävät oppilaitoksen toiminnan laatua ja vaikuttavuutta sekä auttavat toimimaan asiakaslähtöisesti ja kehittämään osaamista. Jokaisella toimijalla on hankkeessa omat alueelliset tavoitteensa. Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston päätavoitteena hankkeessa on kehittää työssäoppimisen (aikuiskoulutus) palautejärjestelmää. 40 Kehittämistyön piloteiksi on valittu kirjastoalan, terveydenhuollon sihteerin, putkiasentajan ja sähköasentajan koulutukset. Palautteen antaminen opiskelijalle hänen toiminnastaan on keskeistä työssäoppimisessa. Työpaikkaohjaajan ja muiden työyhteisön jäsenten antama palaute on opiskelijalle se peili, jonka avulla hänen ammatillinen kehittymisensä mahdollistuu. Se on ohjauksen ydin ja yksi tärkeimmistä oppimista edistävistä asioista. Palautteen antamiseen ja vastaanottamiseen sopivaa ilmapiiriä voidaan edistää siten että annetaan kaikille osapuolille mahdollisuus vapaaseen keskusteluun. Tavoitteena on sähköisten palautejärjestelmien käytön oppiminen, hallitseminen ja joustava käyttö. muut välineet ovat usein jääneet vähemmälle huomiolle. Muutamia näistä ovat: Google Alerts, seurantatyökalu, joka vahtii hakusanoja ja pitää henkilön ajan tasalla ilman että hänen tarvitsee käyttää aikaa tiedon etsimiseen ja Net Wibes, jossa voi luoda itselleen ruudun, joka kokoaa esim. oman työn syötteet yhteen ruutuun. Sen avulla voi tehdä omat henkilökohtaiset sivut tai jaetut sivut, joita kaikki voivat käyttää. Ningissä voi käyttää suljettua ryhmää, jonka sisällä verkostossa olevat voivat vaihtaa mm. ajatuksia ja materiaaleja. Isomman ryhmän sisälle voi muodostaa pienempiä ryhmiä. Connect Prota voidaan hyödyntää työssäoppimisen yhteyksissä, arvioinneissa ja opetuksessa. FOORUMI-hankkeessa tuodaan tutuksi ja arkipäivän käyttöön erilaisia sosiaalisen median välineitä ja verkkoalustoja. Valikoiman runsaus, tuntemattomuus, aikaresurssit sekä uuden opetteleminen ovat suurimpia haasteita sosiaalisen median välineiden käyttöön ottamisessa ja hyödyntämisessä. Facebookia, Twitteriä ja Wikiä lukuun ottamatta monet FOORUMI-hankkeelle ollaan hakemassa jatkorahoitusta vuodelle 2012. Jatkohankkeen tavoitteena on juurruttaa syntyneitä käytäntöjä tiiviisti työelämään. VAAO:ssa Foorumi-hankkeesta vastaa aikuiskoulutusjohtaja Päivi Äyhönen ja projektityöntekijänä toimii markkinointi- ja viestintäsuunnittelija Martta Klemetti-Hyvärinen. Toiminnan periaatteet Toiminnan periaatteet ja strategiat Toimintaperiaatteemme eli arvot Ammatti- ja aikuisopiston toiminnan ohjaamisessa kehittämisessä ja johtamisessa käytetään ja kehitetään Balanced Scorecard eli tasapainoitettu tuloskortti -mallin ja EFQM -pohjaisen laatujärjestelmän mukaista järjestelmää, joka mahdollistaa koulutuksen laadukkaan ja tuloksellisen toiminnan. • asiakaslähtöisyys • vastuullisuus • yhteisöllisyys Tehtävämme eli missio Visio tulevaisuudesta VAAO – ammattiosaamista asiakaslähtöisesti VAAO - tulevaisuuden ammattiosaamista Talousjohtajan tilastot Ammatillinen peruskoulutus toteutetaan opetusministeriöltä saatavalla opiskelija- ja alakohtaisella yksikköhintarahoituksella, joka vaihtelee koulutusalasta riippuen 7216 eurosta 10902 euroon opiskelijaa kohden. Koko kuntayhtymän toimintatulot olivat vuonna 2010 yhteensä 12,4 milj. euroa ja ne tulevat 90 prosenttisesti valtiolta (sisältää kuntaosuuden 54,7 %) . Valkeakosken seudun koulutuskuntayhtymän toimintamenot vuonna 2010 olivat 11,5 milj. euroa. Nuorten koulutuksen osuus tästä on 46 %. Aikuiskoulutuksen 26 % ja tuki- ja kehittämispalvelujen (kiinteistönhoito, siivous, ruokailu, tietohallinto- ja informaatiopalvelut sekä hallintokulut) 28 %. Henkilöstökulut muodostavat suurimman menoerän eli 75 % kaikista menoista, tarvikkeiden osuus on 12 % sekä palvelujen ostojen osuus 9 %. Muiden menojen osuudeksi jää 4 %. Nuorten koulutuksen koulutusaloittainen menojen osuus vuodelta 2010 on seuraava: Auto-osasto Prosessiala Ravitsemisala Parturikampaaja Kosmetologit Lähihoitajat Datanomit Rakennusosasto Liiketalous- ja kauppa Sähköosasto Putkiasentajat Kone ja metalliosasto Opiskelijoita Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistossa oli vuoden 2010 keskiarvolukuna ilmaistuna nuorten koulutuksessa 874 ja aikuiskoulutuskeskuksessa yhteensä opiskelijatyövuosiksi muutettuna 399 eli yhteensä kuntayhtymässä vuonna 2010 oli 1273 opiskelijaa. Henkilöstön lukumäärä yhteensä on 162, joista 76 nuorten koulutuksen puolella, 43 aikuiskoulutuksessa ja 43 tuki- ja kehittämispalveluissa. Meitä kaikkia siis tarvitaan. Kuitenkin Ilman Teitä opiskelijoita ei tämä oppilaitoskaan toimisi. Kiitos Teille että olette valinneet Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston opiskelupaikaksenne ja Toivotan Teille menestystä elämässänne. Voitto Kukkonen talous- ja hallintojohtaja 41 Koulutuksen järjestäjä Valkeakosken ammatti- ja aikuisopistoa ylläpitää Valkeakosken seudun koulutuskuntayhtymä, johon kuuluu seitsemän kuntaa: Akaa, Kangasala, Kylmäkoski, Lempäälä, Pälkäne, Urjala ja Valkeakoski. Yhtymävaltuuston kokoonpano Yhtymähallituksen kokoonpano puheenjohtaja Harri Rantala, Akaa I varapuheenjohtaja Juha Vuorinen, Akaa II varapuheenjohtaja Mikko Virolainen, Akaa Eero Tamminen, Valkeakoski, puheenjohtaja (varajäsen Eero Väyrynen) Aulis Saarinen, Valkeakoski, varapuheenjohtaja (varajäsen Vilho Lehtinen) Akaa Harri Rantala (varajäsen Pekka Sintonen) Juha Vuorinen (varajäsen Raimo Hietala) Mikko Virolainen (varajäsen Erkki Suomi) Kangasala Mia Rajala (varajäsen Eino Gustafsson) Kylmäkoski Bjarne Illman (varajäsen Heli Piirainen) Lempäälä Hannu Lehikoinen (varajäsen Tuula Linnusmäki) Merja Leppänen (varajäsen Heikki Miettinen) Pälkäne Timo Viitanen (varajäsen Rainer Zeitlin) Urjala Simo Vehmaa (varajäsen Mikko Ristimäki) Heikki Knuutila (varajäsen Emilia Huuskonen) Valkeakoski Pekka Järvinen (varajäsen Erkki Eteläniemi) Eeva Gyllenbögel (varajäsen Jesse Soini) Kalle Ohma (varajäsen Pauli Kiuru) Lea Jokela (varajäsen Leena Nummi) Marjatta Kukkamäki (varajäsen Susanna Saxberg-Tesmala) Matti Valkama (varajäsen Tapio Takku) Ira Techtolin 28.9.2009 asti, Merja Söderlund 24.11.2009 alkaen (varajäsen Irene Limola) Yhtymähallituksen sihteeri: talous- ja hallintojohtaja Voitto Kukkonen Esittelijä: kuntayhtymän johtaja/rehtori Raimo Alarova Yhtymävaltuusto Tarkastuslautakunta Yhtymähallitus Kuntayhtymän johtaja/rehtori Raimo Alarova VAAO Johtoryhmä NK johtoryhmä AK johtoryhmä Nuorten koulutus Kehittämispalvelut Aikuiskoulutus Koulutusjohtaja Janne Hietanummi Liiketalous ja kauppa Kaunedenhoitoala Hiusala Ravitsemisala Sosiaali- ja terveysala Kone- ja metalliala Prosessi- ja kemianala Rakennusala Sähköala Autoala Kehitysjohtaja Juuso Hyvärinen Oppisopimuskoulutus Informaatiokeskus Tietohallintopalvelut Työsuojelu Hanketoiminta Tukipalvelut Aikuiskolutusjohtaja Päivi Äyhönen Talous- ja hallintojohtaja Voitto Kukkonen Liiketalous ja kauppa Hyvinvointi Tekniikka Yleishallinto Taloushallinto Ravintolapalvelut Kiinteistöpalvelut Hakevatoiminta Opiskelijapalvelut Kehitysprojektit/Projektipäälliköt Perustutkintopiskelijat kunnittain 42 Akaa Hattula Helsinki Hämeenlinna Ilomantsi Janakkala Jyväskylä Jämsä Kangasala Kangasniemi 232 4 1 9 1 1 2 2 32 1 Kouvola Kristiinankaupunki Kylmäkoski Lappjärvi Lempäälä Mänttä-Vilppula Nokia Orivesi Oulu Parkano 1 1 40 1 152 1 10 2 1 2 Pirkkala Punkalaidun Pori Pälkäne Raisio Salla Salo Sastamala Seinäjoki Säkylä 3 1 1 32 1 1 1 3 1 1 Tampere Turku Urjala Vaasa Valkeakoski Vesilahti Ylöjärvi 92 1 7 1 408 19 4 Yhteensä: 1073 20.09.2010 tilanne VAAOn henkilökunta Hallinto Alarova Raimo Kukkonen Voitto Hietanummi Janne Äyhönen Päivi kuntayhtymän johtaja/rehtori talous- ja hallintojohtaja nuorten koulutusjohtaja aikuiskoulutusjohtaja Nuorten koulutus Osastonjohtajat Ahtiainen Anja Hauvala Pirjo Murtoniemi Erkki Naukkarinen Pentti Lehtonen Leevi Luomala Heikki Vuorela Asko Alavastaavat Metsäsalo Maarit Vilpas Kristiina Ammattistartti Sannamo Hanna liiketalous ja kauppa, lehtori palvelualat, lehtori ammattistartti valmentava ja kuntouttava paperi- ja kemianala, tuntiopettaja rakennusala, työvapaalla 4.10.2010-8.4.2011, lehtori kone- ja metalliala, lehtori sähköala, lehtori autoala, lehtori hiusala, lehtori ravitsemisala, lehtori ohjaaja, tuntiopettaja, työvapaalla 31.12.2010 saakka ohjaaja, tuntiopettaja ohjaaja 9.8.2010 alkaen Inkinen Sanna Mäntylä Sanna Valmentava ja kuntouttava Keränen Pekka erityisopettaja Autoala Palonen Heikki lehtori Saari Antti huoltopäällikkö Siren Teppo lehtori Välimäki Timo tuntiopettaja Kauneudenhoitoala Eerola Tea tuntiopettaja Kipinä Ritva lehtori Hiusala Ikonen Ritva lehtori Nieminen Tanja tuntiopettaja, työvapaalla 18.5.2011 saakka Saurusvaara Satu tuntiopettaja Liiketalous ja kauppa Alanen Maria lehtori Hannula Pekka tuntiopettaja Järvinen Jouni lehtori Kallio Riikka tuntiopettaja Kanninen Jenni tuntiopettaja 1.8.2010-8.4.2011 Kautto Petri tuntiopettaja Laakso Heikki lehtori Laanniemi Mikko tuntiopettaja 1.8.201031.7.2011 Salminen Mia tuntiopettaja Sand Kirsti tuntiopettaja Siirilä Mikko lehtori, ATTO-aineiden osastonjohtaja 1.1.- 8.4.2011 Kone- ja metalliala Haavisto Timo lehtori Hokkanen Olavi lehtori Järvenpää Tapio tuntiopettaja Kataja-aho Simo Laurila Erkki Majalahti Juha Sivula Rami Suokas Mikko Valtakoski Jorma Vesanen Pertti Paperi- ja kemianala Kuusisto Leila Laakso Heikki Puntila Terhi Rakennusala Kaakko Sakari Kataja-aho Simo Koskela Harri Kulmala Mikko Kuparinen Esa Käppi Taina Lamppu Jarmo Lehtinen Kari Rantanen Pertti Rapeli Ismo Ravitsemisala Grönroos Sari Hampaala-Valkonen Teija Jobe Tarja Niittymäki-Mäntylä Päivi Parviainen Riitta Sosiaali- ja terveysala Aartoranta Marjaana Hanhinen Tiina Sarja Anne Sähköala Hakanen Heikki Heikkonen Jarkko Huhtala Pasi Lundeqvist Matti Maijala Eero Mäntylä Timo ATTO -aineet Haapala Anna-Leena Jääskeläinen Matti Laine Sanna Pesonen Jorma Piilonen Pamela Reims Anja Vepsäläinen Taina Äijälä Seppo Opiskelijapalvelut Naumanen Minna Ahokas Eeva Huittinen Kaija Liimatainen Teija Luomanmäki Milla Mikkola Sirkka tuntiopettaja 9.8.2010-6.3.2011 lehtori tuntiopettaja 7.3.2011 alkaen tuntiopettaja tuntiopettaja 10.8.201031.7.2011 lehtori tuntiopettaja lehtori lehtori tuntiopettaja 10.8.20109.2.2011 lehtori tuntiopettaja 9.8.2010-6.3.2011 tuntiopettaja tuntiopettaja 1.8.-30.11.2010 lehtori lehtori lehtori lehtori, rakennusalan osastonjohtaja 4.10.2010- 8.4.2011 tuntiopettaja 4.10.20101.6.2011 tuntiopettaja tuntiopettaja lehtori lehtori lehtori lehtori lehtori tuntiopettaja 24.1.2011 alkaen tuntiopettaja 1.8.201018.3.2011 lehtori lehtori tuntiopettaja työnopastaja lehtori lehtori lehtori, työvapaalla 10.4.2011 saakka tuntiopettaja (sivutoiminen) erityisopettaja lehtori, ATTO-aineiden osastonjohtaja 4.10.2010- 31.12.2010 tuntiopettaja 1.8.201010.4.2011 lehtori tuntiopettaja tuntiopettaja opinto-ohjaaja, opiskelijapalveluvastaava sosiaalikuraattori sosiaalikuraattori ohjaaja opintosihteeri 10.1.2011 alkaen opintosihteeri 43 Mäkelä Reija Roininen Heidi Santala Pirkko Setälä Milla Valtonen Hannele Vihervä Anita Markkinointi Renfors Marika terveydenhoitaja, Valkeakosken kaupunki erityisopetuksen koordinaattori opintosihteeri terveydenhoitaja, Valkeakosken kaupunki opinto-ohjaaja opintosihteeri markkinointisihteeri Aikuiskoulutus Koulutuspäälliköt Rantamäki Jessica Reunanen Janika Veijonen Johanna Kouluttajat Eloranta Hannele Heinonen Pasi Horila Arja Ilvesmäki Riku Jantola Jussi Karvinen Minna Kiviaho Heli Korpinen Päivi Kähärä Seppo Laurila Paula Lehtonen Olli Lähteenkorva Kari Mäkelä Mikko Mäkiselkä Outi Niemenpää Anu Nietula Heli Nikander-Jaakola Kirsti Pakkala Arja Parkki Marko Pietilä Hannu Pitkäkoski Sari Pitkänen Helena Pitkänen Seppo Poussa Risto Pulkkinen Mervi Pusa Jukka Seppänen Heikki Sintonen Johanna Sovala Anita Tallila Minna Tolonen Salme Tulonen Heidi Viherä Sari Virtanen Vesa Välimaa Paul Wester Ilari Opiskelijapalvelut Kilpinen Terttu Klemetti-Hyvärinen Martta Lakkinen Eeva Miina Marianna 44 hyvinvointialat, kouluttaja liiketalous ja kauppa, kouluttaja tekniikka ja hakevatoiminta, kouluttaja sosiaali- ja terveysala tietotekniikka ohjaava toiminta kone- ja metalliala rakennus- ja LVI-tekniikka projektityöntekijä 25.1.2011 alkaen liiketalous ja kauppa puhdistuspalveluala kone- ja metalliala humanistinen ja kasvatusala, hyvinvointialojen koulutuspäällikön sijainen sähköala tietotekniikka talotekniikka hiusala kirjasto- ja tietopalveluala hiusala sosiaali- ja terveysala humanistinen ja kasvatusala sähköala liiketalous ja kauppa, liiketalouden ja kaupan koulutuspäällikön sijainen viestintä ja informaatioala puhdistuspalveluala sähköala liiketalous ja kauppa sisustusala, tietotekniikka liiketalous ja kauppa kone- ja metalliala kauneudenhoitoala tietotekniikka humanistinen ja kasvatusala ravitsemisala projektiohjaaja 13.9.12.12.2010 tietotekniikka talotekniikka projektipäällikkö kone- ja metalliala koulutussihteeri markkinointi- ja viestintäsuunnittelija koulutussihteeri 31.12.2010 saakka koulutussihteeri Mustonen Satu Perttala Päivi Seppälä Anneli Tuomioja Pauliina Kehittämistehtävät And Kari Hallikas Kirsi Hirvimäki Eija Jokio Kati Kulosaari Janne Malmi Terhi Nieminen Jukka Nikkanen Eriikka Nummela Mirkka Pippuri Esko Tukipalvelut Heikkinen Ari Hirvo Sara Huhtamella Mervi Jokela Sirkka Jokinen Jenni Järvinen Ritva Kanerva Kalle Kivikko Päivi Kölhi Leena Laakso Esko Laakso Karoliina Lakkinen Eeva Leino Eliisa Mansikka-aho Tarja Meriö Tarja Mäkelä Liisa Mäkinen Tiina Mäkinen Tuula Olander Riitta Peltonen Liisa Penttinen Anne Penttinen Teija Pätäri Leena-Maija Ratilainen Kirsi Salenius Tuula Salminen Marja-Liisa Salminen Satu Sarkola Merja Vainio Pirkko Valonen Katja Vihersaari Eija Viitanen Heikki Viljanen Anne Virtanen Margit Väisänen Tuija Eläkkeelle: Maunula Eija-Liisa koulutussihteeri koulutussihteeri 1.8.-31.12.2010 koulutussihteeri projektisihteeri atk-tukihenkilö mikrotukihenkilö tietopalvelupäällikkö ohjaaja, projektipäällikön sijainen projektiohjaaja 8.11.2010 alkaen tietopalvelusihteeri mikrotukihenkilö projektiohjaaja 1.2.-31.5.2011 projektipäällikkö, työvapaalla 1.2.-31.3.2011 hankepäällikkö kiinteistöesimies siivooja 31.12.2010 saakka kahvionhoitaja laitoshuoltaja kahvionhoitaja 8.11.22.12.2010 ruokapalvelutyöntekijä autonkuljettaja-kiinteistönhoitaja laitoshuoltaja suurtalouskokki 11.8.31.12.2010 kiinteistönhoitaja-asuntolanvalvoja laitoshuoltaja palvelusihteeri 1.1.2011 alkaen suurtalousesimies palkkasihteeri laitoshuoltaja laitoshuoltaja ruokapalvelutyöntekijä 2.8.31.12.2010 suurtalouskokki 1.1.2011 alkaen siivooja suurtalouskokki 31.12.2010 saakka, työlomalla 22.5.-31.12.2010 kirjanpitäjä henkilöstösihteeri palvelusihteeri taloussihteeri suurtalouskokki siivooja ruokapalvelutyöntekijä suurtalouskokki palvelusihteeri ruokapalvelutyöntekijä 27.1.2011 alkaen laitoshuoltaja kiinteistönhoitaja siivoustyönohjaaja laitoshuoltaja siivooja 31.12.2010 saakka lehtori 1.8.2010 alkaen Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto Henkilökunnan valokuva 6.10.2010 1. Ylin rivi vasemmalta oikealle Rami Sivula, Teppo Siren, Ismo Rapeli, Heikki Hannula, Mikko Kulmala, Timo Välimäki, Esko Laakso, Heikki Viitanen, Harri Koskela, Sanna Mäntylä, Teija Liimatainen, Pekka Keränen ja Jarmo Lamppu 4. ylin rivi vasemmalta oikealle Simo Kataja-aho, Kari And, Kirsi Ratilainen, Eliisa Leino, Sirkka Mikkola, Marika Renfors, Merja Sarkola, Ritva Järvinen, Tuula Salenius, Tiina Mäkinen, Sari Grönroos, Päivi Niittymäki-Mäntylä, Terttu Kilpinen ja Anneli Seppälä 2. ylin rivi vasemmalta oikealle Jouni Järvinen, Heikki Palonen, Antti Saari, Sanna Inkinen, Kari Lehtinen, Taina Vepsäläinen, Eija Hirvimäki, Maria Alanen, Kaija Huittinen, Petri Kautto, Mia Salminen, Teija Hampaala-Valkonen ja Timo Haavisto. Alin rivi vasemmalta oikealle Pirkko Vainio, Seppo Äijälä, Erkki Murtoniemi, Anja Ahtiainen, Pirjo Hauvala, Mikko Siirilä, Kirsti Sand, Heidi Roininen ja Asko Vuorela 3. ylin rivi vasemmalta oikealle Pertti Vesanen, Kristiina Vilpas, Anja Reims, Ritva Ikonen, Maarit Metsäsalo, Tea Eerola, Leila Kuusisto, Terhi Puntila, Taina Käppi, Eeva Lakkinen ja Erkki Laurila 45 Kehittämispalvelut 2010 Kehittämispalveluiden tulosalue vastaa oppilaitoksen opiskelijoille ja henkilökunnalle tarjottavista tietohallintopalveluista, informaatiokeskuksesta, nuorten työpaja VAATERIsta, oppisopimuskoulutuksen koordinoinnista, kehittämisprojektien koordinoinnista sekä työsuojelusta. Tietohallinnon suurimmat ponnistelut liittyivät toiminnan siirtämiseen vanhalta keskustacampukselta, Eskolasta ja Kaupaoppilaitokselta, Valkeakoski-campuksen kiinteistöihin. Muutto edellytti niin uusien tietojärestelmien rakentamista uudisrakennuksen opetusluokkiin ja muihin tiloihin kuin muutostöitä saneeratuissa ja eräissä muissa vanhoissa tiloissa. tietohallinnon vastuualueen näkökulmasta muutto Valkeakoski-campukselle sujui ennakoitua nopeammin ,ja huolellinen valmistelutyö ehkäisi odottamattomien käyttökatkosten ja muiden ongelmien syntymisen. Muuton yhteydessä uudistettiin myös useiden opetusluokkien tietokonekantaa niin työasemilla kuin kannettavilla tietokoneillakin. Informaatiokeskusta laajennettiin Väinölän kiinteistössä palvelemaan alueen kasvavaa käyttäjämäärää. Informaatiokeskuksen tiloja laajennettiin ja käyttöön saatiin uusi lukusali. Informaatiokeskuksen varustusta kehitettiin tietoyhteiskunnan vaatimusten mukaisesti niin oppilaitoskirjastona kuin tieto- ja kirjastopalvelualan opetusympäristönä. Kehittämistyötä toteutettiin osana EAKR-rahoitteista AVOKI-projektia. Projektin kautta informaatiokeskukseen hankittiin asiakkaiden käyttöön lisää tietokoneita ja kalusteita. VAATERI-projektissa oli mukana 36 nuorta Valkeakoskelta, Akaasta, Kylmäkoskelta ja Urjalasta. Projektin ja opiskelijapalvelutiimin yhteistyössä onnistuttiin vähentämään opintojen keskeyttämisiä ja keskeyttämisten haittavaikutuksia. Jatko-opiskelu- tai työpaikka järjestyi VAATERIn kautta 26 nuorelle. Oppimisympäristöjä kehitettiin EAKR-rahoitteisissa UUSTEKNO1-2-projekteissa. Työelämässä käytettävää uusinta teknologiaa vastaavia opetusjärjestelmiä rakennettiin projektin puitteissa muun muassa kauneudenhoitoalalle, kone- ja metallialalle, LVI-alalle ja sähköalalle. Lisäksi valmisteltiin yhdessä campus-yhteistyökumppaneiden HAMK:n ja Tietotien lukion kanssa automaatiotekniikan oppimisympäristöhanketta Robolaa. Campus-yhteistyötä ryhdytttiin tiivistämään myös yhteisiä opintopolkuja ja elinkeinoelämälle tarjottavia palveluita kehittävän Campus Trimola -hankkeen valmistelutyön kautta. Oppisopimuskoulutuksen kysyntä oli ennakoitua vähäisempää elinkeinoelämän vielä toipuessa edellisen vuoden jyrkästä laskusuhdanteesta. Oppisopimuskoulutus heijastaa elinkeinoelämän suhdanteita suoremmin kuin muut koulutusmuodot, ja ilmiö on ollut havaittavissa kautta maan. Oppisopimuskoulutuksen palveluntuottajana VAAO toimii valtakunnallisesti tarjoten valmistavaa koulutusta ja näyttötutkintotilaisuuksia useiden eri alojen perus-, ammatti- ja erikoisammattitutkintoihin. Juuso Hyvärinen, kehitysjohtaja 46 INFORMAATIOKESKUS - 2010-LUVUN OPPIMISYMPÄRISTÖ Kulunut lukuvuosi oli Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston informaatiokeskuksen kohdalla täydellisen uudistumisen aikaa. Vuodesta 1996 lähtien kirjastopalveluja on perustettu ja muuteltu useaan kertaan; keskitetyt palvelut toteutuivat viimein vuoden 2010 lokakuussa. Kuukausia kestäneen pahvilaatikkovaiheen jälkeen kirjat saivat uuden sijoituspaikan ja henkilökunta uudet toimitilat. Saneeratut tilat sijaitsevat keskeisellä paikalla Väinölä-rakennuksen kolmannessa kerroksessa. Informaatiokeskus on jakautunut kahteen osaan; varsinaisessa kirjastotilassa ovat lainattavien kirjojen kokoelmat ja atk-tila, lukusalissa ovat luettavissa sanomaja aikakauslehdet sekä käsikirjastoaineistot. Uusilla palveluilla tehoa tiedonhakuun Tieto- ja kirjastopalvelujen keskittäminen yhteen toimipisteeseen tehosti informaatiokeskuksen toimintaa oppimisympäristönä, jota voivat käyttää kaikki nuorten koulutuksen ja aikuiskoulutuksen opiskelijat sekä henkilökunta. AVOKI-hankkeen rahoituksella informaatiokeskukseen hankittiin uusia koneita, laitteita ja kalusteita. Opiskelijoiden käytettävissä on tällä hetkellä yhteensä 21 tietokonetta ja oheislaitteet. Informaatiokeskuksessa toimii myös langaton verkko. Uutena palvelumuotona tässä yhteydessä otettiin käyttöön miniläppäreiden lainaus. Uudistunut informaatiokeskus tarjoaa asiakkailleen yhä paremmat mahdollisuudet kirjastonkäyttöön ja tiedonhakuun. Kaikille opiskelijoille on järjestetty lukuvuoden aikana kirjastonkäytön opastusta ja monille aloille ammattialakohtaista tiedonhaun opetusta. Tietopalveluita on uudistettu hankkimalla suomen kielen kielioppi- ja harjoitusohjelma sekä Terveysportti sosiaali- ja terveysalan opintoja varten. Informaatiokeskuksen LUKI-infon kokoelmia on laajennettu ja ne palvelevat edelleen koko seutukuntaa kirjaston aukioloaikoina (mato 8-16 ja pe 8-14.45). Informaatiokeskuksen toimintaan ja palveluihin voi tutustua tarkemmin osoitteessa: www.vaao.fi/informaatiokeskus. Arkistojen aarteita Informaatiokeskuksessa on järjestetty lukuvuoden aikana kirjaesittelyjä ja näyttely - Opetettiin sitä ennenkin arkistojen aarteita ammatillisen koulutuksen alkuajoilta. Näyttely ajoittui ammatillisen koulutuksen 60-vuotisjuhlallisuuksiin, joita vietettiin oppilaitoksessa helmikuussa. Näyttelyssä oli esillä kuntayhtymän oppilaitosten arkistoissa säilynyttä kirjallisuutta ja oppimateriaaleja pääasiallisesti 1950- ja 1960-luvulta. Eija Hirvimäki, tietopalvelupäällikkö 47 Nuorten koulutuksen koulutustarjonta 2011 Liiketalous ja kauppa Asiakaspalvelun ja myynnin koulutusohjelma Käytön tuen koulutusohjelma Merkonomi Datanomi pk pk Kone- ja metalliala Valmistustekniikan koulutusohjelma Kone- ja metallialan perustutkinto Koneenasentaja Koneistaja pk pk Sähkö- ja automaatiotekniikka automaatiotekniikan ja kunnossapidon koulutusohjelma Automaatioasentaja Sähkö- ja automaatiotekniikan koulutusohjelma Sähköasentaja pk pk Arkkitehtuuri ja rakentaminen Talonrakennuksen koulutusohjelma Putkiasentajan koulutusohjelma Talonrakentaja Putkiasentaja pk, er pk Prosessi,- kemian ja materiaalitekniikka Paperiteollisuuden koulutusohjelma Prosessinhoitaja pk Pintakäsittelyala Maalausalan koulutusohjelma Maalari pk Ajoneuvo- ja kuljetustekniikka Autotekniikan koulutusohjelma Ajoneuvoasentaja pk Kauneudenhoitoala Parturi-kampaajan koulutusohjelma Kosmetologin koulutusohjelma Parturi-kampaaja Kosmetologi pk pk Matkailu-, ravitsemis- ja talousala Kokin koulutusohjelma Kokki pk, er Sosiaali-, terveys-, ja liikunta-ala Sosiaali ja terveysalan perustutkinto Lähihoitaja pk Erillishaku: Ammattistartti (ei haeta yhteishaussa, vaan oppilaitoksen omalla lomakkeella. Erillishaku jatkuu 23.6.2011 asti) Valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus, er ei haeta yhteishaussa, vaan oppilaitoksen omalla lomakkeella. Haku koulutukseen tapahtuu hakukaavakkeella (www.vaao.fi-sivuilta) tai vapaamuotoisella hakemuksella 30.4.2011 mennessä. pk - perusopetuksen oppimäärän suorittanut • er - erityisopetus, opiskelu toteutuu työpainotteisin opiskelumenetelmin Pk - pohjaisilla opiskelijoilla on mahdollisuus suunnata opintoja ylioppilastutkinnon suorittamiseen. Opiskelukustannukset 1. Opetus on opiskelijalle maksutonta. Opiskelija kustantaa itse opiskelussa tarvittavat materiaalit, kirjat ja henkilökohtaiset työvälineet. 2.Päätoimisesti opiskelevalla on oikeus maksuttomaan ateriaan. 3. Opiskelijoille on kouluterveydenhuolto. 4. Opiskelijoiden on mahdollista hakea valtion opintotukea. 5. Yli 10 km pituisen koulumatkan kuluihin saa tietyin edellytyksin avustusta. 48 Aikuiskoulutuksen koulutustarjonta 49 Päättävät opiskelijat 2011 Valmentava ja kuntouttava koulutus Jaakonsaari Jani Valkeakoski, Kallio Niko Valkeakoski, Lalli Helena Valkeakoski, Lehtimäki Tomi Vesilahti, Mäkelä Netta Valkeakoski, Ojanen Niko Valkeakoski, Rinnemäki Veikko Valkeakoski, Ruhanen Sami Akaa, Sarkola Miikka Akaa Ryhmänohjaaja: Pekka Keränen Ohjaava ja valmistava koulutus Heikkilä Emma Valkeakoski, Hölttä Iida Valkeakoski,Leinonen Saija Valkeakoski, Liukonen Anna Akaa, Niemipelto Terhi Valkeakoski, Niskanen Johanna Valkeakoski, Pitkänen Minja Akaa, Reinikainen Juha-Pekka Pälkäne, Toivonen Laura Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Sanna Inkinen Autoalan perustutkinto, autotekniikan koulutusohjelma, ajoneuvoasentaja, 3. lk. Aho Henri Akaa, Helin Julius Akaa, Järvi Jasu Valkeakoski, Kainulainen Joonas Valkeakoski, Karonen Jouni Hattula, Lahdenmäki Aleksi Akaa, Laitinen Tero Akaa, Metsävuori Markus Akaa, Mikkola Iida Lempäälä, Nurmiviita Joni Akaa, Suojansalo Riikka Akaa, Valli Jami Kylmäkoski Ryhmänohjaaja: Timo Välimäki 50 Kone- ja metallialan perustutkinto, valmistustekniikan koulutusohjelma, koneenasentaja, 3. lk. Gullstén Tomi Lempäälä, Hakala Jere Valkeakoski, Havukainen Ville Lempäälä, Heikkinen Lauri Valkeakoski, Honkala Juuso Valkeakoski, Jokiniemi Riku Valkeakoski, Jokiniemi Tomi Valkeakoski, Kari Sami Akaa, Koskinen Tommi Lempäälä, Linkohaka Mika Valkeakoski, Maijala Jussi Kylmäkoski, Mylly Janne Valkeakoski, Mäki-Kauppila Mika Valkeakoski, Rantanen Henry Valkeakoski, Saarenpää Lauri Valkeakoski, Saari Sakke Valkeakoski, Salminen Jani Valkeakoski, Salo Kalle Valkeakoski, Tikkinen Robert Valkeakoski, Tolonen Jussi Valkeakoski, Wesin Jarkko Kylmäkoski Ryhmänohjaaja: Leevi Lehtonen Kone- ja metallialan perustutkinto, valmistustekniikan koulutusohjelma, koneistaja, 3. lk. Haapala Juho Lempäälä, Hanhinen Henri Akaa, Ketonen Atte Valkeakoski, Kettunen Jani Lempäälä, Luostarinen Jani Akaa, Partanen Samuli Valkeakoski, Pohjalainen Sami Valkeakoski, Saarimaa Sami Akaa, Salminen Jesse Lempäälä, Salonen Jyrki Akaa, Sinisalo Joel Akaa, Sulku Taika Kylmäkoski, Tamminen Emma Valkeakoski, Toikka Mauno Lempäälä, Tomperi Eelis Akaa, Vannas Hanna Lempäälä, Vuorinen Tomi Lempäälä Ryhmänohjaaja: Mikko Suokas Paperiteollisuuden perustutkinto, paperin ja kartongin valmistuksen koulutusohjelma, paperiprosessinhoitaja, 3. lk. Aaltonen Mika Lempäälä, Ahlfors Santeri Pälkäne Alastalo Jani Valkeakoski, And Kimi Pälkäne, Helenius Sami Nokia, Helin Toni Akaa, Kainiemi Markus Valkeakoski, Kinnunen Joonas Valkeakoskii, Lähteenmäki Toni Akaa, Myllykorpi Markus Valkeakoski, Mäkelä Lauri Kylmäkoski, Rikala Topi Valkeakoski, Tuomainen Jari Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Erkki Murtoniemi Pintakäsittelyalan perustutkinto, maalauksen koulutusohjelma maalari, 3. lk Leppänen Markus Lempäälä, Törmä Satu Akaa Ryhmänohjaaja: Ismo Rapeli Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 3 C lk. Hänninen Niina Valkeakoski, Hukila Iiro Lempäälä, Iivonen Olavi Akaa, Nevaranta Valtteri Akaa, Tulppo Petri Akaa Ryhmänohjaaja: Harri Koskela 51 Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 3. A lk. Haanpää Emma Valkeakoski, Höyssä Panu Vesilahti, Jaakola Janne Valkeakoski, Koivisto Kai-Petteri Akaa, Korpela Janne Akaa, Laine Elina Valkeakoski, Lehtimäki Mika Lempäälä, Moisio Joni-Markus Akaa, Pyykkönen Sanni Lempäälä, Pöytäkivi Olli Valkeakoski, Teppo Jussi Akaa, Vaittinen Mikko Akaa, Viik Matias Akaa, Väisänen Katri Valkeakoski, Yli-Hietanen Teemu Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Esa Kuparinen Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 3. B lk. Flinck Minna Valkeakoski, Kiuru Sanna Akaa, Klasila Mikael Pälkäne, Koivula Miika Valkeakoski, Käpyaho Lauri Valkeakoski, Lankinen Juha Akaa, Leppänen Janita Akaa, Malin Olli-Matti Akaa, Niemi Jani Valkeakoski, Ojanen Jussi Valkeakoski, Puro Joni Akaa, Pääskynpää Vili Akaa, Salo Jussi Valkeakoski, Seppälä Milja Valkeakoski, Tammi Riina Akaa, Vakkala Joni Akaa Ryhmänohjaaja: Kari Lehtinen Sähköalan perustutkinto, automaatiotekniikan ja kunnossapidon koulutusohjelma, automaatioasentaja, 3.lk. Haavisto Sami, Akaa, Ilomäki Iiro Kangasala, Korpi Mikko Lempäälä, Malanin Henri Valkeakoski, Mäki Aleksi Valkeakoski Nurmi Niko Akaa, Ojala Henri Lempäälä, Pesonen Lasse Kangasala, Piikamäki Henrik Valkeakoski, Rinne Janne Valkeakoski, Suojoki Joni Valkeakoski, Uotila Tinja Akaa, Vikman Antti Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Timo Mäntylä Sähköalan perustutkinto, sähkö- ja energiatekniikan koulutusohjelma, sähköasentaja, 3. lk. Ahlfors Christian Akaa, Ahola Jyri Lempäälä, Anttila Sami Kylmäkoski, Eerola Emilia Kylmäkoski, Harinen Matti Akaa, Keränen Henri Pälkäne, Koivula Joel Kylmäkoski, Koivuniemi Sami Akaa, Kotanen Sami Pälkäne, Lahtinen Niko Valkeakoski, Lehtiö Niko Akaa, Lotila Roope Valkeakoski, Luototie Toni Akaa, Mäkelä Tomi Valkeakoski, Mäkinen Jirka Kylmäkoski, Oksanen Atte Akaa, Tuominen Jukka Akaa 52 Ryhmänohjaaja: Jarkko Heikkonen Liiketalouden perustutkinto, asiakaspalvelun ja markkinoinnin koulutusohjelma, merkonomi, 3. lk. Eskelinen Niko Valkeakoski, Haaponiemi Enna Hattula, Heinonen Laura Valkeakoski, Helin Tarleena Valkeakoski, Holma Anton Pälkäne, Katajisto Julia Valkeakoski, Korkatti Miika Lempäälä, Koskinen Melisa Akaa, Lahti Annina Valkeakoski, Lahtinen Jenny Valkeakoski, Liikanen Sophia Akaa, Lohi Sini Akaa, Luoma Essi Akaa, Muurikainen Pauli Tampere, Nurmi Noora Valkeakoski, Pakkanen Pekko Lempäälä, Pellikka Ida Akaa, Petrova Katja Valkeakoski, Ritari Juuso Lempäälä, Salonen Niko Valkeakoski, Tapaninaho Iina Valkeakoski, Teppo Crista Tampere, Vahlman Carita Valkeakoski, Vuori Suvi Akaa, Aalto Anna Tampere Ryhmänohjaaja: Petri Kautto Liiketalouden perustutkinto, taloushallinnon koulutusohjelma, 3. lk. Hautamäki Sami Akaa, Helin Iina Lempäälä, Kellosaari Johanna Valkeakoski, Koivumäki Mikko Lempäälä, Kukkonen Riina Valkeakoski, Lahti Marianne Valkeakoski, Lahti Sara Valkeakoski,Lempinen Marko Valkeakoski, Lintunen Jami Kangasala, Mäntylä Hanna Kangasala, Nieminen Ville Akaa, Pikkuharju Hanna-Mari Valkeakoski, Salonen Kristian Valkeakoski, Sargin Burak Valkeakoski, Tuomainen Jenni Valkeakoski, Uotila Pekka Pälkäne, Äijälä Emilia Kangasala Ryhmänohjaaja: Kirsti Sand Tietojenkäsittelyn perustutkinto, informaatioteknologiapalvelujen ja markkinoinnin koulutusohjelma, datanomi, 3. lk. Alapotti Markus Kylmäkoski, Auerkallio Mika-Matti Valkeakoski, Hietikko Antti Lempäälä ,Hämäläinen Juha Tampere, Inomaa Sami Akaa,Järvenpää Jesse Akaa, Kilponen Juuso Lempäälä, Kiuru Mikko Valkeakoski, Matikainen Lasse Lempäälä, Perälä Antti Lempäälä, Roulamo Tomi Valkeakoski, Saikkonen Niina Valkeakoski, Saloranta Markus Lempäälä, Tuominen Oscar Akaa, Tuominen Valtteri Lempäälä, Venno Ilona Tampere, Yläsuo Juho Vesilahti Ryhmänohjaaja: Heikki Laakso 53 Hiusalan perustutkinto, parturikampaajan koulutusohjelma, parturikampaaja, 3. lk. Elo Henna Valkeakoski, Heinonen Katri Lempäälä, Helander Mira Valkeakoski, Juhola Mira Tampere, Jusic Mirela Tampere, Kukkamäki Janita Kangasala, Levtchi Maria Tampere, Merisalo Heini Akaa, Ranta-Eilola Petteri Valkeakoski, Ruotsalainen Ella Seinäjoki, Salo Laura Tampere, Sami-Rasoul Sara Tampere, Taskinen Milka Ylöjärvi, Techtolin Anna Valkeakoski, Vesa Karoliina Tampere Ryhmänohjaaja: Ritva Ikonen Kauneudenhoitoalan perustutkinto, kosmetologin koulutusohjelma, kosmetologi, 3. lk. Halt Linda Valkeakoski, Hietala Jutta Valkeakoski, Hynninen Meri Tampere, Kaartinen Anna Tampere, Kallio Marika Valkeakoski, Kivimäki Laura Lempäälä, Laiho Hanna Akaa, Lilius Jenny Valkeakoski, Lindqvist Mirka Nokia, Lähteenmäki Sanni-Maija Lempäälä, Parkkinen Netta-Tuulia Tampere, Räisänen Satu Valkeakoski, Sarjanoja Mervi Tampere, Sirpelä Karoliina Tampere, Suhonen Elsi Lempäälä, Talvitie Sofia Tampere, Vilkki Riikka Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Tea Eerola Catering-alan perustutkinto, suurtalouden ruokatuotannon koulutusohjelma, suurtalouskokki, 3. lk. Alanko Tiia Valkeakoski, Hieta Jussi Valkeakoski, Honkala Janika Valkeakoski, Iisakkila Niina Valkeakoski, Järvi Ida Lempäälä, Järvi Janne Valkeakoski, Kanerva Niko Valkeakoski, Kopola Petra Valkeakoski, Korkeamäki Jessika Valkeakoski, Koskinen Meri-Tuuli Akaa, Paasivirta Hanna Akaa, Salonen JarmoValkeakoski, Singh Jasmir Akaa, Tarvonen Tiia Valkeakoski, Vintola Hanna Akaa Ryhmänohjaaja: Riitta Parviainen Catering-alan perustutkinto, suurtalouden ruokatuotannon koulutusohjelma, suurtalouskokki, 3. lk. Iida Jaakola Valkeakoski, Teemu Kivinen Akaa, Joni Kuosmanen Valkeakoski, Henri Törmänen Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Kristiina Vilpas 54 Jatkavat opiskelijat 2011 Autoalan perustutkinto, autotekniikan koulutusohjelma, ajoneuvoasentaja, 2. lk. Autoalan perustutkinto, autotekniikan koulutushjelma, ajoneuvoasentaja, 1. lk. Lempäälä, Vähäkuopus Juha Akaa Ahomaa Aki Valkeakoski, Eskelinen Jani Valkeakoski, Jatuli Jemina Pälkäne, Jokinen Mika Akaa, Kaarineva Jere Akaa, Kaukinen Aleksi Kangasala, Kulju Juha Lempäälä, Käpyaho Riku Valkeakoski, Laaki Juhani Akaa, Mäkinen Isto Valkeakoski, Pajunen Illi Valkeakoski, Ravander Jarmo Valkeakoski, Rocklin Tuomas Kangasala, Salo Riku-Petteri Akaa, Seppälä Santeri Akaa, Tammivuori Jyri-Pekka Pälkäne, Virtanen Paavo Valkeakoski, Ylä-Outinen Niko Valkeakoski Isohuhta Jere Akaa, Isohuhta Miikka Urjala, Pinola Kim Akaa, Päivinen Aki Akaa, Stenman Osmo Hämeenlinna, Viitaharju Sami Lempäälä, Yli-Arvela Juho-Matti Lempäälä Hotelli- ravintola- ja cateringalan perustutkinto, kokin koulutusohjelma, kokki 1. A lk. Ryhmänohjaaja: Teppo Siren Autoalan perustutkinto, autotekniikan koulutusohjelma, ajoneuvoasentaja, 1. lk. Gleisner Jesse Lempäälä, Harinen Jussi Akaa, Hautaniemi Jenna Valkeakoski, Jänkävaara Leena Akaa, Järvinen JussiValkeakoski, Kettunen Sami Lempäälä, Koskelainen Toni Lempäälä, Lähetkangas Lari Akaa, Mäkiselkä Mikko Akaa, Pekkala Tuomas Kylmäkoski, Pohjonen Johannes Akaa, Polus Aku Kylmäkoski, Rantanen Jonne Lempäälä, Rautell Matti Vesilahti Saranen Riku Akaa, Sarén Saska Vesilahti.Saroma Emma Kangasala, Toivonen Tanja Lempäälä, Turunen Janika Pälkäne, Väljä Sami Akaa Ryhmänohjaaja: Asko Vuorela Autoalan perustutkinto, autotekniikan koulutusohjelma, ajoneuvoasentaja, 2. lk. Hämäläinen Aki Akaa, Jokinen Joona Valkeakoski, Ritajoki Eero Valkeakoski, Saarelainen Olavi Akaa, Syrjänen Jere Valkeakoski, Tuominen Jonne Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Heikki Palonen Ryhmänohjaaja: Heikki Palonen Tietojenkäsittelyn perustutkinto, informaatioteknologiapalvelujen ja markkinoinnin koulutusohjelma, datanomi, 2. lk. Antila Tommi Kangasala, Aronen Sanna Tampere, Havilehto Olli Valkeakoski, Hurme Teemu Valkeakoski, Jääskeläinen Lauri Valkeakoski, Kaijanniemi Timi Tampere, Kauppinen Ville Valkeakoski, Kivinen Tuomas Valkeakoski, Koivisto Karoliina Tampere, Koski Vesa Lempäälä, Kouhia Emma Valkeakoski, Lahtinen Aleksi Valkeakoski, Lahtinen Joni Valkeakoski, Martikainen Tero Lempäälä, Nieminen Niko Akaa, Palm Niklas Vesilahti, Peräkivi Niko Akaa, Saarinen Riku Tampere, Salo Teemu Valkeakoski, Sorvari Aki Valkeakoski, Suikki Ville-Petteri Lempäälä, Virola Noora Lempäälä Ryhmänohjaaja: Mikko Laanniemi Tieto- ja viestintätekniikan perustutkinto, informaatioteknologiapalvelujen ja markkinoinnin koulutusohjelma, datanomi, 1. lk. Airila Mikko Lempäälä, And Tony Pälkäne, Hankela Joni Lempäälä, Hietanen Samu Valkeakoski, Hiltunen Tomi Lempäälä, Hurskainen Henna Lempäälä, Huttunen Ville Valkeakoski, Kanerva Toni Valkeakoski, Kariev Mihail Tampere, Kiuru Veera Valkeakoski, Koivisto Heidi Kangasala, Kopra Mika Valkeakoski, Koskela Markus Valkeakoski, Lappalainen Vesa Valkeakoski, Lehto Jere Valkeakoski, Niska Miro Valkeakoski, Nurmela Toni Valkeakoski, Orava Samuli Valkeakoski, Poukkanen Timo Pälkäne, Rupponen Timo Akaa, Salimäki Petrus Valkeakoski, Salminen Sami Lempäälä, Selin Tuomas Akaa, Vehviläinen Aino Vesilahti, Virola Miro Ryhmänohjaaja: Jouni Järvinen Aholaita Ville Lempäälä, Bullock Tiia Valkeakoski, Erkkilä Susanna Akaa, Jaakola Elina Kylmäkoski, Juvonen Evelina Akaa, Karhunen Jonna Valkeakoski, Ketomäki Jenna Akaa, Koskinen Noora Akaa, Kylen Krista Akaa, Käpynen Kari Valkeakoski, Löytönen Leevi Akaa, Nieminen Jani-Matti Akaa, Rantala Julia Lempäälä, Rantanen Jaana Tampere, Salmi Petra Valkeakoski, Sappinen Krisse Valkeakoski, Seima Roosa-Maria Lempäälä, Teisko Tinja Akaa Ryhmänohjaaja: Sari Grönroos Hotelli- ravintola- ja cateringalan perustutkinto, kokin koulutusohjelma, kokki 1. B lk. Helander Riina Valkeakoski, Hieta Sanna Valkeakoski, Kauranen Valtteri Valkeakoski, Koivula Jyri Vesilahti, Koivumaa Jutta Pälkäne, Kulo Toni Lempäälä, Lahtinen Vili-Pekka Lempäälä, Lehtola Kaisa Valkeakoski, Lohi Suvi Akaa, Mikkola Janika Lempäälä, Pajukoski Inka Akaa, Perttala Anna Valkeakoski, Pöytäkivi Noora Valkeakoski, Rantanen Bea Valkeakoski, Rättö Matias, Sirkkala Tiina Valkeakoski, Starck Sasu Lempäälä, Sulin Marjaana Lempäälä, Tainio Ida-Maria Pälkäne, Tikkanen Maritta Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Teija HampaalaValkonen Hotelli- ravintola- ja cateringalan perustutkinto, kokin koulutusohjelma, kokki 1. lk. Hakala Jani Valkeakoski, Kauranen Riikka Kylmäkoski, Kytökangas Dinusa Valkeakoski, Nousiainen Marika Akaa, Tuominen Miia Akaa Ryhmänohjaaja: Kristiina Vilpas 55 Kone- ja metallialan perustutkinto, valmistustekniikan koulutusohjelma, koneistaja, 2. lk. Talotekniikan koulutusohjelma, LVI-asennuksen koulutusohjelma, LVI-asentaja Halonen Anssi Kylmäkoski, Hyseni Anton Akaa, Inkinen Aleksi Valkeakoski, Karonen Samuli Kylmäkoski, Kemppainen Juho Lempäälä, Kirkkomäki Olli Kylmäkoski, Koskenoja Joona Lempäälä, Lemivaara Miika Vesilahti, Mikkola Riku Valkeakoski, Mustanoja Joni Valkeakoski, Pihlajisto Oskari Lempäälä, Pohjonen Jere Valkeakoski, Ruottunen Tommi Lempäälä, Sääksberg Markku Valkeakoski, Havukainen Ville Lempäälä Aalto Joel Helsinki, Ahlfors Joni Valkeakoski, Hämäläinen Valtteri Akaa, Juomoja Juuso Akaa, Kaurto Markus Valkeakoski, Kivinen Jere Valkeakoski, Koskinen Riku-Ville Akaa, Lahtinen Oskari Valkeakoski, Perolahti Onni Valkeakoski, Putila Jani Kangasala, Rupponen Juuso Kylmäkoski, Sandström Jarkko Akaa, Suvanto Kasimir Lempäälä, Tromstedt Tero Akaa, Ukkonen Ville Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Pertti Vesanen Ryhmänohjaaja: Simo Kataja-aho Kone- ja metallialan perustutkinto, valmistustekniikan koulutusohjelma, koneenasentaja,2. lk. Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelma, lähihoitaja, 2. lk. Eerola Veera Valkeakoski, Haapalehto Tiia Akaa, Hakala Anna-Maria Valkeakoski, Halttunen Salla Hämeenlinna, Helin Sani Raisio, Järvinen Hanna Valkeakoski, Kiviä Joella Lempäälä, Korhonen Aino Lempäälä, Korhonen Suvi-Tuulia Lempäälä, Korpela Kosonen Sanni Lempäälä, Kurvi Elina Lempäälä, Laine Oona Hämeenlinna, Nuotio Tanja Valkeakoski, Polakovski Teemu Akaa, Saari Taru Valkeakoski, Salmela Jonna Lempäälä, Tamminen Maiju Valkeakoski, Tyvi Amanda Valkeakoski, Vikkula Jaakko Akaa Ahde Matias Vesilahti, Herkman Ville Akaa, Huovinen Teemu Valkeakoski, Hyvärinen Pate Lempäälä, Järvi Topi Valkeakoski, Järvinen Janne Pälkäne, Kirkkomäki Matti Kylmäkoski, Koskelainen ValtteriValkeakoski, Myllymäki Mikko Valkeakoski, Niekka Teemu Valkeakoski, Otsasson Niko Valkeakoski, Pellikka Anssi Valkeakoski, Salmi Ere Kylmäkoski, Salo Joni Valkeakoski, Salo Matti Valkeakoski, Seppänen Markus Valkeakoski, Techtolin Toni Valkeakoski, Vihervä Markus Valkeakoski, Wikman Atte Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Mariaana Aartoranta Ryhmänohjaaja: Olavi Hokkanen Kauneudenhoitoalan perustutkinto, kosmetologin koulutusohjelma, kosmetologi, 1. lk. Erkkilä Riina-Maija Tampere, Huhtala Laura Salla, Ivalo Kaisa Tampere, Kuitunen Aini Lempäälä, Lampinen Monja Lempäälä, Lehtonen Vilma Valkeakoski, Lukinmaa Jutta Janakkala, Pietilä Elina Hattula, Rekioja Laura Akaa, Rintala Iida Sastamala, Ruokolainen Paula Tampere, Räikkönen Noora Pirkkala, Saari Tarja Valkeakoski, Siniketo Rosa Tampere, Tiira Jennina Tampere, Topinoja Alisa Hämeenlinna, Tourunen Heidi Valkeakoski, Vainio Marianna Tampere Ryhmänohjaaja: Ritva Kipinä Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelma, lähihoitaja, 1.lk. Airiainen Mikko Pälkäne, Edgren Emmi Valkeakoski, Hautala Emmi Valkeakoski, Helin-Harinen Heidi Valkeakoski, Helminen Jonna Akaa, Huhtanen Essi Valkeakoski, Kiikkerä Ninni Lempäälä, Laakso Jenni Akaa, Lahtinen Johanna Valkeakoski, Latosaari Ida Akaa, Laulunen Petra Kylmäkoski, Mäkelä Sanna Akaa, Nurmsoo Susanna Akaa, Pöri Eevakaisa Valkeakoski, Salonen Emilia Valkeakoski, Salonen Satu Akaa, Siukonen Säde Kangasala, Soukkio Sanni Valkeakoski, Woost Mandy Tampere, Voronkova Svetlana Tampere Ryhmänohjaaja: Tiina Hanhinen Liiketalouden perustutkinto, merkonomi, 2.A lk. Aaltonen Laura Valkeakoski, Ahokas Kati Akaa, Hautamäki Jani Kangasala, Heritty Mikko Valkeakoski, Ikonen Meiju Valkeakoski, Jääskeläinen Marianne Akaa, Kanto Elisa Valkeakoski, Laurila Arttu Valkeakoski, Mahlio Mira Valkeakoski, Mäkinen Tuomas Valkeakoski, Olander Henry Valkeakoski, Palmer Simo Valkeakoski, Pitkänen Cia Akaa, Rajalampi Milla Kangasala, Tenhunen Joona Lempäälä, Tolonen Salla Valkeakoski, Tuuli Anna Akaa, Vaara Ossi Valkeakoski, Vihervä Sanna Valkeakoski, Vihtonen Johanna Akaa, Virta Mikko Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Maria Alanen Liiketalouden perustutkinto, merkonomi, 1.A lk. Aalto Emmi Valkeakoski, Floman Jesse Lempäälä, Heino Jenna Valkeakoski, Helenius Maria Tampere, Hyyhö Milka Akaa, Hyytinen Hannamarie Valkeakoski, Järvinen Henri Valkeakoski, Kulmala Juho Akaa, Kärki Anna Valkeakoski, Lehtonen Emmi Valkeakoski, Makkonen Salla Valkeakoski, Mattila Maria Akaa, Mattila Satu Akaa, Meriluoto Mari Valkeakoski, Metsävuori Maria Akaa, Nurminen Meri Valkeakoski, Ohisalo Mandi Akaa, Olander Sara Valkeakoski, Pösö Aino Tampere, Saari Sara Valkeakoski, Sundvall Ville Akaa, Suutari Moona Akaa, Teisko Tero Akaa, Toivio Arla Lempäälä, Toivonen Nelli Valkeakoski, Vuollet Jenna Tampere, Vuorinen Roope-Christian Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Mikko Siirilä Liiketalouden perustutkinto, merkonomi, 2.A lk. Eriksson Crista Tampere, Haavisto Lotta Akaa, Kauranen Niina Kylmäkoski, Kiiski Ella Tampere, Kiviniemi Emmi Tampere, Lehtinen Krista Akaa, Lähteenmäki Noora Akaa, Mattila Veera Valkeakoski, Mielty Leni Tampere, Mustonen Juhani Valkeakoski, Mäkelä Kristiina Akaa, Mäkinen Saara Kangasala, Ojanen Anniina Valkeakoski, Putkonen Enni Valkeakoski, Rinkinen Niilo Valkeakoski, Rokkanen Mira Valkeakoski, Syrjälä Johanna Tampere, Takanen Teijo Valkeakoski, Tarvainen Tero Tampere, Toivonen Joni Akaa, Uotila Sonja Akaa Ryhmänohjaaja: Maria Alanen 56 Liiketalouden perustutkinto, merkonomi, 1. lk. Eriksson Petri Valkeakoski, Hakala Johanna Lempäälä, Heiskanen Kati Akaa, Hänninen Henna-Riikka Akaa, Höyssä Mikko Vesilahti, Kareinen Viivi Valkeakoski, Koivula Rosa Tampere, Kuusiniemi Vilma Tampere, Laulainen Mikko Tampere, Lehtonen Joni Akaa, Leppänen Jenna Pälkäne, Luoma Anna Tampere, Metsola Linda-Marie Valkeakoski, Moukola Janette Kylmäkoski, Niemi Henri Lempäälä, Nirkkonen Teemu Lempäälä, Nissilä Lyyti Kangasala, Nuutinen Roope Lempäälä, Pesonen Eveliina Lempäälä, Repo Juuso Valkeakoski, Seppälä Jonna Valkeakoski, Sintonen Aleksi Valkeakoski, Solja Jasmine Tampere, Suokko Anni Vesilahti, Tidenberg Linda Lempäälä, Tuomola Laura Lempäälä, Vahtera Niko Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Anja Ahtiainen Kone- ja metallialan perustutkinto, valmistustekniikan koulutusohjelma, 1 A lk. Ajo Niklas Valkeakoski, Haapalehto Jari Akaa, Inkinen Taisto Kylmäkoski, Karvonen Santtu Lempäälä, Korkiamäki Ali Kylmäkoski, Koskinen Mikko Valkeakoski, Kuparinen Aleksi Akaa, Laine Eemeli Valkeakoski, Lehmusvirta Marko Akaa, Levonaho Henrik Kylmäkoski, Pietikäinen Juuso Akaa, Rantanen Niilo Valkeakoski, Salonen Mika Valkeakoski, Sipilä Roope Valkeakoski, Toivonen Joonas Valkeakoski, Vahekoski Jesse Valkeakoski, Von Bell Juhani Valkeakoski, Ylilammi Janne Akaa Hiusalan perustutkinto, parturikampaajan koulutusohjelma, parturi-kampaaja, 1. lk. Pintakäsittelyalan perustutkinto, maalauksen koulutusohjelma maalari, 2. lk Bergius Tiia Vesilahti, Hautoniemi Johanna Valkeakoski, Herrala Hanna Pälkäne, Joukio Jenni Valkeakoski, Kaivoluoto Jonna Akaa, Kasurinen Jasmina Kangasala, Koskinen Janita Kangasala, Kosonen Annika Akaa, Kyllästinen Emilia Valkeakoski, Kämäläinen Emmi Valkeakoski, Kärkkäinen Sarita Kangasala, Manninen Johanna Valkeakoski, Metsärinta Nina Parkano, Mäki Mirka Valkeakoski, Mäkiharju Emmi Valkeakoski, Nikkilä Sonja Akaa, Rintala Satu Akaa, Salmi Lottaliisa Kangasala, Zheng Yuwen Valkeakoski Holopainen Laura Valkeakoski, Hänninen Hetti Valkeakoski, Kajanto Tellervo Valkeakoski, Kivilahti Katja Valkeakoski, Lauhala Toni Akaa, Leppäsalko Mira Tampere, Ojainmaa Tiina Punkalaidun, Saari Annika Valkeakoski, Savolainen Anna Valkeakoski, Selimaa Laura Valkeakoski, Suutari Mikko Vesilahti, Vahekoski Jenni Valkeakoski, Vainio Riikka Akaa, Valtonen Janette Valkeakoski, Virtanen Ilona Lempäälä Ryhmänohjaaja: Satu Saurusvaara Hiusalan perustutkinto, parturikampaajan koulutusohjelma, parturi-kampaaja, 2 lk. Haulivuori Saija Akaa, Kankainen Kati Valkeakoski, Kaukoranta Sanna Akaa, Kiiltomäki Eveliina Kangasala, Kortteisto Laura Vesilahti, Lahti Elina Akaa, Lindberg Tiia Valkeakoski, Pakkanen Anu Tampere, Peltonen Marjo Hattula, Ryyppö Marianne Valkeakoski, Uusitupa Sonja Valkeakoski, Vahekoski Riikka Valkeakoski, Vankka Mari Lempäälä, Vauhkonen Jenni Urjala, Virtanen Linda Urjala Ryhmänohjaaja: Jorma Valtakoski Akkoyun Feisa Akaa, Alén Matti Lempäälä, Heikkonen Anssi Lempäälä, Helin Tiia Valkeakoski, Helminen Emmi Valkeakoski, Kaarela Jonna Akaa, Kaarela Valtteri Lempäälä, Kari Toni Akaa, Koivisto Johanna Valkeakoski, Koivisto Mari Valkeakoski, Koskela Taru Akaa, Leppänen Aleksi Pirkkala, Mäkinen Samuli Lempäälä, Niemi Anna Tampere, Nieminen Jani Lempäälä, Puonti Otto Kylmäkoski, Ristiniemi Sara Akaa, Sikkilä Iida Lempäälä, Tuomisto Julia Lempäälä, Valenko Noora Tampere Ryhmänohjaaja: Ismo Rapeli Paperiteollisuuden perustutkinto, paperin ja kartongin valmistuksen koulutusohjelma, paperiprosessinhoitaja, 2. lk. Kauppinen Keijo Tampere, Lahti Tommi Valkeakoski, Oja Mikael Akaa, Rantanen Tero Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Terhi Puntila Haapalehto Janne Akaa, Huovinen Niina Valkeakoski, Hupanen Ilkka Valkeakoski, Joensuu Tomi Valkeakoski, Kellosaari Joni Valkeakoski, Kivikko Teemu Valkeakoski, Kuusisto Aleksi Valkeakoski, Larmu Jussi Valkeakoski, Leskinen Jani Akaa, Myllynpää Leevi Lempäälä, Määttä Antton Valkeakoski, Nikunoja Oscar Lempäälä, Oja Max Akaa, Salokivi Ville Valkeakoski, Savolainen Santtu Valkeakoski, Särkelä Henri Valkeakoski, Venäläinen Mikko Lempäälä, Ahonen Pauliina Pälkäne Pintakäsittelyalan perustutkinto, rakennusten pintakäsittelyn koulutusohjelma, maalari, 1. lk Ryhmänohjaaja: Maarit Metsäsalo Ryhmänohjaaja: Timo Haavisto Kone-ja metallialan perustutkinto, valmistustekniikan koulutusohjelma, 1 B lk. Ryhmänohjaaja: Taina Käppi Paperiteollisuuden perustutkinto, paperin ja kartongin valmistuksen koulutusohjelma, paperiprosessinhoitaja, 1. lk Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 2. A lk. Arola Asko Valkeakoski, Jäntti Juuso Lempäälä, Korkeemaa Riku Akaa, Lintunen Santeri Valkeakoski, Liuttula Lauri Valkeakoski, Mäkelä Joni-Eemeli Valkeakoski, Nenonen Jussi-Pekka Akaa, Ojanen Ville Akaa, Petäjistö Petri Valkeakoski, Rautanen Niko Akaa, Rokkonen Sanna Akaa, Rontu Niko Lempäälä, Salo Eetu Valkeakoski, Sillanpää Anssi Valkeakoski, Susi Sami Akaa, Tyvijärvi Jukka Akaa Ryhmänohjaaja: Pentti Naukkarinen Aaltonen Jesse Valkeakoski , Alen Teija Valkeakoski, Aronen Aapo Akaa, Grönvall Stefan Lempäälä, Hautala Pekka Lempäälä, Honkala Teemu Valkeakoski, Lammintausta Rasmus Tampere, Roininen Ville Lempäälä, Savujärvi Otto Tampere, Seppä Nico Lempäälä, Seppälä Juuso Lempäälä, Wessman Jere Tampere, Väisänen Tommi Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Leila Kuusisto 57 Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 1. A lk. Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 2C lk. Ahola Tuuli Urjala, Akkoyun Baran Akaa, Kaukojärvi Janne Akaa, Kerttula Eero Lempäälä, Keski-Petäjä Eero Akaa, Koivisto Aki Valkeakoski, Korpela Konsta Akaa, Lahtinen Toni Valkeakoski, Luostarinen Sami Akaa, Metsäkylä Viljami Valkeakoski, Nieminen Christian Lempäälä, Nieminen Tomi Akaa, Ojala Aleksi Akaa, Pajunen Nikolas Valkeakoski, Pietarinen Heini Kylmäkoski, Seppälä Riku Akaa, Takala Niko Lempäälä, Tepsa Samuel Valkeakoski, Torenius Jere Akaa, Ängeslevä Atro Akaa Ahveninen Teo Akaa, Kiikkerä Niko Lempäälä, Salminen Kalle Valkeakoski, Tabell Jere Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Sakari Kaakko Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 2. B lk. Gleisner Tony Lempäälä, Helenius Joonas Lempäälä, Karonen Aleksi Kylmäkoski, Kaukojärvi Joni Akaa, Keränen Harri Pälkäne, Kirjavainen Jani Kylmäkoski, Kivinen Kalle Valkeakoski, Koivukangas Sanna Kylmäkoski, Kuusisto Nicolas Lempäälä, Myllyniemi Niko Pälkäne, Myyrä Ira Valkeakoski, Oinonen Jere Akaa, Pernu Joni Valkeakoski, Pigg Teemu Akaa, Saari Ville Valkeakoski, Sundvall Jesse Akaa, Terho Ville Valkeakoski, Ussa Jyri-Petteri Kylmäkoski, Ylitalo Ville Akaa Ryhmänohjaaja: Jarmo Lamppu Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 1. B lk. Ahonen Santtu Akaa, Helenius Matti Valkeakoski, Hintikka Lauri Pälkäne, Juuri Ville Akaa, Kauppinen Juuso Valkeakoski, Koivula Sam Kylmäkoski, Kuparinen Joonas Akaa, Lindgren Mikko Akaa, Matomäki Tony Akaa, Mäkinen Ville Pälkäne, Nieminen Juuso Akaa, Pajunen Artturi Valkeakoski, Peltonen Tameru Akaa, Rasmus Roope Valkeakoski, Ruotsakko Armi Kylmäkoski, Salo Siri Lempäälä, Seppälä Heikki Valkeakoski, Suutarinen Timo Akaa, Viitanen Marko Pälkäne, Virtanen Juuso Akaa Ryhmänohjaaja: Kari Lehtinen Ryhmänohjaaja: Harri Koskela Rakennusalan perustutkinto, talonrakennuksen koulutusohjelma, talonrakentaja, 2C lk. Lahtinen Jani Akaa, Lehtimäki Jesse Valkeakoski Hotelli- ja ravintola-alan perustutkinto, ravintolan ruokatuotannon koulutusohjelma, ravintolakokki, 2, lk. Asiainen Henna Valkeakoski, Järvinen Saara Akaa, Kauppinen Laura Valkeakoski, Käpylä Mikael Valkeakoski, Lipsonen Jonathan Lempäälä, Maijala Nina Valkeakoski, Miikkulainen Marianne Akaa, Numminen Karoliina Valkeakoski, Peltonen Mikko Valkeakoski, Pigg Tiina Akaa, Ruusuvuori Johanna Akaa, Salo Elina Kylmäkoski, Tamminen Kalle Valkeakoski, Thongprem Anna-Liisa Valkeakoski, Vatanen Jonna Valkeakoski, Yli-Hietanen Tatu Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Päivi Niittymäki-Mäntylä Catering-alan perustutkinto, suurtalouden ruokatuotannon koulutusohjelma, suurtalouskokki, 2. lk. Aho Krista Akaa, Eronen Nora Valkeakoski, Kivioja Oskari Valkeakoski, Lahti Tino Lempäälä, Laine Tuomas Valkeakoski, Nieminen Jani Valkeakoski, Poutanen Minna Akaa, Ruuska Ira Valkeakoski, Saari Ville-Juhani Lempäälä, Salokivi Hanna Valkeakoski, Turunen Joel Pälkäne, Ussa Jukka-Pekka Akaa Ryhmänohjaaja: Tarja Jobe Catering-alan perustutkinto, suurtalouden ruokatuotannon koulutusohjelma, suurtalouskokki, 2. lk Honkala Sonja Tampere, Mäki Tiia Valkeakoski Sähköalan perustutkinto, sähköja energiatekniikan koulutusohjelma, sähköasentaja, 2. lk. Enstedt Niko Akaa, Evikoski Niilo Valkeakoski, Juvonen Joska Akaa, Kirstua Jonne Lempäälä, Mäkelä Joonas Valkeakoski, Nieminen Teemu Valkeakoski, Nurminen Riku Lempäälä, Parkkila Rikhard Akaa, Puotiniemi Topi Valkeakoski, Raikamo Emil Lempäälä, Rantanen Janne Akaa, Rantanen Pekka Valkeakoski, Salonen Ville Lempäälä, Sintonen Samuli Valkeakoski, Viljamaa Olli Lempäälä, Virtanen Juha Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Eero Maijala Sähköalan perustutkinto, automaatiotekniikan ja kunnossapidon koulutusohjelma, automaatioasentaja, 2. lk. Jalo Kristian Akaa, Knuutila Sauli Lempäälä, Lehtinen Toni Lempäälä, Lindfors Misty Pälkäne, Matilainen Jalmari Akaa, Meriläinen Tapani Vesilahti, Nyrhinen Ville Valkeakoski, Näppinen Julius Akaa, Popovitch Sasha Valkeakoski, Pulkkinen Pasi Valkeakoski, Saviahde Jarno Vesilahti, Saviahde Toni Lempäälä, Teräväinen Sami Valkeakoski, Tromstedt Heidi Akaa, Vuorinen Jan Akaa Ryhmänohjaaja: Pasi Huhtala Sähköalan perustutkinto,1. A lk Hakala Ville Valkeakoski, Helminen Heidi Valkeakoski, Hyötylä Riku Lempäälä, Kankkunen Lauri Valkeakoski, Kihlakaski Tommi Valkeakoski, Kivistö Teemu Akaa, Koskinen Santeri Akaa, Kuusisto Arttu Valkeakoski, Manninen Markus Kylmäkoski, Mäki-Kuutti Jari Akaa, Mäkinen Mikko Valkeakoski, Oksa Samu Valkeakoski, Raikamo Joona Lempäälä, Rajaranta Aku-Pekka Kylmäkoski, Rekomaa Masi Valkeakoski, Siltanen Valtteri Mänttä-Vilppula, Temonen Katri Akaa, Välkki Niko Akaa, Yli-Hietanen Tomi Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Heikki Luomala 58 Sähköalan perustutkinto,1. B lk Aarnio Greg Pälkäne, Aho Henri Tampere, Ainasoja Joona Orivesi, Hiltunen Antti Valkeakoski, Isoniemi Aapo Valkeakoski, Jaskari Elisa Lempäälä, Justander Niko Lempäälä, Lahtinen Jori Valkeakoski, Lintunen Aapo Valkeakoski, Moisio Arttu Lempäälä, Mönkö Joel Valkeakoski, Nurmi Atte Valkeakoski, Pohjola Roni Lempäälä, Rantala Kalle-Herman Akaa, Rautio Jerri Akaa, Saarela Ville Pälkäne, Stephenson Samu Akaa, Tuominen Markus Valkeakoski Ryhmänohjaaja: Heikki Hakanen Talotekniikan perustutkinto, putkiasentajan koulutusohjelma, 1. lk. Eerola Aleksi Kylmäkoski, Kiekara Janne Valkeakoski, Kivelä Petri Akaa, Kortelainen Rami Valkeakoski, Kuismanen Eetu Valkeakoski, Kuusisto Mitja Lempäälä, Lassila Lauri Pälkäne, Laurell Kaisa Valkeakoski, Luoma Roni Kylmäkoski, Mäkelä Mikko Valkeakoski, Niemelä Rami Akaa, Norrgård Jarkko Vesilahti, Paija Toni Urjala, Peltola Juuso Lempäälä, Puheloinen Joona Valkeakoski, Ryyppö Oskari Lempäälä, Tanner Atte Valkeakoski, Vallinrinne Tiia ValkeakoskiRyhmänohjaaja: Rami Sivula Stipendit Tekniikka ja Liikenne Alastalo Jani, PAPPK08 250 € Lions Club Valkeakoski 100 € Valkeakosken Kauppakamariosasto Alhfors Christian, SVT08 100 € Elecster Oy Anttila Sami, SVT08 500 € Extron Engineering Oy Eerola Emilia, SVT08 150 € Lions Club Toijala / Akaa 100 € Jouko Nummisen kädentaidot stipendirahasto 100 € Pirkanmaan Teknologiateollisuus ry Haanpää Emma, RAKA08 200 € Keski-Hämeen Rakennus Oy 100 € Valkeakosken rakennusmestarit ja -insinöörit AMK ry Haapala Juho, KON08 300 € Kilsa Tools Oy Järvi Jasu, AUTO08 150 € Vääränkoivun Auto Oy 50 € VAAO 60v juhlarahasto Karonen Jouni, AUTO08 100 € Masan Autotarvike Oy 100 € Castrol Aluetukku Tmi Janne Bährend Kettunen Jani, KON08 150 € Teknologiateollisuus ry 100 € Elecster Oy 50 € Avant Tecno Oy Lahtinen Niko, SVT08 100 € Valkeakosken Sähköalantyöntekijät r.y Lankinen Juha, RAKB08 150 € Lions Club Toijala / Akaa 50 € Koskin Teräsmyynti Oy Lehtiö Niko, SVT08 500 € Extron Engineering Oy Hakala Jere, KONAS08 100 € TTT Technology Oy Ab Maijala Jussi, KONAS08 100 € Elecster Oy 50 € Avant Tecno Oy Hanhinen Henri, KON08 100 € TTT Technology Oy Ab Moisio Joni, RAKA08 150 € Ila-Rakennus Heikkinen Lauri, KONAS08 100 € Valkeakosken Rotaryklubi ry 100 € Säteri Oy:n koulutusrahaston stipendi 100 € SKS Toijala Works Oy Mäkinen Jirka, SVT08 50 € Elecster Oy Höyssä Panu, RAKA08 200 € Haahtela-rakennuttaminen Oy 50 € Rakennusliiton Hämeen aluejärjestö ry 50 € VAAO 60v juhlarahasto Rantanen Henry, KONAS08 100 € SKS Toijala Works Oy Ilvonen Olavi, RAKC08 150 € VAAO 60v juhlarahasto 50 € Rakennusliiton Hämeen aluejärjestö ry Salo Kalle, KONAS08 100 € TTT Technology Oy Ab Nurmi Niko, SÄAUT08 100 € Elecster Oy Saarimaa Sami, KON08 100 € TTT Technology Oy Ab Salonen Jyrki, KON08 350 € Steel Vision Oy Seppälä Milja, RAKB08 500 € Hartela Oy Suojansalo Riikka, AUTO08 150 € Diagno Finland Oy 50 € VAAO 60v juhlarahasto Tammi Riina, RAKB08 100 € VAAO 60v juhlarahasto Tamminen Emma, KON08 100 € SKS Toijala Works Oy 100 € Avant Tecno Oy Teppo Jussi, RAKA08 100 € Tikkurila Oyj Tolonen Jussi, KONAS08 150 € Hitsas Oy 50 € Avant Tecno Oy Uotila Tinja, SÄAUT08 500 € Extron Engineering Oy 150 € Teknologiateollisuus ry Vakkala Joni, RAKB08 150 € Rautia Valkeakoski (JF-rauta Oy) 100 € VAAO 60v juhlarahasto 50 € Rakennusliiton Hämeen aluejärjestö ry Viik Matias, RAKA08 250 € JS Talonrakennus Oy Liiketalous ja kauppa Eskelinen Niko, MERAS08 480 € Alma Media/Valkeakosken Sanomat ja Valkeakosken Kalaveikot ry Haaponiemi Enna, MERAS08 200 € Valkeakosken kauppaseuran stipendirahasto Kilponen Juuso, DAT08 300 € Valkeakosken kauppaseuran stipendirahasto 50 € Tekniikan Opettajat TOP ry 59 Koskinen Melisa, MERAS08 100 € Valkeakosken kauppaseuran stipendirahasto Lahti Anniina, MERAS08 100 € Valkeakosken Rotaryklubi ry 100 € Tilitoimisto Nevasto Anne ky 100 € Valkeakosken Kauppakamariosasto Luoma Essi, MERAS08 340 € Alma Media/Valkeakosken Sanomat ja Valkeakosken Kalaveikot ry Mäntylä Hanna, MERTA08 250 € Björkqvistin rahasto 75 € Nordea Pankki Pakkanen Pekko, MERAS08 270 € Alma Media/Valkeakosken Sanomat ja Valkeakosken Kalaveikot ry Pellikka Ida, MERAS08 300 € Alma Media/Valkeakosken Sanomat ja Valkeakosken Kalaveikot ry Perälä Antti, DAT08 100 € VAAO 60v juhlarahasto Pikkuharju Hanna-Mari, MERTA08 200 € Tilitoimisto Riitta Repola Oy Salonen Niko, MERAS08 50 € Alma Media/Valkeakosken Sanomat ja Valkeakosken Kalaveikot ry Saloranta Markus, DAT08 200 € VAAO 60v juhlarahasto Äijälä Emilia, MERTA08 250 € Björkqvistin rahasto 75 € Nordea Pankki Palvelualat Alanko Tiia, SK08 200 € VAAO 60v juhlarahasto Elo Henna, PAKAPK08 115 € Lions Club Valkeakoski Lahjakortti Miraculos Oy Tuotelahja Lumene Oy / Cutrin Halt Linda, KOSMPK08 200 € VAAO 60v juhlarahasto 150 € Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto oppilaskunta Tuotelahja Lekita Oy Hietala Jutta, KOSMPK08 200 € VAAO 60v juhlarahasto 100 € Säteri Oy:n koulutusrahaston stipendi 100 € Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto oppilaskunta Tuotelahja Katin kosmetik Oy Hölttä Iida, OHVA10 100 € VAAO 60v juhlarahasto Hynninen Meri, KOSMPK08 Tuotelahja Suomen Hoitolatukku Oy Järvi Ida, SK08 100 € VAAO 60v juhlarahasto Järvi Janne, SK08 250 € VAAO 60v juhlarahasto 50 € Lions Club Valkeakoski 60 Kallio Niko, AKVA10 100 € VAAO 60v juhlarahasto Matilainen Jalmari, SÄAUT09 75 € Elecster Oy Kivinen Teemu, SKTV08 100 € Kiitopulla 100 € VAAO 60v juhlarahasto 50 € Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto oppilaskunta Määttä Antton, METB10 100 € Metso Paper Oy Lilius Jenny, KOSMPK08 Tuotelahja Rohdos-ala Oy Pakkanen Anu, PAKAPK09 Tuotelahja Käherryshuolto Parkkinen Netta-Tuulia, KOSMPK08 Tuotelahja Fysioline Perolahti Onni, LVI09 50 € Avant Tecno Oy Ranta-Eilola Petteri, PAKAPK08 100 € VAAO 60v juhlarahasto 100 € Valkeakosken Rotaryklubi ry 100 € Valkeakosken Kauppakamariosasto Tuotelahja SFD Hair Oy Tuotelahja Lumene Oy / Cutrin Rantanen Janne, SVT09 50 € Elecster Oy Ruotsalainen Ella, PAKAPK08 200 € VAAO 60v juhlarahasto Lahjakortti Miraculos Oy Tuotelahja Lumene Oy / Cutrin Räisänen Satu, KOSMPK08 100 € Tilauspiste Oy Cosmedi Sarjanoja Mervi, KOSMPK08 100 € VAAO 60v juhlarahasto Tuotelahja Mills Enteprises Oy Jatkavat luokat Eerola Aleksi, TALO10 50 € Elecster Oy Haanpää Iina, PIKÄ09 100 € Valkeakosken Käsi- ja Pienteollisuus ry Haapalehto Janne, METB10 50 € Viialan Teräsrakenne Oy Haapalehto Jari, META10 50 € Viialan Teräsrakenne Oy Haavisto Lotta, MERB09 400 € Antti ja Airi Soljan säätiö 100 € VAAO 60v juhlarahasto Nikunoja Oscar, METB10 150 € Steel Vision Oy Rekioja Laura, kosm10 Elcos Medical Oy tuotelahja Rintala Iida, kosm10 Fysioline Oy tuotelahja Rupponen Juuso, LVI09 50 € Avant Tecno Oy Salmi Ere, KONAS09 75 € Elecster Oy Salo Joni, KONAS09 100 € Metso Paper Oy Salo Matti, KONAS09 50 € Avant Tecno Oy Savolainen Anna, PIKÄ09 100 € Maalausliike Raimo Kari Oy Seppänen Markus, KONAS09 100 € Metso Paper Oy Susi Sami, RAKA09 150 € SKS Toijala Works Oy Suutari Mikko, PIKÄ09 150 € SKS Toijala Works Oy Techtolin Toni, KONAS09 150 € SHP Metalli Oy Tiira Jenniina, kosm10 100 € SI Valkeakoski-Vanajavesi Huovinen Teemu, KONAS09 50 € Avant Tecno Oy Toivonen Joni, MERB09 50 € VAAO 60v juhlarahasto Kirkkomäki Matti, KONAS09 50 € Elecster Oy Tyvijärvi Jukka, RAKA09 150 € SKS Toijala Works Oy Koskinen Mikko, META10 50 € Elecster Oy Ussa Jukka, SK09 50 € VAAO 60v juhlarahasto Koskinen Riku-Ville, LVI09 50 € Avant Tecno Oy Vallinrinne Tiia, TALO10 100 € Alfa Putki Oy Kuitunen Aini, kosm10 100 € Tilauspiste Oy Cosmedi Vauhkonen Jenni, PAKAPK09 100 € Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto oppilaskunta 50 € VAAO 60v juhlarahasto Lahtinen Oskari, LVI09 100 € Insinööritoimisto Erkki Leskinen Oy Lauhala Toni, PIKÄ09 250 € SKS Toijala Works Oy Lehmusvirta Marko, META10 50 € Elecster Oy Luoma Roni, TALO10 50 € Elecster Oy Stipendien lahjoittajat 2011 Alfa Putki Oy Alma Media/Valkeakosken Sanomat Antti ja Airi Soljan säätiö Avant Tecno Oy Björkqvistin rahasto Castrol Aluetukku Tmi Janne Bährend Diagno Finland Oy Elcos Medical Oy Elecster Oy Extron Engineering Oy Fysioline Goldwell / KPSS Finland Oy Haahtela-rakennuttaminen Oy Hartela Oy Hitsas Oy Ila-Rakennus Insinööritoimisto Erkki Leskinen Oy Jouko Nummisen Kädentaidot stipendirahasto JS-Talonrakennus Oy Katin Kosmetik Oy Keski-Hämeen Rakennus Oy Kiitopulla Kilsa Tools Oy Koskin Teräsmyynti Oy Käherryshuolto Lekita Lions Club Toijala / Akaa Lions Club Valkeakoski Lumene Oy / Cutrin Maalausliike Raimo Kari Oy Masan Autotarvike Oy Metso Paper Oy Mills Enterprises Oy Miraculos Oy Nordea Pankki OAJ Valkeakosken paikallisyhdistys ry Pirkanmaan Teknologiateollisuus ry Rakennusliiton Hämeen Aluejärjestö ry Rautia Valkeakoski (JF-Rauta Oy) Rohdos- Ala Oy SFD Hair Oy SHP Metalli Oy SI Valkeakoski-Vanajavesi SKS Toijala Works Oy Steel Vision Oy Suomen Hoitolatukku Oy Säteri Oy:n koulutusrahaston stipendi Tekniikan Opettajat TOP ry Teknologiateollisuus ry Tikkurila Oyj Tilauspiste Oy Cosmedi Tilitoimisto Nevasto Anne ky Tilitoimisto Riitta Repola Oy TTT Technology Oy Ab Valkeakosken Kalaveikot ry Valkeakosken Kauppakamariosasto Valkeakosken kauppaseuran stipendirahasto Valkeakosken Käsi- ja Pienteollisuus ry Valkeakosken rakennusmestarit ja -insinöörit AMK ry Valkeakosken Rotaryklubi ry Valkeakosken Sähköalantyöntekijät r.y Viialan Teräsrakenne Oy VV-Auto Suurasiakasmyynti Vääränkoivun Auto Oy Valkeakosken ammatti- ja aikuisopiston 60-vuotis juhlarahastoon lahjoittaneet Akaan kaupunki Faktia Valmennus Oy FC Haka Juniorit ry Forssan ammatti-instituutti Hyria koulutus Hämeen ammattikorkeakoulu ky Insinööritoimisto Erkki Leskinen Oy Keski-Hämeen Rakennus Oy Kiipulasäätiö Lehtonen Timo Lempäälän kunta Leppä Matti Oy Lindeqvist Matti Länsi-Pirkanmaan koulutuskuntayhtymä Nieminen Lahja Nordea Pankki OAJ Valkeakosken paikallisyhdistys ry Pirkanmaan ammattikorkeakoulu Pirkanmaan sairaanhoitopiiri Pirko Pälkäneen kunta Saartila Mika Sampo Pankki Sastamalan koulutuskuntayhtymä SHP Metalli Sääksmäen seurakunta Tampereen aikuiskoulutussäätiö Tampereen ammattiopisto Tampereen Talouskouluyhdistys ry Urjalan kunta Valkeakosken kaupunki Valkeakosken kiinteistöpiste Oy Valkeakosken Osuuspankki Valkeakosken Yrittäjät ry VASKE Valkeakosken Seudun Kehitys Oy Valkeakosken ammatti- ja aikuisopisto kiittää stipendienlahjoittajia. Hyvää kesää kaikille! 61
© Copyright 2024